Менеджер по кадровому делопроизводству

Ваши будущие обязанности:

• Разработка штатного расписания;
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме совместно с руководителем направления;
• Взаимодействие с ПФР;
• Разработка ЛНА согласно Трудового кодекса РФ;
• Взаимодействие с инспекцией по труду и социальному партнерству;

Наши требования к Вам:

• Опыт работы от 2 лет;
• Оконченное высшее образование "Управление персоналом" или "Юридическое";
• Знание 1 С-8.2.5;
• Проактивный подход и честность.

Что мы можем Вам предложить?

• Оформление по Трудовому кодексу Российской Федерации;
• Оклад 45 т.р + премирование по результатам работы;
• Рабочее время с 9:00 ч. до 18:00;
• Комфортные условия работы ;
• Дружный молодой коллектив;
• Отличные возможности для карьерного роста;
• Место работы г. Белгород ул. Механизаторов д. 7