Отзывы о работе на должности Менеджер по продажам в компании СИНЕРГИЯ — Москва

Близость к дому, оформление по тк, хороший оклад, график 5/2 Улучшить цикл ведения клиента. Предоставлять корпоративную связь для ведения клиентов

График хороший, коллектив молодых ребят. Корпоративы и активности для сотрудников. Уровень заработной платы. Изменить схему расчета по продажам. Адекватный план на сотрудников.

Хороший коллектив и недорогая вкусная еда для сотрудников. На этом плюсы заканчиваются Отношение руководства к своим подопечным, человеческое отношение к сотрудникам и уважение личных границ.

-Обучение сотрудников
-Удобный график
-Достойный доход
-Оформление по ТК РФ -Место отдыха для сотрудников
-Хорошая компьютерная техника для работы

Доход , премии .
Возможность регулярно повышаться по грейду
Тем самым увеличивать свой доход.
На этом все. Рабочий график , возможность работы удаленно
Да и в целом, многое тут надо улучшить

-Организация идет на встречу при ваших семейных обстоятельствах, оформление отпуска за свой счет происходит быстро и без лишних вопросов.
-На рабочем месте нет строгого расписания вашего перерыва, он предполагается один часовой, но если вы устали, хотите перекусить и выпить кофе, вы можете сообщить начальнику своего отдела и отойти потратить этот час отдыха чуть раньше или чуть позже.
-Ваш период обучения проходит с условием оплаты, при чем оплата остаётся такой же как если бы вы уже полноценно работали.
-Оформление ТК РФ -Обязанности из вакансии могут не соответствовать действительной работе. Изначально на собеседовании рассказывали о «теплых звонках» предполагалось общение с клиентами, что сами оставили заявки на обучение, в действительности, приходилось работать с холоднющей базой данных, обзванивались люди что оставляли заявку 1-2 года назад, некоторые базы данных вообще не понятно где были взяты, люди часто удивлялись звонку, а еще чаще просто выходили на агрессию и оскорбления.
-На собеседовании рассказывали о KPI надбавках, рассказывалось и о том, что с условием теплой базы клиентов получить надбавку совсем не сложно. Это оказалось не так. Скорее всего вы останетесь заложником 2-3 клиентов и нормальные показатели можно будет получить только в начале новых проектов.
-Реклама продукции университета «синергия», вам часто будут предлагать отправить своего родственника или друга учиться в данном институте, за успешную рекламу некоторых проектов среди своих, вам готовы даже доплатить. На мой взгляд это сомнительное мероприятия, отнимает ваше рабочее время и при условии загруженности в конце вам придется остаться после рабочего дня что-бы все доделать и за это вам как за рекламу никто не доплатит.
-Скорее всего ваш коллектив будет состоять из студентов самого университета, конкретно в моем случае 80% работников были ими, кабинет что был нашим офисом делился между несколькими отделами, это создавало трудности при созвонах, другой отдел мог активно и громко что-то обсуждать из студенческой жизни, частенько вполне громко на фоне пролетали бранные словечки, думаю не стоит объяснять как это мешает при звонках.
Разговоры на эту тему помогают на один рабочий день, на следующий данная информация и просьбы забываются

Коллектив хороший, коллектив молодой,активный стремится к общему результату Современно выплачивать зарплату ,особенно бонусы которые не дозовешься днём с огнём. Отношение к сотрудникам хотя бы человеческое сделать,уже будет не плохо )

Официальное трудоустройство, оплачиваемое обучение. Коллектив. Больше не обнаружено плюсов. Возможно в других отделах они есть. Отпуск летом невозможен. За свой счёт только по согласованию и редко. Штрафы за опоздания, два раза пропуск приложил тоже штраф в размере 1000 рублей и некорректное оформление заявки(даже если сама программа глючит виноват сотрудник в том,что вовремя не уследил,а минимальная сумма штрафа 1500 рублей) Нет ДМС.

