Руководитель отдела маркетинга
ГК «Megaflex» - торгово-производственная Компания с историей успеха в 19 лет, ведущий производитель изоляционных материалов.
Наши продукты: защитные пленки для паро- и гидроизоляции, профилированные мембраны, тенты и геотекстиль, фольгированный вспененный полиэтилен, фольга для бани и фольгоскотчи.
Мы сегодня:
• Команда единомышленников численностью более 400 человек;
• 40 000 м² производственных площадей, более 100 единиц современного оборудования;
• Строительный центр "Добрино" в г. Октябрьский, площадью 3000 кв.м. и ассортиментом продукции более 30 000 наименований;
• Компания с современным подходом к управлению;
• Компания, ценящая инициативу и самостоятельность сотрудников.
КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ:
- Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию — составлять план действий, контролировать процессы, доводить дело до результата;
- Управлять товарным ассортиментом;
- Взаимодействовать с крупными клиентами (дистрибьюторы, производители);
- Выстраивать коммерческую политики;
- Принимать участие в разработке ценовой политики;
- Принимать участие в создании контрактных условий;
- Управлять бюджетами — планировать затраты на маркетинг на месяц/год;
- Анализировать конкурентов, исследовать рынок и каналы сбыта — быть в курсе отраслевых событий, контроль доли рынка;
- Оценивать эффективность маркетинговых мероприятий — получать и понимать цифры.
- Повышать узнаваемости бренда и потребительской лояльности;
- Определение маркетинговой стратегии (позиционирование на рынке, план активности по продуктам и продвижению);
Наши ожидания:
-
Релевантный опыт работы на позиции Руководитель отдела или Директор по маркетингу;
-
Отличные аналитические способности, проактивность;
-
Живой ум, эмоциональная устойчивость, не шаблонность мышления;
-
Умение создавать и выстраивать бизнес-процессы;
-
Умение организовать командную работу;
-
Высокий уровень ответственности.
Мы предлагаем:
- Амбициозные задачи и команду профессионалов;
- График работы: 5/2;
- Оформление по ТК РФ;
- Достойная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования);
- Корпоративные мероприятия, подарки на НГ и т.д.