Grand Line: отзывы о работе на должности Кладовщик
Оценка компании
3,2
хорошо
261 отзыв
5
4
3
2
1
0
4
3
1
0
83%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Изучите отзывы по отделам
Посмотреть все 14
Все 14
Кладовщик
Калуга,
май 2024
Что мне нравится в работодателе
Дружный коллектив, отзывчивое руководство, приемлемая зарплата.
Что можно было бы улучшить
Некоторые детали в целом всё нормально.
Преимущества и льготы
Кладовщик
Калуга,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Зарабатная плата во время, без задержек, работадатель всегда выслушает, подскажет.
Что можно было бы улучшить
Зону отдыха, заработную плату, отношения к людям.
Преимущества и льготы
Кладовщик
Жуков,
сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Корпоративный транспорт, обед за счёт заведения, пятидневка, переработки оплачиваемые
Что можно было бы улучшить
ЗП, отношение к работе и помощь новичкам
Преимущества и льготы
Кладовщик
Калуга,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Любовь к стабильности, что там и встретила, очень плавающий график по этому ушла
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между коллегами
Преимущества и льготы
Кладовщик
Верховье,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Возможность заработка, за счёт переработок. Отличная столовая.
Что можно было бы улучшить
Повысить ставку з/п, условия для отдыха, повременных перекуров. Контроль вышестоящего руководства по качеству производства работ.
Преимущества и льготы
Кладовщик
Калуга,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Условия труда и отдыха. Вежливое отношение. Хороший полноценный обед. Доставка для места работы.
Что можно было бы улучшить
Чтобы заработная плата в объявлениях совпадала с реальной.
Преимущества и льготы
Кладовщик
Калуга,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Вкусные обеды! Работа на свежем воздухе. Очень хорошее начальство!
Что можно было бы улучшить
Убрать вредность и запах металлов в цехах! ((((
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в Grand Line
Кладовщик
Обнинск,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Готовность пойти на встречу при решении любых проблем, рабочих или личных. Гибкость и лояльность руководства.
Что можно было бы улучшить
Ввести наставничество, для ускорения обучения новых сотрудников.
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Grand Line
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 3000
Сайт: http://www.grandline.ru
Категория: Металлургия, металлообработка Товары народного потребления (непищевые)