Резчик заготовок и изделий из пластических масс
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
РЕЗЧИКА ЗАГОТОВОК И ИЗДЕЛИЙ ИЗ ПЛАСТИЧЕСКИХ МАСС
Работа на заводе ООО "РИФ "Аметист", МО, г. Рошаль, ул. 2-й Пятилетки
Обязанности:
- осуществлять резку блоков пенополиуретана на станках;
- соблюдать технологический процесс;
- следить за исправностью оборудования.
- опыт работы на производстве 1-3 года.
- График работы 5/2, с 08:00 до 17:00; 2/2 8:00-20:00, 20:00-8:00
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Льготная пенсия по 1-му списку;
- Бесплатное питание;
- Стабильная заработная плата и ежемесячная премия;
- Доплата за вредные условия труда по ТК РФ;
- Прохождение первичного медицинского осмотра при приеме на работу за счет компании;
- Корпоративный автобус до/от места работы;
- Комфортные условия на рабочих местах;
- Ежегодно 13-я премия в декабре по итогам работы за год;
- Возможности для профессионального и карьерного роста.
Вакансия опубликована:
27 августа 2024,
Рошаль (Московская область)
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Аппаратчик подготовки сырья
Подольск ,
июль 2023
Что нравится
Стабильность в работе. Дружный коллектив. Адекватное руководство,всегда готово помочь в любой ситуации. Некогда не было проблем с выплатой заработной платы.Всегда получали во время. Каждый год повышение зп. Отпуска предоставляются, учитывая пожелания каждого сотрудника в бригаде.
Что можно улучшить
Оформление полиса ДМС.
Резчик заготовок и изделий из пластмасс
Санкт-Петербург,
июль 2023
Что нравится
Условия труда отличные. Питание. Соцпакет. Время отдыха. Оплачиваемые отпускные и больничные. Своевременная оплата заработной платы.Дружный коллектив.
Что можно улучшить
Развозку до Колпино.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 106 отзывов
94%
Своевременная оплата труда
92%
Оплата больничного
88%
Наличие кухни, места для обеда
80%
Место для парковки
67%
Удобное расположение работы
64%
Корпоративные мероприятия
62%
Профессиональное обучение
52%
Корпоративный транспорт
51%
Оплата мобильной связи
41%
Система наставничества
37%
Компенсация питания
29%
Удаленная работа
17%
Гибкий рабочий график
16%
Медицинское страхование
4%
Оплата транспортных расходов