Очень благодарна своему руководителю, по сертификату получила высшее образование. Хороший руководитель , который делает все для своих сотрудников . В целом приятная атмосфера, хорошая зп и удобный график Больше гибридного формата работы. Удобное месторасположение,

График работы, атмосфера в коллективе, доступность офиса от метро Выровнять уровень заработной платы к рынку,

Крутая команда, всё очень хорошо.
Удобный офис.
Отличная лояльная атмосфера.
Общение с руководством только удовольствие.
Бывают трудности при работе с клиентами, но это рабочие моменты. Коммуникацию и отношение клиентов к менеджерам.

Свобода в выборе выходных, входящие заявки от потенциальных клиентов Условия труда, отношение к сотрудникам

Понимание, помощь, бесплатное обучение, корпоративные мероприятия, дружный коллектив График отпусков, тут он в большинстве фиксированный для всех сотрудников (3
раза в год по 10-12 дней)

Офис был в центре, оборудованое рабочее место, стандартный график. Оплата мобильной связи.

Близость к дому, отличный коллектив, дружный коллектив Надо улучшить технику, чтобы было работа оперативно

Высокий уровень подготовки персонала.
Отзывчивые, приятные коллеги и руководители. Поднять сумму бонусов на 50-70%

Возможность быстрого карьерного роста, прекрасная система обучения Изменить формат коммуникаций руководящего состава с сотрудниками

Возможность договориться о смещении графика рабочего времени, официальное трудоустройство Условия труда (ремонт помещений) на Планетной

Коллективы хорошие, график и на этом пожалуй всё больше ничего положительного нет Заработную плату не задерживать

Офис располагается рядом с учебными корпусами, поэтому рядом есть достаточно кафе, столовых и тд; хорошее руководство, в целом атмосфера хорошая Коммуникацию между отделами продаж из приемной комиссией, так как очень долго приходилось ждать ответ касательно каждого абитуриента . Также мой отдел регулярно переезжал в другие помещения, за 9 месяцев мы сменили 5 помещений, все не могли нам выделить полноценное постоянное место для работы.
Самый большой минус- гос проекты. Проект кончился, и мы ждали оставшуюся премиальную часть аж 8 месяцев..

Отзывчивость , своевременная реакция на какую либо проблему и совместное ее устранение , своевременная оплата труда Индивидуальный подход к штатным сотрудникам , умение прислушиваться к новым идеям и пути их реализации

Возможность быстрого карьерного роста Улучшение обучения диспетчеров продукции Университета

график, местоположение, интересная и разноплановая работа.
Возможности расти и развиваться, обучение за счет компании. Мотивацию, сделать выше оклад.
По некоторым проектам, например Код будущего увеличить премию за каждого слушателя.

Возможность хорошо зарабатывать в сезон, обучение. Прекрасный коллектив. Более точное и своевременное донесение информации до менеджеров, качество и скорость работы crm системы.

ДМС, ЗП. Наставник. Обстановка Я все равно хотел бы получать больше и иметь больше перерывов

Внимательность и пунктуальность руководителя.
Здесь можно уделять и достаточно и много времени каждому студенту.
Забота о клиентах-это главное.
Это психологически комфортная обстановка для меня, когда все условия, что бы работу делать хорошо. Офисный график это не мое плюс очень шумно. Хочу продолжить работу где не нужно убивать больше двух часов в день на дорогу

Официальное трудоустройство, приятный офис и люди
ДМС
комната отдыха Поделить летние отпуска в режиме жеребьевки

Прекрасный тренерский состав, заботливый отдел подбора персонала, комфортные условия для работы, высокая заработная плата. Не требовать сразу много с живого человека, готового работать!

Зп вовремя, оборудованное место работы, график, оформление по тк Обучение, ввод в работу, коммуникация между подразделениями

Белая зарплата! Большие объемы работы. Я бы не смог без дела весь день в офисе сидеть! Уютные рабочие места. Иногда прилетает по работе. Прям очень сильно.
Иногда у нас в кабинете совсем шумно. В пятницу тут вообще