Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 21.09.2024
47% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 21.09.2024
50% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 21.09.2024
51% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер отдела операционной поддержки

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ОК РУСАЛ приглашает на работу Менеджера отдела операционной поддержки

Обязанности:

  • Оформление и отражение данных в системах учета и контроля, связанных с операционной деятельностью профильных подразделений Дирекции по транспорту и логистике;
  • Разработка мероприятий, связанных с развитием и оптимизации процессов отражения и оформления данных в рамках операционной деятельности профильных подразделений Дирекции по транспорту и логистике.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы с первичными документами;
  • Опыт работы в SAP;
  • Опыт оформления закупочных процедур и сделок, учет ОС и ТМЦ транспортных перевозок.

Условия:

  • Работа в крупной стабильной компании, лидере мировой алюминиевой отрасли;
  • Корпоративное обучение;
  • ДМС;
  • Дотация на питание;
  • Перспективы карьерного роста;
  • Работа в комфортной обстановке среди единомышленников.
Вакансия опубликована: 18 сентября 2024, Находка
Похожие вакансии
Менеджер по взаиморасчетам
РУСАЛ, Центр подбора персонала
Нет опыта
Менеджер по логистике
70 000 - 90 000 ₽
ДелЭкспресс
От 1 года до 3 лет
РУСАЛ, Центр подбора персонала
3,7
Хорошо
70%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,1
Коллектив
3,4
Руководство
3,7
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 39 отзывов
97% Своевременная оплата труда
69% Оплата больничного
56% Компенсация питания
51% Наличие кухни, места для обеда
38% Удобное расположение работы
38% Медицинское страхование
36% Место для парковки
28% Корпоративный транспорт
26% Профессиональное обучение
23% Корпоративные мероприятия
18% Оплата транспортных расходов
15% Система наставничества
13% Оплата мобильной связи
5% Удаленная работа
3% Гибкий рабочий график