Награды компании 0 наград из 3

Силосник (рабочий на производство)

от 41 400 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности:
  • Приемка и контроль за выгрузкой сырья в силоса (работа на автоматическим автомобильном опрокидывателе/ авторазгрузчике);
  • Подготовка сырья к переработке;
  • Контроль технологического процесса на линии;
  • Контроль работы оборудования;
  • Санитарная уборка рабочего места и оборудования
Требования:
  • Опыт не обязателен, обучим на месте;
  • Способность к обучению;
  • Ответственность;
  • Исполнительность;
  • Дисциплинированность.
Условия:
  • Своевременная заработная плата 2 раза в месяц, без задержек (белая), прозрачная система оплаты труда;
  • График работы сменный по 12 часов: 1 в день/1 в ночь/2 выходных, при необходимости рассмотрим гибкий график;
  • Предоставляем возможность повышать свои знания и заработную плату за счет получения категории и дополнительных смен(карьерный рост, перевод на постоянную работу);
  • Доставка сотрудников осуществляется корпоративным транспортом от остановки «Цирк», через «Машмет» и обратно;
  • Корпоративное питание за счет организации;
  • Оформление по ТК РФ, полный соцпакет.
Ключевые навыки
Работа в команде
ПК
Высшее образование
Стабильность
Сосредоточенность
Вакансия опубликована: 10 сентября 2024, Воронеж
Похожие вакансии
Рабочий в цех
50 000 - 70 000 ₽
ВЦРК
Нет опыта
Оператор на производство
от 55 000 ₽
Интегра
Нет опыта
СПАРТАН
3,3
Хорошо
60%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,4
Условия труда
3,8
Коллектив
3,6
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 4 отзывов
100% Своевременная оплата труда
100% Корпоративный транспорт
75% Место для парковки
75% Система наставничества
50% Наличие кухни, места для обеда
50% Оплата больничного
50% Компенсация питания
50% Корпоративные мероприятия
25% Удаленная работа
25% Медицинское страхование
25% Гибкий рабочий график
25% Оплата транспортных расходов
25% Профессиональное обучение
25% Оплата мобильной связи