Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 04.10.2024
64% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 04.10.2024
51% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 04.10.2024
67% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Ведущий инженер-конструктор (СНО)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Мы в поиске Ведущего инженера-конструктора в отдел средств наземного обслуживания (СНО) - отделение комплекса средств аэродромного обеспечения.

Обязанности:

  • Разрабатывать конструкторскую документацию (КД) на СНО и инструмента для ТОиР БпЛА.

  • Проводить конструкторское сопровождение в процессе изготовления СНО и инструмента для ТОиР БпЛА на производстве по КД.

  • Согласовывать КД и техническую документацию с необходимыми подразделениями Общества, представителями заказчиков, а также сдавать в технический архив Общества.

  • Разрабатывать технические документы на разных этапах научно-исследовательских работ (далее – НИР) и опытно-конструкторских работ (далее – ОКР) в соответствии с требованиями ГОСТ, ОСТ, ТНД.

  • Разрабатывать технические требования и технические задания на разработку СНО и инструмента для ТОиР БпЛА.

Требования:
  • Знание систем и методов проектирования.

  • Владение средствами автоматизации проектирования - NX, TeamCenter, Компас 3D (желательно).

  • Знание стандартов, методик и инструкций по разработке, оформлению и выпуску документов в соответствии с ЕСКД.

  • Знание методов проведения технических расчетов при конструировании, умение правильно применять материалы и сортамент в конструкциях СНО СП.

  • Самостоятельное ведение разработки СНО СП от стадии проектирования до сдачи в эксплуатацию заказчика.

Условия:
  • Работу в крупной российской Компании - лидер по разработке и производству беспилотных авиационных комплексов.
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
  • Соблюдение всех норм Трудового кодекса РФ.
  • Добровольное медицинское страхование.
  • Корпоративные мероприятия.
  • Достойный официальный уровень заработной платы.
  • График работы 5/2 с понедельника по пятницу с 8/9/10:00 восьмичасовой рабочий день.
  • Комфортабельный офис м. Октябрьское поле, БЦ "Диапазон".
Ключевые навыки
TeamCenter
Unigraphics NX
Конструкторская документация
Разработка конструкторской документации
средства аэродромного обеспечения
Инженер конструктор БпЛА
БпЛА
Вакансия опубликована: 2 октября 2024, Москва
Похожие вакансии
Ведущий инженер-конструктор
Туполев
Новая
От 3 до 6 лет
Ведущий инженер-конструктор
Протектор
Новая
От 3 до 6 лет

Ведущий Инженер-конструктор

Москва,
август 2024
Работал 1-2 года
4,5
Что нравится
Достаточно удобный график, отличный коллектив, интересные проекты
Что можно улучшить
Ввести индексацию зарплат, немного отремонтировать офис, дать возможность работать удаленно хотя бы один день в неделю

Ведущий Инженер-конструктор

Санкт-Петербург,
март 2024
Работаю 3-5 лет
4,7
Что нравится
Хороший работодатель, отличный коллектив, интересные задачи. Неплохой просторный офис
Что можно улучшить
Технологическое оснащение, отсутствие производства в спб

Инженер-конструктор

Москва,
март 2024
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится
Свобода в выборе рабочего графика, прекрасный бизнес центр, отличные условия труда
Что можно улучшить
Вовлеченность компании в проф рост сотрудников
Компания «Кронштадт»
3,8
Хорошо
69%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,2
Коллектив
3,6
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 81 отзыва
88% Своевременная оплата труда
83% Медицинское страхование
72% Оплата больничного
68% Наличие кухни, места для обеда
47% Удобное расположение работы
36% Корпоративный транспорт
31% Профессиональное обучение
30% Корпоративные мероприятия
21% Система наставничества
20% Гибкий рабочий график
15% Место для парковки
11% Оплата мобильной связи
10% Компенсация питания
10% Оплата транспортных расходов
6% Удаленная работа