Специалист по закупкам (запорно-регулирующая арматура)

ЕМК - международная металлургическая компания, осуществляет комплексные поставки металлопроката по импортным стандартам DIN, EN, ASTM на экспорт в страны СНГ.

Наши клиенты - предприятия всех отраслей промышленности. Компания реализовала проекты для таких гигантов, как Росатом, Газпром, Лукойл, Роснефть.

Товарная группа - более 5 млн позиций - черный конструкционный металлопрокат, трубные решения, нержавеющий и цветной металлопрокат, в том числе редкие металлы и сплавы.

В связи с активным развитием компании мы расширяемся и ищем специалиста по закупкам со знанием английского языкf на уровне устных переговоров .

Чем предстоит заниматься:

• Отработка заявок и полное взаимодействие с отделами продаж

• Активный анализ рынка поставщиков запорно-регулирующей арматуры (страны Восточной Азии и Европы) и мониторинг цен

• Ведение переговоров и заключение внешнеэкономических контрактов, деловая переписка

• Формирование пакета импортно-экспортных документов

• Работа с существующей базой поставщиков (цены, наличие, возможность поставки)

• Контроль выполнения поставок

• Контроль за своевременным получением сертификатов на поставляемую продукцию

Для успешного выполнения поставленных целей мы ожидаем, что Вы имеете:

• Опыт и навыки в ВЭД

• Английский В1-B2

• Опыт проработки и организации закупки в странах азиатского региона

• Продуктивность в режиме многозадачности

• Опыт командной работы

Мы гарантируем:

• Прозрачную и стабильную систему мотивации (оклад + KPI)

• Перспективы карьерного роста

• График работы 8:30 - 17:30

• оформление по ТК РФ
• Удаленный формат работы (при желании с релокацией в Москву).

• Удобную CRM, где максимально автоматизированы все бизнес-процессы для скорости и качества обработки информации

• Собственную программу обучения (продукт, техники и особенности продаж, стандарты работы компании)

• Обучение и семинары у лучших тренеров и коучей Беларуси и России для профессионального и личностного развития

• Здоровую рабочую обстановку, молодой коллектив и адекватное руководство

• Развитую корпоративную культуру и общение вне офиса – участие в спортивных баталиях и тематических event – мероприятиях, подарки ко дню рождения и новому году

Ждём ваших откликов!