Главный специалист группы экспертизы проектной документации (Слаботочные системы)
134 500 - 149 500 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
Соискатель должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты российской федерации в области градостроительной деятельности;
- распорядительные, методические и нормативные документы, касающиеся выполнения ЭМР;
- виды современных технических средств и оборудование ЭМР и программного обеспечения по профилю выполняемых работ;
- экономику, организацию и производство ЭМР;
- методы проведения технико-экономических расчетов;
- технические, экономические, экологические и социальные требования к проведению ЭМР;
- законодательство Российской Федерации о труде;
- ПК в объеме продвинутого пользователя и программного обеспечения, используемого в процессе проектирования и оформления текстовых, графических и табличных материалов;
- основы разработки организационно-технической и исполнительной документации, календарно-сетевого планирования по направлению АСУ ТП, КИПиА, слаботочные системы;
- основы делопроизводства;
- методики проверки и анализа РД.
-
Образование и специальность: высшее техническое или среднее специальное образование (по направлениям – автоматика и автоматизация производства, приборостроение, информационно-измерительная техника, электроника, компьютерные и информационные технологии, информатика и вычислительная техника, радиотехника и системы связи и т.п.);
- Опыт работы: от 2 лет;
- Знание компьютерных программ: ПК – продвинутый пользователь, MS Office (Excel, Word, Outlook, Project) Adobe Acrobat, AutoCAD.
- наличие командировок: да;
- оформление по ТК РФ, график с 9:00 до 18:00.
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Главный специалист группы экспертизы проектной документации (Электромонтажные работы)
134 500 - 149 500 ₽
Институт Оргэнергострой
Ведущий инженер АСПС, КЗ и ПТ
ВФ ЭЛНА
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 83 отзывов
76%
Своевременная оплата труда
54%
Наличие кухни, места для обеда
51%
Корпоративный транспорт
47%
Удобное расположение работы
47%
Оплата больничного
30%
Оплата транспортных расходов
25%
Корпоративные мероприятия
24%
Компенсация питания
22%
Профессиональное обучение
19%
Место для парковки
17%
Медицинское страхование
17%
Гибкий рабочий график
16%
Система наставничества
14%
Оплата мобильной связи
13%
Удаленная работа