Отзывы о работе в Почта России — Киров

Бренд, оперативность, близко к дому, можно рассмотреть как начальный этап работы, однако не в долгосрочной перспективе

Разработать систему наставничества, поднять уровень заработной платы и условия труда, оптимизировать график работы, развить корпоративную культуру

Нет ничего того,что могло бы нравиться в этой компании. Кроме коллектива.

Абсолютно все!
Начиная от руководства и заканчивая состоянием самих почтовых отделений.

Возможность работать удаленно

Заработную плату необходимо поднять, самая низкая ЗП по городу и условия труда

ничего нет хорошего, один плюс близко к дому было, носили корреспонденции операторы, а не почтальон потому что не было почтальонов

поднятие з/п, вежливо отношение к сотрудникам

Выбор графика работы

Условия труда, зона отдыха

Близость к дому. Удобный график если с руководителем дружить

Коммуникацию сотрудников и вежливость руководителя.

Близость к дому, возможность работать удалённо из дома.

Отношение к сотрудникам и уровень дохода.

Из плюсов удобный график работы, лояльное руководство отдела, хороший коллектив.

Из минусов-огромный объем работы и несоответствующе низкая зарплата.

Близко к дому, хорошее отношение к сотрудникам доставки пенсий, неплохие условия труда, работать заканчивал в начале второй половины дня.

Иногда нужно было долго ждать утром, когда привезут пенсию, из-за чего рабочий день немного затягивался. Носить денег с собой нужно много, поэтому всегда есть риск, что из сотен купюр одна потеряется. Сотрудники от этого никак не застрахованы.

Близко к дому, премирование, карьерный рост, хороший коллектив

Работоспособность программ для работы, оплата доп часов работы, ремонт в отделениях, отношение руководителя, заработок

Лояльность к сотрудникам, взаимопомощь, интересные задачи и возможность совершенствоваться

Рост зарплаты, возможности карьерного роста

Дружный коллектив , вовремя выплаты, график подберут под вас

Зарплату побольше и форму чтобы выдавали

Стабильный доход, коллектив

Заработную плату и отношение отделов

Возможность работы с людьми. Организованность рабочего процесса. Слаженный коллектив.

Чёткий сменный график, устаревшую технику.

Близость к дому, выбор графика, коллектив, общение с людьми, ЗП всегда во время (даже раньше, если день выплаты - выходной)

Зарплату хотелось бы повыше. Все таки большой функционал и общение с часто недоброжелательными клиентами.

Близость работы к дому, стабильность

Количество операторов в зале, чтобы было больше

Официальная заработная плата, оплата больничных листов, отпуска

Увеличит заработную плату

Близость к дому,отличные условия для адаптации новых сотрудников

Повышение заработной платы

Близость к дому, вежливость при общении, аккуратность, отзывчивость сотрудников,

Условия труда, кабинеты, планирование и организация работы, распределение полномочий, зарплаты, отношение к сотрудникам

Соцпакет. Тепло. На первых парах интересно. Рядом с домом. Это пожалуй все.

Зарплату! Она сдельная. За месяц максимум минималка.

Удобное расположение,коллектив,приемлемый график.Карьерный рост есть,но медленный.

Уровень зарплаты,уменьшить бюрократию

Близость к дому, доступное и лёгкое обучение.

Оборудование, график работы

Выплаты зп во время. А так больше ничего

График и заработную плату повысить график тяжёлый

Официальная работа, Отпуск, декретные.

Улучшить начальство. Потому что допускают расспущение коллектива, начальство позволяет себе чтобы были разборки в коллективе, что влияет на работу. Если бы начальство не допускало конфликтных ситуаций в коллективе, то нормальное место работы

Очень хороший коллектив
Руководство хорошо относится к сотрудникам ( зависит от подразделения)

Минимальная заработная плата
Руководство не всегда прислушивается к работникам

Возможность карьерного роста и хороший коллектив, удобное расположение офиса

На тот момент это повышение заработной платы.

Близость к дому,оформление по тк рф

Условия труда,заработок

Достаточно несложная работа, если разобраться, то можно работать быстро и эффективно, но.

Руководство определенно нужно улучшить, потому что такое отношение как у них, это ненормально.
Компьютеры оставляют желать лучшего, по 10 раз на дню приходится их перезагружать.
Пеработки никто никогда не оплатит, даже не надейтесь

Близость к дому(если есть такой вариант), компетентные сотрудники(четкое, вежливое обращение к будущим сотрудникам в отделе кадров)

Условия отдыха( порой обед пару минут, ну это в моем случае), зарплату повыше бы, работа предполагает чаще общение с токсичными клиентами, соответственно нужна крепкая выдержка, ну и это можно потерпеть, если бы не вычеты со стороны руководителя(не про всех, а конкретно где я работала), работа сама по себе интересная, особенно если ты любишь помогать людям, но было бы не плохо пройти обучение в спокойной обстановке,у меня предполагалось 2 ученических дня, лучше думаю хотя бы неделю(есть свои тонкости, где надо вникать глубже), но по техническим причинам не получилось.
Пригласили бы снова, думаю пошла бы!

работа на которой тебя ценят

необходимо поднять ЗП