АЙКРАФТ: отзывы о работе на должности
Оптометрист

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Нам очень жаль, что Вы столкнулись с такими трудностями на рабочем месте. Но хотелось бы прояснить некоторые моменты:
• независимо от ситуации с кадрами, мы всегда были и остаемся работодателем, который поддерживает желание кандидатов развиваться и именно поэтому мы даем возможность попробовать себя в данной специальности кандидатам с разным опытом и уровнем подготовки. Абсолютно у каждого человека когда-то была первая работа и новые знания в той или иной сфере;
• в течение адаптационного периода новые сотрудники всегда поддерживают связь со своим наставником. Кроме того, со стороны руководителя к новичкам тоже всегда повышенное внимание и нет вопроса или проблемы, с которой бы руководитель не помог разобраться.
• еще на этапе собеседования мы озвучиваем кандидатам, что возможны переводы между магазинами и окончательное место работы будет зависеть и от результатов сотрудника и от его пожеланий относительно территориального расположения рабочего места. Помимо того, в открытом доступе у нас всегда размещена информация обо всех сводных вакансиях в нашей компании, что бы, при необходимости, сотрудник мог оформить заявку на перевод и перейти в более удобный ему магазин;
• в данном регионе оклад 25000 тыс до вычета налога, плюс бонусы.
Так же на этапе собеседования и пробного дня с каждым новичком обсуждается система мотивации и то, что работаем мы с личными продажами. А это значит, что размер заработной платы напрямую зависит от того, насколько сам сотрудник заинтересован в заработке. И если вдруг, спустя время сотрудник понимает, что зарабатывает меньше озвученного, он всегда может обратиться к руководителю, что бы обсудить пути решения (доп.обучение, повторный разбор мотивации, перевод в магазин другой категории и т.д);
• в нашей компании все магазины разных форматов. В одних есть подсобное помещение, в других просторный кабинет. И то и другое, может служить местом для отдыха.

Ответ представителя компании

Здравствуйте! В данном городе у нас представлена партнерская сеть (франшиза). Ваша обратная связь нам тоже важна и мы уже связались с партнером по данному обращению. Вы можете оставить адресное обращение также нам на почту - email: 4426@club.eyekraft.ru.

Ответ представителя компании

Благодарим, что нашли время оставить положительный отзыв - для нас это важно. И вместе с тем, очень ценно, когда наши сотрудники видят, что можно еще улучшить и говорят об этом. Для наших сотрудников мы ежегодно запускаем индексацию заработной платы, а также два раза в год пересматриваем бонусные категории магазинов.

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
В Трудовом Договоре прописан Ваш график работы и режим отдыха. По ТК РФ у Вас есть обеденный перерыв 1 час. Вы можете также брать тайм аут по 15-20 минут на перерыв и отдохнуть в комнате отдыха (где есть микроволновка, чайник, холодильник), в зоне ресепшен есть барный стул, где Вы можете присесть за рабочий стол и заводить заказы, оформить отчетность в течение дня.
Благодарим Вас за положительный отзыв. Мы очень рады совместному сотрудничеству с Вами!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
В Вашем трудовом договоре прописывается Ваша заработная плата, также Вы подписываете мотивацию, в которой будет указана окладная и премиальная часть. Все сотрудники нашей Компании получают обещанную заработную плату, которая состоит из окладной и премиальной части, выплаты дважды в месяц на постоянной основе. Данное обращение мы также передадим руководителю.
Благодарим Вас за отзыв. Спасибо за обратную связь!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Благодарим Вас за Ваше обращение. Нам очень важна Ваша обратная связь о работе в нашей Компании. Постараемся и дальше радовать Вас!
Ваше обращение мы передадим руководству для рассмотрения.
Благодарим за сотрудничество с нами!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Наши сотрудники постоянно проходят тренинги, вебинары, курсы для повышения квалификации и сплочения коллектива. Данное пожелание передадим руководителю для рассмотрения.
Благодарим за Ваше обращение. Спасибо за обратную связь!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
В Трудовом Договоре прописан Ваш график работы и режим отдыха. По ТК РФ у Вас есть обеденный перерыв 1 час. Вы можете также брать тайм аут по 15-20 минут на перерыв и отдохнуть в комнате отдыха (где есть микроволновка, чайник, холодильник), в зоне ресепшен есть барный стул, где Вы можете присесть за рабочий стол и заводить заказы, оформить отчетность в течение дня.
Благодарим Вас за отзыв. Спасибо за обратную связь!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Благодарим за обращение.
В нашей Компании проводятся тренинги на развитие коммуникации, проходят в офисе и дистанционно. Сотрудник может записаться на них в любое удобное время!
Сотрудники получают зарплату, которую им изначально озвучивают на пробном дне. У каждого салона свои проценты и планы, за счет этого различается доход. Вам на Пробном Дне руководитель показывает внутреннюю программу по салону в который вы трудоустраиваетесь, где отражаются начисления по премиальному фонду проданной продукции.
Благодарим за сотрудничество с нами!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Благодарим за обращение.
Сотрудники получают обещанную зарплату. У каждого салона свои проценты и планы, за счет этого различается доход. Вам на Пробном Дне руководитель показывает внутреннюю программу по салону в который вы трудоустраиваетесь, где отражаются начисления по премиальному фонду проданной продукции.
Благодарим за обращение!
Данное обращение передано руководителю на рассмотрение!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Благодарим за обращение.
Мы постоянно работаем
над улучшением условий и настроения в коллективе!
Наши руководители ежегодно проходят аккредитацию, вебинары и дополнительное
профессиональное обучение, для поддержания компетенций и навыков управления
персоналом.
Мы рады совместному сотрудничеству с вами! Будем стараться и дальше,чтобы вас радовать!
Благодарим за сотрудничество с нами!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Благодарим за обращение.
В Компании предусмотрен Пробный День, который позволяет, как сотруднику, так и работодателю оценить уровень вовлеченности. Это благоприятно влияет на микроклимат в коллективе и позволяет узнать навыки коммуникации сотрудников при дальнейшем трудоустройстве.
В компании предусмотрен сотрудник разъездного характера (мобильный продавец-консультант), который предусмотрен на случай подмены, в ситуации больничных и отпусков.
Предложение по улучшению маркетинговых акций вы можете прислать нам на почту: u69372@club.eyekraft.ru
Благодарим за сотрудничество с нами!

Ответ представителя компании

Здравствуйте!
Благодарим за обращение.
Сотрудники получают обещанную зарплату. У каждого салона свои проценты и планы, за счет этого различается доход. Вам на Пробном Дне руководитель показывает внутреннюю программу по салону в который вы трудоустраиваетесь, где отражаются начисления по премиальному фонду проданной продукции.
Передали вашу обратную связь руководителю!
Благодарим за обращение!