Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 04.10.2024
60% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 04.10.2024
66% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 04.10.2024
84% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

HR-специалист

60 000 - 100 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Приветствуем, будущий HR - специалист!

Мы - компания ТПК Пегас.
Более 20 лет занимаемся разработкой инженерных решений и производством высокотехнологичного оборудования. Мы гордимся своим вкладом в индустрию и продолжаем стремительно развиваться.

Сейчас ищем HR - специалиста, с любовью к людям и который разделяет наш принцип: работа должна приносить радость, а результат – гордость.

Немного о нас и о том, с кем вам предстоит работать:
- Компания, основанная в 2006 году
- Собственник – настоящий гений в своем деле, чьи решения и подходы задают высокий стандарт профессионализма.
- Мы создаем атмосферу, нацеленную на развитие: каждый сотрудник для нас – это ценность, в которую мы активно инвестируем. Мы уверены, что на выходе вы станете сильнее, умнее и профессиональнее, чем были на входе.

Что мы ждем от вас:

  • Опыт в HR: завершенные курсы, опыт работы в HR или профильное образование
  • Умение работать с людьми: хорошие коммуникативные навыки, эмпатия и способность находить общий язык с разными людьми.
  • Инициативность и амбиции: мы рассматриваем ваш рост до руководящей позиции при проявлении энергии и желания развиваться.

    Чем вам предстоит заниматься:

  • Подбор персонала: формулирование вакансий, проведение собеседований и оценка кандидатов.
  • Адаптация новых сотрудников: разработка программ введения в должность и сопровождение новых коллег.
  • Развитие корпоративной культуры: организация мероприятий, тренингов и активностей для команды.
  • Управление производительностью: работа с показателями эффективности, проведение аттестаций и обратной связи с сотрудниками.
  • Поддержка сотрудников: решение вопросов, связанных с их развитием и карьерным ростом.

    Что мы предлагаем:
  • График: С 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00, 5 дней в неделю. Вечера и выходные – для отдыха.
  • Оплата: оклад в 70 000 рублей + премии за успешные проекты по подбору и адаптации персонала. Мы готовы обсудить и достойно оценить ваши компетенции.
  • Поддерживающая команда: не просто коллектив, а пространство для роста с адекватным руководством и возможностью перенять знания, которые помогут вам стать лучше.
  • Практическое обучение: вы получите ценный опыт в HR, который станет основой вашего профессионального роста.

    Если вы видите себя в этой роли и готовы присоединиться к нашей команде, отправляйте отклик, в сопроводительном письме отметьте "Что вам откликнулось в нашей вакансии".
Ключевые навыки
Подбор персонала
Найм персонала
Поиск персонала
Адаптация персонала
Вакансия опубликована: сегодня, Казань
Похожие вакансии
HR-менеджер (с функцией КДП)
60 000 - 70 000
Салюс Про
Новая
От 1 года до 3 лет
HR-менеджер / HR-специалист / Специалист по подбору персонала
85 000 - 100 000
Human Resource 5
Новая
От 1 года до 3 лет
ТПК ПЕГАС
3,6
Хорошо
70%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,5
Условия труда
4,2
Коллектив
4,1
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,3
Условия для отдыха
3,2
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 отзывов
89% Своевременная оплата труда
67% Оплата больничного
67% Место для парковки
44% Удобное расположение работы
44% Наличие кухни, места для обеда
44% Система наставничества
33% Медицинское страхование
33% Оплата транспортных расходов
33% Профессиональное обучение
33% Оплата мобильной связи
22% Гибкий рабочий график
22% Корпоративные мероприятия
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу/hr специалист
от 80 000
От 1 года до 3 лет
Менеджер по подбору персонала
от 60 000
От 1 года до 3 лет
HR/Менеджер по подбору персонала
от 70 000
От 1 года до 3 лет