Бренд-менеджер (бренд Мистраль)
Обязанности:
- Разработка и реализация стратегии развития бренда;
- Лидирование проектов по запуску новых продуктов, товарных категорий и брендов: поиск новых ниш и товарных категорий для развития ассортиментного бренда, подготовка и запуск нового бренда на рынок;
- Анализ и контроль показателей бренда по ключевым характеристикам (доля рынка, уровень дистрибуции, объем продаж, финансовые показатели с использованием внутренних данных и данных АС Nielsen);
-
Ценовое позиционирование и управление ассортиментным портфелем бренда; подготовка и контроль прогноза продаж и производства в краткосрочном (еженедельно) и долгосрочном (ежегодно) периоде;
- Эффективное взаимодействие с кросс-функциональными отделами компании (продажи, трейд маркетинг, закупки, производство, качество и сертификации, аналитика) с целью выполнения плановых показателей по бренду; организация и проведение обучающих презентаций;
- Разработка и выполнение плана продвижения бренда 360: контроллинг и реализация креативных проектов (подготовка рекламных кампаний, участие в отраслевых выставках и т.д.).
- Опыт работы с крупным продуктовым брендом от 1 года;
- Работа с ценообразованием;
- Аналитика, опыт работы с большими массивами данных;
- Опыт проведения федеральных промо и BTL акций;
- Опыт запуска новых продуктов;
- Работа с отделом продаж, подготовка и проведение презентаций, согласование акций и т.д.;
- Коммуникабельность, стрессоустойчивость, готовность работать в режиме многозадачности;
-
Продвинутый пользователь Excel (сводные таблица, ВПР, быстрая обработка больших информационных потоков), Power Point.
Условия:
- Официальная заработная плата;
- Оформление: ТК РФ;
- Социальный пакет: ДМС, компенсация фитнеса, питание;
- График работы 5/2;
- Офис м. Кутузовская.
Уже более 25 лет Торговая Компания Мистраль является лидером в производстве высококачественного риса и бакалейной продукции, а также эксклюзивным дистрибьютором 18-ти брендов различных продуктов питания по всей России.
Наши активы!
Мы готовы предложить нашим сотрудникам не только интересные задачи и стремительный карьерный рост, но и приятные бонусы, которые скрасят трудовые будни: