Инженер-химик
от 45 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
В связи с расширением производства, в АО "КОНТИ-РУС" приглашает в свою команду ИНЖЕНЕРА-ХИМИКА
Что мы предлагаем:
- Работа в одной из крупнейших компаний-производителей кондитерских изделий;
- Официальное оформление по ТК РФ, полный соц.пакет;
- После испытательного срока сотрудникам предоставляется ДМС (дополнительное медицинское страхование);
- Конкурентная заработная плата;
- Сплоченная и профессиональная команда;
- Скидки на продукцию, подарки сотрудникам компании и детям сотрудников;
- Участие в корпоративных праздниках и конкурсах.
Чем предстоит заниматься:
- Органолептический контроль полуфабрикатов, возвратных отходов, готовой продукции;
- Заполнение отчетных форм документов;
- Контроль соблюдения технологических параметров на всех стадиях производства;
- Контроль санитарного состояния.
Что мы ждем от вас:
- Высшее образование соответствующего направления;
- Знание методик выполнения физико-химических анализов полуфабрикатов и готовой продукции;
- Знание технических требований, нормативной документации, предъявляемых к готовой продукции;
- Умение приготавливать растворы химических реактивов в лаборатории;
-
Умение пользоваться лабораторным оборудованием и знание правил его эксплуатации;
-
Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
- Высокая организация труда, способность запоминать и анализировать информацию, настойчивость, аккуратность;
- Аналогичный опыт работы не требуется, но будет являться Вашим преимуществом.
Вакансия опубликована:
8 октября 2024,
Иваново (Ивановская область)
Что говорят сотрудники
Инженер-наладчик КИПиА
август 2024
Что нравится
Отличный коллектив! Интересная работа, лояльное руководство, неплохая заработная плата.
Что можно улучшить
Все хорошо, если сравнивать с другими производствами.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 18 отзывов
94%
Своевременная оплата труда
67%
Наличие кухни, места для обеда
67%
Оплата больничного
56%
Удобное расположение работы
39%
Удаленная работа
33%
Место для парковки
33%
Оплата мобильной связи
28%
Гибкий рабочий график
28%
Корпоративный транспорт
28%
Система наставничества
22%
Медицинское страхование
22%
Профессиональное обучение
22%
Корпоративные мероприятия
17%
Оплата транспортных расходов
6%
Компенсация питания