Техник-лаборант
67 000 - 67 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии
Мы — крупная производственная компания "Асфальтобетонный завод №1". Большая команда профессионалов, искренне любящих свою работу. Более 90 лет производим высококачественный асфальт.
Ключевые задачи:
- Определение физико-механических характеристик дорожно-строительных материалов и асфальтобетонных смесей.
- Проверка качества поступающих материалов ( вес проб 10-20 кг ) и выпускаемой продукции в строгом соответствии с требованиями нормативных государственных стандартов и стандартов Общества.
- Ведение лабораторных журналов на бумажных и электронных носителях.
Для нас важно:
- Образование : среднее или среднее специальное ( техническое).
- Опты работы от 1 года в компании из любой отрасли.
- Организованность.
- Быстрая обучаемость.
- Пользователь ПК ( Word, Excel).
- Усидчивость.
Что мы предлагаем:
- Работу в крупной производственной Компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами.
- Официальное трудоустройство с первого дня, «белую» заработную плату.
- График работы: вахта 15/15.
- Наставничество.
- Возможность карьерного роста до инженера 3, 2, 1 категорий.
- Подарки для детей сотрудников.
- Программы заботы о здоровье: полис ДМС.
- Место работы: Тверская область, д. Дмитровское, Медное сельское поселение.
- Комфортное условия проживания.
- Оплата дороги.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
18 сентября 2024,
Санкт-Петербург
Что говорят сотрудники
Инженер-лаборант
Санкт-Петербург,
май 2023
Что нравится
не задерживали зарплату, уволили по первой просьбе.
Что можно улучшить
отношение к людям, необходимо ценить квалифицированных специалистов и тогда избежите текучки
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 50 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
76%
Медицинское страхование
70%
Оплата больничного
60%
Наличие кухни, места для обеда
50%
Корпоративные мероприятия
46%
Удобное расположение работы
46%
Оплата мобильной связи
44%
Профессиональное обучение
40%
Место для парковки
30%
Система наставничества
22%
Корпоративный транспорт
20%
Удаленная работа
18%
Оплата транспортных расходов
12%
Гибкий рабочий график
6%
Компенсация питания