Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 01.10.2024
81% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 01.10.2024
92% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Начальник строительного участка

до 180 000
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ООО "Группа Партнер" - многопрофильный холдинг, основные направления: строительство социальных объектов и объектов реновации, производство бетона и асфальта, производство металлоконструкций и ЖБИ и продажа строительных материалов.

Мы в поиске лучшего Начальника участка, готового вместе с нами реализовывать уникальные проекты.

Сейчас мы ищем специалиста на объект реновации.

Что нужно будет делать:

  • Подготовка и организация строительного производства на объекте строительства;
  • Материально-техническое обеспечение строительного производства на объекте;
  • Организация учета движения материалов на объекте;
  • Заказ, учет использования и распределение строительной техники на объекте;
  • Оперативное управление строительным производством на объекте;
  • Приемка и контроль качества результатов выполненных видов и этапов строительных работ;
  • Сдача заказчику результатов строительных работ;
  • Обеспечение соблюдения на участке строительства правил и норм по охране труда, требований пожарной безопасности;
  • Ведение и проверка журналов общих работ, контроль за ведением специальных журналов;
  • Предоставление данных для составления КС-2,3;
  • Планирование, выполнение, соблюдение сроков производства работ.

Что мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ;
  • Полностью "белая" заработная плата (по результатам собеседования);
  • График работы 5/2, 6/1 8:00-18:00 (суббота 8:00-14:00);
  • Постоянное движение и развитие с мощной командой и сильным лидером;
  • Профессиональный и карьерный рост.

Что мы хотим видеть в кандидате:

  • Высшее строительное образование;
  • Опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности;
  • Опыт работы со стороны генерального подрядчика;
  • Опыт организации СМР с "нуля" до ЗОС;
  • Знание технологии СМР;
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C);
  • Личные качества: ответственность, организованность, умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат.
Ключевые навыки
Строительство
строительно-монтажные работы
Производство строительно-монтажных работ
Гражданское строительство
Управление строительством
Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
Начальник строительного участка
от 150 000
Ем-Строй
Новая
От 3 до 6 лет
Начальник строительного участка
от 130 000
ГК Ледовый Сервис
Новая
От 3 до 6 лет

Мастер

Москва,
июль 2024
Работал 3-5 лет
1,7
Что нравится
Вахтовый метод работы,хороший коллектив, зарплату платили вовремя
Что можно улучшить
Руководство и сотрудников отдела кадров

Главный инженер проекта

Москва,
июнь 2024
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится
Наличие холодильников с едой, очень адекватное руководство, приятный коллектив
Что можно улучшить
Сформировать зоны отдыха

Инженер ПТО

Москва,
май 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится
Своевременная заработная плата, комфортный офис, хороший коллектив, уютный офис, предоставляют все необходимое для работы, сильная команда, есть корпоративный каршеринг
Что можно улучшить
Сделать нормальный подъезд к объекту
Группа Партнер
4,3
Очень хорошо
78%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,1
Руководство
4,4
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 отзывов
100% Своевременная оплата труда
78% Удобное расположение работы
78% Наличие кухни, места для обеда
67% Оплата больничного
56% Корпоративные мероприятия
33% Корпоративный транспорт
33% Место для парковки
22% Удаленная работа
22% Гибкий рабочий график
22% Оплата транспортных расходов
22% Оплата мобильной связи
11% Профессиональное обучение
11% Система наставничества