Менеджер по персоналу филиала

В связи с активным развитием подразделения компании в Москве приглашаем в команду HR Партнера.

Обязанности:

• HR поддержка работы филиала по вопросам рекрутмента, адаптации, развития, корпоративной культуры, внутренних коммуникаций;

• Консолидация кадровой потребности в соответствии с бизнес-целями компании, разработка и реализация действий по ее покрытию;

• Проведение аудита текущего уровня компетенций сотрудников, кооперация с менеджером по обучению компании по разработке планов индивидуального развития;

• Участие в ежегодной оценке сотрудников с целью определения карьерных треков, присвоения уровня грейда;

• Взаимодействие с Вузами для реализации программы Стажировок; • Активное сопровождение корпоративных мероприятий;

• Участие в различных внутрикорпоративных проектах.

Требования:

• Высшее образование (Педагогика, Социология, Управление персоналом), пройденное дополнительное бизнес-образование как преимущество;

• Практический опыт в различных HR направлениях не менее 5 лет;

• Экспертиза в подборе персонала среднего/высшего звена;

• Высокий уровень самостоятельности в рамках зоны ответственности;

• Знание современных методологических инструментов;

• Общая техническая грамотность

Условия:

• Работа в инновационной компании, ориентированной на сферу качественного здравоохранения;

• Благоприятная, вдохновляющая корпоративная среда с профессиональным коллективом;

• Соответствующий уровень заработной платы – будет обсуждаться индивидуально;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;

• Комфортный офис недалеко от ст м Курская;

• График работы пн.-чт. с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17 часов (возможно индивидуальное смещение часов работы) ;

• ДМС/ компенсация спорта после 6 мес. работы в компании