Менеджер по персоналу / HR-менеджер
На сегодняшний день, компания Русдверь - это настоящая дружная команда, состоящая из заботливых менеджеров по продажам, внимательных менеджеров по сервису, ответственных специалистов по замеру, профессиональных монтажников и других увлеченных специалистов.
Стратегическая цель нашей компании - стать крупнейшим по объему продаж ритейлером входных и межкомнатных дверей в России.
В связи с активным развитием компании мы приглашаем HR-менеджера. Нам нужен тот, кому интересны задачи, связанные с быстрым ростом, формированием команды и HR процессов в компании.
Что мы предлагаем:
- Стабильный доход, оклад +KPI;
-
График работы 5/2;
-
Работа в компании — лидере своего сегмента рынка;
- Стильный уютный офис г. Челябинск ул. Университетская Набережная, 40а;
- Официальное трудоустройство;
- Дополнительная система премирования для лучших сотрудников.
Что нужно будет делать:
- Подбирать и адаптировать персонал во все структурные подразделения компании;
- Коммуницировать с заказчиками по вопросам подбора персонала;
- Формировать воронку кандидатов, проводить интервью;
-
Контролировать и помогать заказчикам в процессе адаптации;
-
Вести внутреннюю отчетность по воронке;
-
А еще у нас постоянно появляются проекты в рамках HR, в которых можно участвовать, прокачивая свои скилы.
Мы приветствуем:
- Высшее образование, желательно "управление персоналом/ менеджмент";
- Опыт работы HR или в области подбора персонала (рекрутеры) от 2х лет;
- Желание развиваться в сфере HR и получение карьерного роста.
Откликайтесь и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!