Специалист по компенсациям и льготам
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - анализ успешных корпоративных практик по организации социального партнерства, ответственности и программ;
- разработка корпоративных социальных программ;
- разработка системы выплат работникам социальных льгот;
- организация переговоров с профессиональными союзами и другими представительными органами работников, общественными организациями, взаимодействие с государственными органами;
- подготовка предложений по формированию бюджета в части обеспечения корпоративной социальной политики;
- реализация корпоративной социальной политики;
- внедрение программ, в том числе по социальной поддержке отдельных групп работников;
- реализация системы социальных льгот, выплат работникам с учетом требований законодательства РФ;
- оценка удовлетворенности персонала корпоративной социальной политикой;
- оценка эффективности мероприятий корпоративной социальной политики;
- подготовка предложений по совершенствованию мероприятий корпоративной социальной политики;
- подготовка предложений по формированию бюджета на реализацию корпоративной социальной политики и социальных программ;
- администрирование процессов и документооборота по вопросам корпоративной социальной политики;
- анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам корпоративной социальной политики;
- документальное оформление результатов корпоративной социальной политики;
- разработка и внедрение Положения о социальной политике в области персонала;
- подготовка результатов анализа соответствия корпоративной социальной политики требованиям законодательства РФ и условиям рынка труда;
- документационное и организационное сопровождение мероприятий корпоративной социальной политики;
- подготовка и обработка запросов и уведомлений о работниках в государственные органы, профессиональные союзы и другие представительные органы работников по вопросам социальной политики в отношении персонала;
- сопровождение договоров по оказанию консультационных и информационных услуг по мероприятиям корпоративной социальной политики, включая предварительные процедуры по из заключению.
- высшее образование;
- дополнительное профессиональное образование-программы повышения квалификации или программы профессиональной переподготовки в области корпоративной социальной политики
- знания трудового законодательства РФ и иных актов, содержащих нормы трудового права;
- опыт работы в аналогичной должности.
- официальное трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом РФ;
- место работы: МО, г. Дзержинский,
- стабильная заработная плата (уровень обсуждается с успешным кандидатом), выплачивается 2 раза в месяц (аванс/ заработная плата);
- график работы 5/2 (с 8-30 до 17-30, обед с 12-30 до 13-30);
- медицинское обслуживание в МСЧ;
- ПРОФСОЮЗ ( льготное приобретение путевок на санаторно-курортное лечение, детские оздоровительные лагеря, экскурсионные туры);
- льготное приобретение абонемента в фитнесс-центр;
- обучение и повышение квалификации за счет предприятия.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
сегодня,
Москва
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Помощник заместителя генерального директора по экономике, финансам и планированию
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Близость к дому, стабильные выплаты заработной платы, наличие соцпакета, ведомственной поликлиники
Что можно улучшить
Перейти на более современный стиль работы и управления, отправить пенсионеров на заслуженный отдых, пересмотреть уровень заработной платы, руководителям помнить о том, что кадры-это самый ценный ресурс для предприятия. Руководителям пройти курсы деловой этики и общения с людьми
Начальник управления капитального строительства и ремонта зданий и сооружений
июль 2024
Что нравится
Хорошее место. Рядом монастырь, пруд, много животных. Хорошая столовая!
Что можно улучшить
Лучьше уже невозможно!Всё отлично!Хотя, нет предела совершенству)
Эксперимент не завершен
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 26 отзывов
92%
Своевременная оплата труда
85%
Оплата больничного
73%
Удобное расположение работы
62%
Наличие кухни, места для обеда
54%
Корпоративный транспорт
42%
Медицинское страхование
38%
Система наставничества
35%
Место для парковки
31%
Компенсация питания
31%
Профессиональное обучение
23%
Оплата транспортных расходов
19%
Корпоративные мероприятия
4%
Гибкий рабочий график
Похожие вакансии
Главный специалист по компенсациям и льготам (С&B)
144 800 - 193 000 ₽
Специалист по компенсациям и льготам (C&B)
от 90 000 ₽
Главный специалист управления компенсаций и льгот
до 150 000 ₽