Контролер качества
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Что значит работать в Тракс Восток Рус?
- Работа в международной быстрорастущей компании.
- Высокоразвитая бизнес-культура, позволяющая реализовывать самые смелые и прорывные идеи.
- Возможность быть частью профессиональной команды, работающей со всемирно известными брендами.
- Вдохновляющая рабочая атмосфера.
Обязанности:
- Контроль качества сборки автомобилей.
- Входной контроль качества комплектующих.
- Проверка моментов затяжки резьбовых соединений.
Требования:
- Навыки проведения замеров момента затяжки резьбовых соединений;
- Навыки проведения измерений линейными средствами измерения (штангенциркуль);
- Навыки работы с технологической документацией (рабочая инструкция по контролю);
- Математический склад ума;
- Навыки проведения входного контроля комплектующих;
- Среднее профессиональное (техническое) образование.
- Опыт работы не менее 1 года.
- Работа на производстве по сборке среднетоннажных грузовых автомобилей КАМАЗ КОМПАС. Завод находится в г. Набережные Челны, Производственный проезд, д 45 (здание КИП Мастера, 1ая проходная)
- График работы: 5/2 по 8 часов (c 7.00 до 15.30, с 15.30 до 00), СБ, ВСК - выходные.
- Официальное трудоустройство в штат
- Полностью "белая" зарплата
- Компенсация питания деньгами (200р. за смену)
- Хорошие условия труда (чисто, светло), завод построен по немецким стандартам, выдается спец.одежда и средства защиты, раздевалки, душевые, оборудованная комната приема пищи
- Добровольное медицинское страхование после испытательного срока, включая стоматологические услуги
- Комфортабельная вахта по всем проспектам г. Набережные Челны (включая Сидоровку, Замелекесье, 65 комплекса)
Вакансия опубликована:
23 октября 2024,
Набережные Челны
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 29 отзывов
93%
Своевременная оплата труда
90%
Наличие кухни, места для обеда
86%
Медицинское страхование
79%
Компенсация питания
76%
Оплата больничного
66%
Корпоративный транспорт
52%
Удобное расположение работы
52%
Оплата мобильной связи
48%
Место для парковки
45%
Профессиональное обучение
41%
Корпоративные мероприятия
31%
Система наставничества
28%
Удаленная работа
24%
Оплата транспортных расходов
7%
Гибкий рабочий график