Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
44% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
0% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
53% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по подборц персонала

от 100 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Гибкий график
Описание вакансии

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, удаленная работа

B связи с активным развитием компании трeбуются Менеджеры по подбору персонала. Paбoтa из дома (удалённо).

Для paботы вам потpeбуeтcя:

- Hаличиe paбочeго пк;

- Интернет

- Мобильный телефон

Мы предлагаем:

- Работа в современной компании;

- Обучение;

- Оформление - самозанятость;

- Ежемесячные премии и стабильный доход;

- График работы 5/2

Обязанности:

  • Подбор персонала для работы вахтовым методом;

  • Работа с интернет-ресурсами;

  • Ведение телефонных переговоров с кандидатами;

  • Комплектование пакета документов для согласования и трудоустройства;

Требования:

  • Высокий уровень самоорганизации;

  • Уверенный пользователь ПК;

  • Хорошие коммуникативные навыки, грамотная и четкая речь;

  • Приветствуется опыт работы в продажах.

Вакансия опубликована: сегодня, Златоуст
Похожие вакансии
Менеджер выездного канала банка по доставке банковских карт ВТБ
80 000 - 110 000 ₽
Экслог
Нет опыта
Трудовые ресурсы
3,3
Хорошо
53%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,5
Условия труда
3,8
Коллектив
3,2
Руководство
3,4
Уровень дохода
3,3
Условия для отдыха
2,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 11 отзывов
64% Наличие кухни, места для обеда
64% Оплата больничного
55% Своевременная оплата труда
45% Удобное расположение работы
36% Корпоративный транспорт
36% Профессиональное обучение
18% Гибкий рабочий график
18% Оплата транспортных расходов
18% Место для парковки
9% Удаленная работа
9% Медицинское страхование
9% Компенсация питания
9% Оплата мобильной связи
9% Система наставничества
9% Корпоративные мероприятия