Директор по развитию продуктов (полимерное сырье)

В связи с развитием отраслевых направлений, Компания "Руспласт" приглашает на работу Директор по развитию продуктов.

На сегодняшний день мы поставляем свыше 56 номенклатурных групп полимерного сырья и аддитивов для 21 отрасли промышленности с ежегодным оборотом около 7 млрд. руб.

Обязанности:

• Управление программами развития продуктов: внедрения, оптимизация, модернизация позиционирование продукта. Регулярная актуализация отраслевого предложения.
• Анализ рынка используемого сырья в разрезе отраслей. Определение приоритетных направлений развития продуктов на основании экономической эффективности, формирование и реализация ценовой стратегии.

• Развитие текущих продуктов, обеспечение целевых показателей рентабельности и оборачиваемости.
• Поиск и привлечение новых продуктов: подбор продуктов по свойствам и функциональному применению, техническое сравнение продуктов, согласование и подготовка плана запуска, прогноз продаж, контроль реализации плановых показателей.
• Работа с поставщиками: анализ действующих и поиск новых поставщиков, планирование поставок (совместно с отделом закупок),
• Работа с перевозчиками: участие в выборе поставщиков услуг и переговорах по цене и условиям поставки.

Требования:

• Опыт реализации программ по развитию продуктов и выводу новых продуктов на рынок.
• Опыт развития азиатских и ближневосточных поставщиков.
• Знание рынка полимеров и/или химии.
• Опыт продаж и внедрений полимерного и/или химического сырья.
• Опыт интеграции: настройка эффективного взаимодействия смежных подразделений\структур.
• ВЭД: контроль построения маршрутов, формирование себестоимости, ответственность за сроки.
• Опыт проектного управления: достижение цели в условиях ограниченного ресурса (время, бюджет).
• Личные качества: высокий уровень ведения бизнес-коммуникаций, ориентация на результат, высокий уровень самоорганизации, ответственность.

Условия:

• Работа в торгово-производственной компании, являющейся одним из лидеров отрасли.
• Месторасположение офиса: БЦ "W Plaza", шаговая доступность от м. Тульская.
• Структура заработной платы: оклад + ежемесячная премия (KPIs) + квартальная премия (% от маржинальной прибыли). Высокий уровень совокупного дохода.
• Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ.
• График работы с 9.00 до 18.00, полный рабочий день. После прохождения срока испытания - возможен гибридный график.
• Развитая корпоративная культура, дружная команда профессионалов.
• Высокая возможность профессионального и карьерного роста.
• Продуктовое и отраслевое обучение за счет Компании.