Отзывы о работе в ОРТЕКА — Екатеринбург

Обучение на 100, есть куратор, который помогает. В целом красивые, чистые салоны Коммуникация между сотрудниками. Я когда работала, принимал меня один директор, профи своего дела, но он временно был для поднятия магазина. После него был другой директор, не сработались и я ушла. Впрочем тот директор тоже вскоре уволилась

Большой ассортимент продуктов, хорошо наложения схема компенсации для врачей, отличная полиграфия Руководящий состав не отдаёт отчёта своим действиям, переработки постоянно, слабый менеджмент

Достойная зарплата и офицальное оформление. Удобно находится салон рядом с остановками. Упростить обучение, приходиться очень много учить в первый месяц.

Белая зарплата, обучение. Видеть потенциал сотрудника в карьерном росте.

уровень заработной платы отношение руководства к работникам, внутренние коммуникации

Обучение ассортимента компании на высоком уровне. Много уделяется внимания аттестации, по окончании прохождения обучения Улучшить подход к сотрудникам компании для руководителя отдела медпредставителей и регионалов "Текучка кадров" показывает предвзятое отношение к сотудникам.

Близость к дому, зарплата достойная, график, есть постоянное обучение Логистику, курьерскую доставку

Стабильная компания , хорошее обучение, официальное трудоустройство Мотивацию линейного персонала

Условия труда, гибкий график, возможность совмещать трудовую деятельность, большая и надёжная компания. Зарплата точно в срок. Пересмотреть сумму оклада врача, работающего по совместительству. Расширить поток возможных покупателей, путем информирования лечащих врачей в близлежащих ЛПУ, про профильным специальностям.

Хорошая и качественная продукция. Руководители региона очень лояльные и приятные. Есть обучение внутри компании.
Хорошая мотивация на испытательном сроке. Дают авто. Разработать более четкий и понятный маркетинг план, дать возможность обучаться одну-две недели до выхода к клиентам, обучение работы в программах с момента приёма на работу, а не через месяц. Четко сформулированные задачи, порядок в базе клиентов, оптимизация при взаимодействии к продавцами салонов.