Middle/Senior QA (инженер-тестировщик)
REDLAB - партнер в создании и развитии ИТ-продуктов (аутсорсинг). Мы предлагаем своим клиентам полный цикл разработки ПО: от аудита и стратегии запуска до сопровождения и дальнейшего развития продукта.
МЫ СПЕЦИАЛИЗИРУЕМСЯ НА СОЗДАНИИ ЦИФРОВЫХ ПРОДУКТОВ ДЛЯ В2В КЛИЕНТОВ И ФОРМИРУЕМ ВЫДЕЛЕННЫЕ КОМАНДЫ РАЗРАБОТКИ.
СРЕДИ НАШИХ КЛИЕНТОВ:
- Крупнейшие российские ИТ гиганты, вместе с которыми мы реализуем масштабные федеральные проекты - IBS, Диасофт, ОТР, ЛАНИТ, Айтеко, Норбит, БФТ, Cinimex, Кометрика, Неофлекс, Парма, Техносерв, ТимФорс.
-
Мы принимаем участие в разработке продуктов для ведущих российских банков самых разных цветов.
- Компании, которым мы помогаем автоматизировать их бизнес и создавать новые продукты: УБРиР, ВСК, SKB Lab, Cleverence, U_C_S, Еврохим, KonnektU, BPC, BrandMonitor, InvoiceBox, СберЗвук.
МЫ ПРИДЕРЖИВАЕМСЯ ПРОДУКТОВОГО ВИДЕНИЯ: В ТЕСНОМ ВЗАИМОДЕЙСТВИИ С ЗАКАЗЧИКОМ ИЩЕМ ЛУЧШИЕ ИДЕИ ДЛЯ РЕШЕНИЯ ЕГО ЗАДАЧ И НАХОДИМ ОПТИМАЛЬНЫЕ ВАРИАНТЫ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ.
МЫ ПОРУЧИМ:
- Тестирование новой функциональности продуктов.
- Тестирование существующей функциональности продуктов.
- Документация найденных дефектов в программных продуктах.
- Помощь в сборке и разворачивании программных продуктов.
- Написание тестовой документации по уже существующим и вновь разрабатываемым продуктам.
- Своевременная корректировка существующей тестовой документации.
- Работа в системе таск-трекинга, принятой на проекте.
- Своевременная фиксация затраченного времени на реализацию задач в принятых на проекте системах.
ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ НЕОБХОДИМЫ:
- Опыт коммерческого тестирования API от 3-х лет
- Опыт написания тестовой документации.
- Опыт работы с системами баг-трекинга и тест-менеджмента.
- Знание SQL на уровне написания запросов с Select и Join.
- Опыт тестирования API и знание таких инструментов как Postman, Fiddler или Charles.
- Понимание принципов работы распределенных систем управления версиями (git).
- Английский язык (на уровне чтения профессиональной литературы).
ПРИ ОТБОРЕ БУДЕТ ПЛЮСОМ:
- Опыт тестирования мобильных приложений (iOS, Android).
- Продвинутые знания SQL, опыт написания сложных запросов.
- Опыт работы с NoSQL базами данных.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Удаленную работу в акредитованной IT компании
- Официальное трудоустройство, full time.
- Интересные и уникальные проекты в области Fintech, Enterprise и в других трендовых направлениях.
- Справедливое вознаграждение в соответствии со вкладом в развитие компании.
- Возможность профессионального развития за счёт участия в крупных проектах
- В нашей компании действует РЕФЕРАЛЬНАЯ ПРОГРАММА: бонус – 40 000 рублей за каждую успешную рекомендацию. В программе могут участвовать все предоставившие контакты или CV. Финансовое вознаграждение рекомендации разработчиков, аналитиков, тестировщиков выплачиваются после трудоустройства кандидата.
QA-инженер
Инженер по тестированию
- Отсутствие Премии
- Отсутствие ДМС
- Отсутствие Индексации ЗП
- Намеренное занижение грейда сотрудника, лишь бы меньше платить!
- Задержки с выплатой ЗП (может придти меньше, может придти больше, может и в 9 вечера придти, как повезет!)
- При изучении новых технологий отсутствует пересмотр ЗП в большую сторону!
QA engineer
1. Достаточная ЗП, чтобы ближайший год никуда не рыпаться (если инфляция, цена доллара не принесут сильных сюрпризов)
2. В компании происходит какой то движ, куда-то она растет, набирают новых сотрудников (причем старые не уходят), значит загинаться не собирается. Это хорошо)
3. За год уже пару раз сама организация была инициатором повышение моей ЗП, в январе анонсировали еще одно повышение. Сам я тоже планировать начать такой разговор - но она меня опередила. Это радует.
4. Полная удаленка.
5. Русскоязычные сотрудники из различных стран Европы, Беларуси, России, Казахстана и других.
6. Говорят до пандемии за счет работодателя оплачивались корпоративы, но я пока такого не застал.
7. Были денежные подарки от владельца компании на ДР и НГ) … Когда предложили скинуться на подарок самому владельцу - это был первый случай в моей жизни, когда я был не против его тоже отблагодарить) Ибо от него подарки были более существенные. И все же сбор был добровольным и не от владельца исходил.
8. Кстати о владельце - когда я устроился, то пытался заводить разговоры с новыми коллегами. Все в разговоре оказались адекватами. У одного из тех, с кем разговаривал был сотрудник, с которым достаточно нормально на двоих пообщались, но у которого так и не удалось выяснить, кто он: “фронтендер, бэкендер или какой нибудь девопс”. Через пару месяцев я уже выяснил, что это владелец. Отдельный ему респект за то, при каких условиях я ему стал звонить в январе 2021!)Могу и это отметить как важный для меня плюс.
9. Еще тем, кто уже работает больше года сейчас на квартал дают около 13 тысяч на медицину/массажи/курсы. Приятный бонус.Может быть еще что-то есть, но вот так уж вспомнить уже не получается. Хотя “да, есть”. Некоторые инициативные коллеги сами организовали созвоны раз в неделю для совместной болталки на английском языке.
1. Заказчики из РФ. По большей части это окологосударственные структры и окологосударственные банки. Не особо кайфую от этого на таких проектах от этого, хотя проекты сложные и интересные.
2. Пока нет в моей видимости заказчиков из Европы, а хотелось бы. Хотя знаю, работы в этом направлении идут.
3. Ну и ЗП все же хотелось бы такую, чтобы уж совсем не беспокоиться об инфляции в России и цене доллара