Бухгалтер по расчету заработной платы
Здравствуйте, дорогие соискатели! Прочитайте несколько слов о нашей компании, чтобы познакомиться с потенциальным работодателем.
Техноресурс - крупнейший поставщик услуг по аренде спецтехники в Санкт-Петербурге. Мы - успешная транспортно-арендная компания, на рынке с 2012 года – стабильно работаем уже 11 лет. Среди наших постоянных клиентов - Газпром, РЖД, Газпром-Нефть. Мы обладаем собственным парком, который сейчас насчитывает более 100 единиц спецтехники.
Наш офис находится в районе Финляндского вокзала – удобно добираться из любой точки города.
Все сотрудники работают в компании 3 и более лет - это говорит о том, что с нами комфортно, потому что каждый из нас работает в благодарной среде единомышленников!
Мы динамично развиваемся и ищем истинных экспертов своего дела в нашу команду.
Сегодня у нас открыто много интересных вакансий, и одна из них - на позицию Бухгалтера по расчету заработной платы.
Обязанности:
- Ведение расчета и начисление зарплаты вахтовым сотрудникам - 250 человек - по суммированному учету рабочего времени;
- Работа с табелями учета рабочего времени и контроль правильности их заполнения;
- Ведение расчета разных видов начислений в 1С;
- Ведение удержаний из зарплаты (исполнительные листы, платежные поручения по исполнительным листам);
- Выгрузка данных по заработной плате из 1С ЗУП в 1С Бухгалтерия;
- Формирование необходимых справок по запросам;
- Формирование и сдача отчетности в ФСС, Пенсионный Фонд РФ, ИФНС, статистику, взаимодействие с органами контроля;
- Взаимодействие со специалистом по КДП, механиками и логистами.
- Высшее профессиональное / среднее профессиональное образование;
- Знания законодательства в сфере бухгалтерского учета, налогообложения, трудового законодательства и охране труда;
- Опыт работы в бухгалтерии не менее 3 лет;
- Владение профильными компьютерными программами (1С: ЗУП);
- Компьютерные навыки: опытный пользователь MS Office, Internet;
- Хорошее знание Excel;
- Владение справочными системами Консультант Плюс, Гарант.
-
Дружный и молодой коллектив;
-
Корпоративные праздники, тренинги, обучение;
-
Оформление в соответствии с ТК РФ;
-
Полный рабочий день 5/2 (ПН-ЧТ с 9:00 до 18-00, ПТ с 9:00 до 17:00);
-
Испытательный срок 3 месяца;
-
Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом на основе его компетенций.