Менеджер по логистике

ОАО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году.

Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие.

На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей!

Приглашаем присоединиться к нашей команде Менеджера по логистике. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации.

• Оформление заявок на отгрузку и доставку груза на наемный транспорт;
• Планирование и организация доставки грузов;
• Координация работы водителя по маршруту;
• Контроль доставки продукции в срок;
• Ведение логистических отчетов;
• Обеспечение эффективного использования автотранспорта, составление оптимальных маршрутов;
• Дежурство по выходным дням.

• Образование высшее (логистика, менеджмент, экономика).
• Уверенный пользователь MS Office,1C.
• Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость.

  Мы предлагаем:

• Работа в крупной Группе компаний;
• Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата;
• Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день;
• Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское;
• Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия;
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• Возможность профессионального развития и обучения за счет компании;
• Обучение и повышение квалификации на предприятии;
• Прохождение медицинской компании за счет предприятия;
• Кабинет физ. Процедур;
• Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году;
• Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»;
• Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации;
• Работа в дружном коллективе;
• Интересные задачи в крупной развивающейся компании;
• Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы)

• График работы 5/2 (одна неделя с 11:00 до 19:00, вторая неделя с 13:00 до 21:00).