Руководитель группы найма

Обязанности:

• Управление группой подбора, обеспечение выполнения плана по качественному закрытию вакансий и соблюдения графиков

• Подбор персонала на управленческие и офисные позиции

• Контроль проведения работы с новыми сотрудниками по их адаптации в организации

• Использование новых подходов и инструментов для поиска и адаптации сотрудников

• Участие в разработке и реализации HR-стратегии организации в части подбора и адаптации персонала

• Формирование имиджа привлекательного работодателя

• Осуществление развития взаимодействия с локальными/региональными/федеральными рынками труда, потенциально интересными для организации в качестве источников квалифицированного персонала

• Организация взаимодействия и консультационно-методического сопровождения руководителей организации по вопросам управления персонала

• Участие в автоматизация процессов, а также других проектах Отдела персонала

• Эффективное кросс-функциональное взаимодействие, внутренние коммуникации

• Осуществление анализа текучести персонала организации, внедрение мероприятий по снижению текучести персонала

Требования:

• Подтвержденный успешный опыт организации подбора персонала в крупных, регионально представленных организациях

• Опыт работы в области внедрения и поддержания инструментов адаптации персонала на разных специальностях (от топ-менеджеров до рядовых специальностей)

• Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, психология, педагогика)

• Опыт найма на топовые руководящие позиции

• Знание трудового законодательства

• Опыт работы на управленческих позициях

• Проактивность, результативность, инновационность, лидерские качества

• Стремление к профессиональному развитию

Условия:

• Работа в крупной федеральной Компании

• Официальное трудоустройство, график 5/2, офис, 8.00 -17.00 / 9.00 - 18.00

• Оплата корпоративной мобильной связи

• Возможность профессионального и карьерного роста

• Место работы г. Набережные Челны, проспект Вахитова, 14, ТРЦ Глобус