Работа в Lamoda

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,8
-
хорошо
1 004 отзыва
72%
Рекомендуют

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Оставить отзыв
ФИЛЬТРЫ
Найдено 139 из 1004 отзывов
Менеджер по продажам
Очистить фильтры

Lamoda: отзывы о работе на должности
Менеджер по продажам

3,8 -
1 004 отзыва
хорошо
4,0
Условия труда
Очень хорошо
3,6
Уровень дохода
Хорошо
4,4
Коллектив
Очень хорошо
3,9
Руководство
Хорошо
3,6
Условия для отдыха
Хорошо
3,4
Возможности роста
Хорошо
72%
рекомендуют

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
4,0 -
Список льгот
Удобное расположение работы
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому хорошая атмосфера в коллективе хороший график
Что можно было бы улучшить
Зарплату, отпускные и выплаты по времени
декабрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Благодарим за оставленный отзыв. Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
4,0 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, выбор графика, коллектив, возможность перейти в другой пвз по причине переезда, отпускные, премии по итогам работы, ДМС, лояльное начальство, если нет клиентов, можно заниматься своими делами. Плюсов много:) мне нравилось работать в Lamoda. Из минусов очень тяжёлые поставки которые нужно принимать каждую смену утром, и вечером отправлять, тяжелые коробки с обувью, пыль(очень много пыли). А так же приходилось самим мыть полы, все протирать, убираться. Клиенты все приятные, очень много постоянников, со всеми хорошо общалась. Но везде бывают и неприятные ситуации, допустим проблема с доставкой товара, а клиенту он нужен срочно именно сегодня, не без конфликтов приходилось)
Что можно было бы улучшить
Нанять уборщиц утром и вечером
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Спасибо за оставленный отзыв. Напишите, пожалуйста, свои данные нам на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации. Искренне надеемся, что опыт работы с нами для вас ценный.

С уважением, Lamoda.
Рекомендуем изучить минимум 5-7 отзывов о работодателе Lamoda
Это поможет составить правильное впечатление о компании

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Пермь
3,3 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив, удобный график, адекватное руководство, комфортное место работы
Что можно было бы улучшить
Мотивацию для сотрудников, по которой рассчитывается заработная плата. Требований больше становится, за меньше.
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за отзыв. Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату.

Сотрудники Lamoda имеют возможность повлиять на уровень своего дохода. В частности, менеджер по продажам может совершать большее количество кассовых операций и консультировать клиентов таким образом, чтобы повысить процент и сумму выкупа заказа. Именно эти критерии учитываются в расчете премии KPI, которая, совместно с окладом, и составляет заработную плату сотрудников на этой должности.

Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Владивосток
3,0 -
Список льгот
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
График единственное, что нравилось и коллектив.
Вечные сбои, что неудобно.
Терминал для оплаты один.
Там ты и колл центр, грузчик и продавец-консультант.
ЗП выплачивают не удобно.
Что можно было бы улучшить
Технику для оплаты, т.к вечные сбои.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Москва
2,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Все по тк
Коллектив отличный
Зарплата вовремя и без задержек
Что можно было бы улучшить
Коммуникацию с разными отделами
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Нам очень жаль, что мы вас расстроили. Чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации, просим указать ФИО, телефон и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
3,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
По возможности работа близко к дому. Корпоративные плюшки и иногда подарки на праздники.
Что можно было бы улучшить
Улучшить оплату труда, на словах ты можешь сильно на неё влиять, «хорошо поработаешь - хорошо получишь», по факту ты не можешь влиять на клиентов в той мере, в какой хочет от тебя компания. Нет четких перерывов, если клиенты идут без перерыва, ты никак не выкроишь целый час перерыва, а тебе за него никто не заплатит. Также работаешь бесплатно около часа, когда закрываешься и открываешься по полчаса.
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за отзыв. Приносим свои извинения за доставленные неудобства. Для того, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации, просим указать ФИО, телефон и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 3-5 лет
Москва
1,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
График работы , зарплата без задержек , корпоративные скидки для сотрудников , бесплатное лечение и обследование
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками , отношение руководителя ко всем сотрудникам одинаковое .
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Приносим извинения за доставленные неудобства. Для того, чтобы мы могли связаться с вами просим указать ФИО, телефон и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru. При необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Анапа
4,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Хорошая заработная плата, отношение к сотрудникам, полный соц-пакет
Что можно было бы улучшить
Работу колл-центра, менеджеров по продажам постоянно проверяют на знания, а колл-центр судя по всему - нет. Клиенты рассказывали такие истории от сотрудников службы поддержки, что челюсть на пол падала
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Благодарим за оставленный отзыв. Напишите, пожалуйста, свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru. При необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

Искренне надеемся, что опыт работы с нами для вас ценный!

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Красноярск
3,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Стабильная компания, хорошая оплата труда, особенно отмечу руководителя, очень хороший человек !!! Понимающий, пунктуальный. Коллектив не плохой, работа нравится
Что можно было бы улучшить
Зп сделать высокую
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!Благодарим за отзыв.

Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
2,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе рабочего графика, возможность брать подработку
Что можно было бы улучшить
Зарплата, обучение стажеров
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!Благодарим за отзыв.

Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство. С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
2,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство, ДМС, своевременная выплата з/п, предоставление отпуска.
Что можно было бы улучшить
Систему отдыха. При прописанном в договоре перерыве 1 час 15 минут, все это время в течении дня, ты отдохнуть не сможешь. Максимум 30 минут. (График 2/2 с 10 до 22, но приходишь к 9:30 и уходишь в 11 часу.) При условии, что на пункте один сотрудник, с двумя легче. Поэтому можно сделать хотя бы перерыв по графику. Подумайте и своих сотрудниках, а не только о клиентах. Заработная плата это что-то с чем-то. При устройстве на работу обещают от 40000 минимум. В итоге получаешь гроши, при большом кол-ве обязанностей заработная плата не оправдана. Стимулирует тем, что, если хочешь получать больше, то нужно тогда брать дополнительные смены.
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Приносим извинения за доставленные неудобства. Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Напишите, пожалуйста, свои данные нам на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Екатеринбург
4,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия
Что мне нравится в работодателе
Возможность работы близко к дому, приятная атмосфера, с зп и отпусками все четко, как и обещано
Что можно было бы улучшить
Отношение высшего руководства к сотрудникам и выстраивание нормальной системы мотивации
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за отзыв.
в компании реален не только материальный, но и карьерный рост – 90% вакансий закрываются внутренними ресурсами. Lamoda заинтересована в амбициозных, идейных, трудолюбивых сотрудниках, которых готова развивать.
Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Понимающие работодатели, со всем помогут; близость к дому; дружный коллектив; хорошая заработная плата.
Что можно было бы улучшить
Количество сотрудников.
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Спасибо за ваш отзыв и уделенное время. Lamoda заинтересована в амбициозных, идейных, трудолюбивых сотрудниках, благодаря которым мы постоянно расширяем свой штаб, чтобы удовлетворить все потребности клиентов.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

ноябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
2,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
Свобода выбора графика, близость к дому, коллектив, наличие формы
Что можно было бы улучшить
Коммуникацию между отделами в компании.
Изменить систему мотивации, на многое менеджер повлиять не может, от этого зарплата маленькая.
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!Благодарим за отзыв.

Сотрудники Lamoda имеют возможность повлиять на уровень своего дохода. В частности, менеджер по продажам может совершать большее количество кассовых операций и консультировать клиентов таким образом, чтобы повысить процент и сумму выкупа заказа. Именно эти критерии учитываются в расчете премии KPI, которая, совместно с окладом, и составляет заработную плату сотрудников на этой должности.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство. С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
2,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Что мне нравится в работодателе
Своевременные выплаты ,всегда можно договориться с управляющем о подмене рабочих дней и договориться
В принципе работа не особо пыльная ,но подходит не всем
Что можно было бы улучшить
Что касается самих рабочих процессов ,все для клиента - и почти ничего для менеджера
Компания больше полагается на покупателей и не думает о тех кто работает в ней (чем то новым постоянно усложняется жизнь как в программах так и технических процессах)
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Нам очень жаль, что у вас сложилось такое впечатление о компании Lamoda. Напишите, пожалуйста, свои контакты нам на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в данной ситуации.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Киров
3,0 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Что мне нравится в работодателе
Нескучная работа
В коллективе есть хорошие люди
Работа недалеко от дома в центре города
Ежемесячные скидки на товары на сайте
Что можно было бы улучшить
Отношение некоторых сотрудников друг ко другу
Обеспечение пвз необходимыми в работе материалами
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за отзыв.

Приносим свои извинения, если кто-то из сотрудников отдела по подбору персонала показался вам грубым и некомпетентным.
Специалисты HR Lamoda получают большой поток откликов на вакансии и ежедневно обрабатывают большое кол-во кандидатов на вакансии.
Все кандидаты проходят, независимо от предыдущего опыта работа, конкурсной отбор, а оповещения о результатах соискателям отправляются с унифицированным текстом.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Санкт-Петербург
4,3 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Корпоративные скидки
Предоставление возможности выбора места работы поближе к дому
Предоставление ДМС полиса по истечении 6 месяцев с момента трудоустройства
Что можно было бы улучшить
Уровень дохода сотрудников
Установить фиксированные перерывы
Добавить корпоративные мероприятия
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Признательны за то, что вы уделили время и поделились своим впечатлением. Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Быстря связь, помощь в любой ситуации, есть возможность поменятся сменами
Что можно было бы улучшить
Связь и решение проблем связанных с сервисами партнеров

