Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 11.10.2024
80% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.10.2024
54% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.10.2024
88% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель розничной сети

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Компания СПЛАВ на рынке более 32 лет.

Наша компания активно развивает сеть магазинов товаров для активного отдыха (​​outdoor направление, бег), а также военно-тактического направления.

Мы ищем активного, инициативного, харизматичного, опытного профессионала на позицию Руководителя розничной сети.

Увлечение туризмом, активным отдыхом, скалолазанием, трекингом и другими outdoor активностями является преимуществом.

Обязанности

  • Эффективное управление операционной деятельностью розничной сети магазинов, обеспечивающее стабильное функционирование и рост бизнеса.
  • Оптимизация существующих бизнес-процессов и стандартов работы сети, а также разработка и внедрение новых стандартов для повышения операционной эффективности и конкурентоспособности, внесение новых идей по увеличению продаж.
  • Аналитика и ежемесячное планирование основных KPI, выявление внутренних и внешних факторов, влияющих на KPI показатели, обеспечение выполнения планов по основным показателям сети;
  • Планирование операционных показателей розничной сети, обоснование расходов, контроль бюджета магазинов, оптимизация затрат;
  • Активное участие в динамичном развитии сети на территории РФ, открытие новых магазинов (подготовка планов и поиск потенциальных торговых площадей);
  • Курирование всех розничных проектов и внедрение новых инициатив
  • Отслеживание и аналитика деятельности конкурентов;
  • Развитие клиентского сервиса в розничной сети, контроль реализации высокого уровня обслуживания клиентов в магазинах согласно стандартам компании, участие в организации обучения сотрудников розничной сети;
  • Регулярное посещение магазинов с целью контроля работы персонала, качества сервиса и выполнения стандартов сети, включая командировки по РФ;
  • Участие в подборе и адаптации персонала магазинов, его обучении, формировании кадрового резерва, повышении квалификации и аттестациях;
  • Разработка и внедрение системы материальной и нематериальной мотивации;
  • Организация локальных маркетинговых активностей, а также контроль реализации общесетевых акций
  • Взаимодействие со смежными подразделениями в целях увеличения продаж и развития розничной сети (отдел маркетинга, отдел закупок, коммерческий отдел и т.д.)

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт участия в разработке и реализации коммерческой стратегии розничной сети с целью увеличения продаж.
  • Умение выстраивать оптимальные бизнес- процессы и в дальнейшем их оптимизировать.
  • Успешный управленческий опыт: подбор и адаптация персонала, наставничество, оценка и развитие персонала, ротация и формирование кадрового резерва.
  • Успешный опыт разработки материальной и нематериальной мотивации персонала розничной сети.
  • Умение анализировать потребительскую и конкурентную среду для инициирования предложений по повышению уровня конкурентоспособности розничной сети.
  • Опыт инициирования маркетинговых мероприятий, направленных на стимулирование продаж.
  • Умение проанализировать показатели, построить гипотезы и проанализировать их.
  • Эффективный опыт организации мерчандайзинга в розничной сети.
  • Эффективный опыт организации высокого стандарта обслуживания клиентов сети.
  • Успешный опыт с конверсией и увеличением среднего чека.
  • Опыт расчета и управления рентабельностью магазина.
  • Опыт открытия новых магазинов: поиск и оценка объектов на соответствие требованиям бренда, мониторинг трафика, оценка экономических показателей.
  • Опыт работы в розничных сетях непродовольственных товаров (одежда)

Условия:

  • Стабильная заработная плата (обсуждается с успешными кандидатами)
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
  • Скидки на продукцию компании;
  • Насыщенная и интересная корпоративная жизнь;
  • Дружный коллектив профессионалов в стабильной компании

Ключевые навыки
Управление продажами
Планирование продаж
Ориентация на результат
Прогнозирование продаж
Обучение персонала
Управление командой
Организаторские навыки
Управление затратами
Управление бюджетом
Система мотивации персонала
Развитие руководителей
Лидерство
Планирование численности персонала
Управление изменениями
Управление бизнес процессами
Мотивация сотрудников
Вакансия опубликована: вчера, Москва
Похожие вакансии
Директор по развитию розничной сети
ПРОДУКТЫ ЕРМОЛИНО
Новая
Более 6 лет

Директор магазина

Челябинск,
апрель 2023
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится
В этом году 10 лет, как я работаю в Компании. За эти году произошли изменения только в лучшую сторону. Руководство Компании открыто для общения и слышит мнение и пожелания своих сотрудников. Грамотное обучение новичков, мотивационная программа на 5+, турклуб внутри Компании и многое другое. Из "Сплава" только на пенсию!
Что можно улучшить
Хотелось бы ежегодные турслёты для общения и повышения квалификаций.

Директор магазина

Москва,
апрель 2023
Работаю 1-2 года
3,7
Что нравится
Компания где работают люди, а не змеи и сухие менеджеры. Голос ни кто не повышает. Четкие задачи.
Что можно улучшить
Коммуникации между отделами.

Директор магазина

Москва,
сентябрь 2022
Работал больше 10 лет
4,8
Что нравится
В Компании работают замечательные люди увлеченные своим делом. Интересно работать и развиваться в таком коллективе. Отношение руководства лояльное и доброжелательное. Реальная возможность карьерного роста , знаю это на своем примере и на многих других. Зарплата всегда вовремя. Условия работы комфортные. Для тех, кто интересуется туризмом есть возможность приобщиться к увлекательным мероприятиям Компании.
Что можно улучшить
Количество и расположение розничных магазинов. Ассортимент и наличие товара в некоторых магазинах Компании.
Сплав Компания
4,0
Очень хорошо
81%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,6
Коллектив
4,2
Руководство
3,5
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 55 отзывов
100% Своевременная оплата труда
76% Наличие кухни, места для обеда
67% Корпоративные мероприятия
65% Оплата больничного
47% Удобное расположение работы
42% Профессиональное обучение
38% Гибкий рабочий график
36% Система наставничества
33% Место для парковки
11% Медицинское страхование
9% Компенсация питания
7% Корпоративный транспорт
5% Удаленная работа
5% Оплата мобильной связи
2% Оплата транспортных расходов
Опыт в разделе вакансии на Dream Job