Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

Reffection – первая компания на рынке определения контактов
посетителей сайта с собственным колл-центром. Reffection объединяет в себе результативную MarTech платформу, которая использует технологию ИИ, машинное обучение для анализа данных, чтобы помочь компаниям работать эффективнее.

Миссия нашего бизнеса выходит за рамки одних лишь доходов. Мы ищем единомышленников, которые разделяют наши ценности и интересы. Девиз нашей компании: «Быть человеком».

Кого мы ищем?

Открытого, коммуникабельного, любящего своё дело специалиста, обладающего навыками точечного подбора персонала, чтобы вместе строить успешную, эффективную команду в компании для дальнейшего её развития.

Что входит в ваши обязанности:

• Подбор персонала на вакансии. В среднем, одновременно ведение 5-7 вакансий.
• Работа с позициями технического отдела, коммерческого блока (отдел продаж), отдела сопровождения клиентов, колл-центра;
• Определение оптимальной тактики закрытия вакансии (карта поиска, эффективные источники);
• Публикация вакансий на работных сайтах, в соц.сетях, профильных сообществах;
• Работа с входящими откликами и активный прямой поиск кандидатов;
• Проведение телефонных и онлайн-интервью;
• Организация собеседований кандидатов с руководителями, получение обратной связи по результатам проведенных интервью;
• Участие в оптимизации и улучшении системы подбора персонала;
• Изучение и тестирование новых инструментов рекрутинга и источников привлечения персонала;
• Ведение базы кандидатов в Яндекс Трекере, предоставление еженедельной отчетности.

Что мы предлагаем:

• Работу в активно растущей IT-компании;
• Гибридный формат работы с посещением офиса 1-2 раза в неделю (договоримся с учётом ваших пожеланий и возможностей), офис находится в 10-15 минутах от м. Савёловская;
• График работы 5/2;
• Заработная плата от 80 000 рублей на руки;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Адаптация, обучение и помощь в работе со стороны HRD и HR project manager;
• Необычные решения, непрерывные изменения, атмосфера веселья, радости, честные отношения, рост и обучение, интерес и увлеченность.

Мы стремимся создать позитивную, открытую культуру и убеждаемся, что сотрудникам комфортно взаимодействовать с коллегами на всех уровнях, поощряем встречи между работниками разных отделов и помогаем сотрудникам найти и раскрыть свои таланты.

Присоединяйтесь к нашей команде и отправляйте CV, мы обязательно свяжемся с Вами!