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Королев
2,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
Своевременная оплата труда, возможность подработок, дружный коллектив под присмотром нашего УП
Что можно было бы улучшить
Повысить уровень зарплаты (маленький оклад +% который от вас почти не зависит).
Заботиться не только о своих клиентах, но и сотрудниках.
Решить проблему с Постоянным сбоем систем.
Перестать постоянно добавлять задачи менеджерам (за бухгалтера, за уборщицу, за управляющего и ещё за кого- нибудь)
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Сотрудники Lamoda имеют возможность повлиять на уровень своего дохода. В частности, менеджер по продажам может совершать большее количество кассовых операций и консультировать клиентов таким образом, чтобы повысить процент и сумму выкупа заказа. Именно эти критерии учитываются в расчете премии KPI, которая, совместно с окладом, и составляет заработную плату сотрудников на этой должности.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 3-5 лет
Воронеж
4,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
График работы 2/2, скидка сотрудникам, достойная зп среди других ПВЗ, ДМС, подарки на Новый год
Что можно было бы улучшить
Отсутствует возможность роста заработной платы
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Спасибо, что вы уделили время и поделились своим впечатлением.Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Работаю в компании
Москва
3,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив, понимающее начальство, возможность меняться сменами
Что можно было бы улучшить
Обеспечить сотрудников всем необходимым нормам для работы:
- Санузлом
- установленным обеденным перерывом
- не задерживать сотрудника на работе, если не работает программа
- слишком много задач, компании важны заказы и доход, но не её сотрудники
- постоянные аудиты и обновления политики, за которыми не успеваешь следить
- если работаешь одним в смену, чего быть не должно, не успеваешь даже в туалет выйти, не то, чтобы поесть
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Приносим свои извинения за доставленные неудобства . Для того, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации, просим указать ФИО, телефон и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Казань
3,8 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
Хороший график работы и не больше
Что можно было бы улучшить
Поднять заработную плату
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 3-5 лет
Королев
4,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
близость к дому, хорошее отношение к сотрудникам
Что можно было бы улучшить
повысить з.п., на пунктах где работают по одному тяжело физически, поэтому было бы здорово работать всегда вдвоем с напарником
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
3,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Есть возможность выбрать ближайший пункт к дому. Удобный график, переработки по желанию.
Что можно было бы улучшить
Повысить окладную часть зарплаты
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!Благодарим за отзыв.

Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

сентябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Казань
4,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Что мне нравится в работодателе
Отличный коллектив, сменный график, хорошие условия Труда, наличие корпоративных плюшек .
Что можно было бы улучшить
Заработную плату стоило б сделать соответствующей труду.
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Нам очень важно знать мнение каждого сотрудника. Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

сентябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
2,3 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Белая зарплата, ДМС, форма (выдают не сразу), чай/кофе/сахар
Что можно было бы улучшить
12-ти часовые рабочие смены оплачиваются как 10,75 часов, но по факту вы работаете 13 часов (нужно приходить за полчаса до открытия, после закрытия заполняете отчеты, перерыв на обед отсутствует).
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Специалисты HR Lamoda стараются донести до соискателей максимально полную информацию о предстоящей работе, чтобы ожидания совпадали с реальностью.

Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

сентябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Москва
3,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Стабильность и условия для сотрудников в виде ДМС, корпоративных скидок
Что можно было бы улучшить
Условия грузоперевозок и работу с тяжёлыми предметами, в частности для девушек/женщин
ноябрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Приносим извинения за доставленные неудобства. Нам очень важно знать мнение каждого сотрудника. Для более подробной консультации можете написать нам на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

сентябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
1,8 -
Список льгот
Удобное расположение работы
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, сменный график, поддержка на первоначальном этапе
Что можно было бы улучшить
Маленький заработок , постоянные переработки, нет карьерного роста
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.

Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

сентябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
3,0 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
Свобода графика,комфортность выбора рабочих и выходных дней, возможность меняться с коллегами и подстраивать график под себя
Что можно было бы улучшить
Можно было бы улучшить помещения, в которых работают люди, чаще всего это какие то подвалы, в которых душно и совсем нет желания работать
А так же специально отведенное для перерывов время
декабрь 2022

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Приносим извинения за доставленные неудобства. Нам очень жаль, что мы расстроили вас состоянием помещения работы. Для более детально решения вашего вопроса напишите нам свои данные с описанием ситуации на электронную почту hr_feedback@lamoda.ru, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации.

С уважением, Lamoda.

Менеджер по продажам

сентябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, уважительное отношение руководства, всё просто и понятно.
Что можно было бы улучшить
Работа не самая простая, но для меня главная сложность была это длинный рабочий день.
октябрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим за отзыв.

График и условия работы всегда оговариваются еще до трудоустройства, чтобы кандидат мог оценить собственные возможности и принять взвешенное решение.Специалисты HR Lamoda стараются донести до соискателей максимально полную информацию о предстоящей работе, чтобы ожидания совпадали с реальностью.

Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.

С уважением, Lamoda.
Оценки сотрудников
4,0
Условия труда
Очень хорошо
3,6
Уровень дохода
Хорошо
4,4
Коллектив
Очень хорошо
3,9
Руководство
Хорошо
3,6
Условия для отдыха
Хорошо
3,4
Возможности роста
Хорошо
Похожие компании в отрасли
КАРИ
3,7
965 отзывов
Zara
3,9
821 отзыв
H&M
4,1
948 отзывов
SUNLIGHT/САНЛАЙТ
3,6
868 отзывов

Информация о Lamoda

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 3000

Сайт: https://job.lamoda.ru/

Категория: Розничная торговля