Отзывы сотрудников о компании FIX

Возможность работать в международном проекте; дмс; корпоративная культура Возможности карьерного роста и увеличения дохода, условия труда

Хороший коллектив и активности для сотрудников, достаточно приятный офис Условия оплаты труда, обратная связь по вопросам в работе.

Отличный коллектив, отзывчивое, уважительное начальство, никакой токсичности, а это очень важно! В мск и Казани постоянные программы для сотрудников. Даже не знаю, более прозрачную систему повышения и индексации зп.

Мой личный опыт работы в этой компании был очень положительным. В особенности мне нравится своевременная выплата заработной платы. Также радует свобода в выборе рабочего графика Считаю, что улучшать особо ничего не нужно, разве что можно рассмотреть возможность повышения заработной платы

Очень динамичная компания, быстрый рост проектов и соответственно - быстрый карьерный трек. Техника - огонь, можно работать на корпоративном маке. При приеме на работу спрашивают пожелания по мощи необходимого оборудования (по крайней мере в айтишке). Есть дружные команды, есть корпоративные трынделки и обучение, дмска, спортивные вылазки и английский. Офис крутой, в центре города, с огромными окнами и кабинетами, можно работать где удобно.
Есть разные проекты, они разные по направлениям и по внутрянке, включая человеческий фактор. Важно попасть в «свою». Hr с этим справляются отлично, на мой взгляд. Можно было бы написать отзыв с пометкой «как я проходил собеседование» (спойлер - мне понравилось, девчонки супер), но я уже тут работаю))) Не выявлено. Вообще считаю странным - работать и хэйтить свою компанию.

Конкурентные зарплаты, престижная компания, хорошие зоны отдыха и красивый офис Больше возможностей для карьерного роста, дополнительное обучение для перехода на смежные должности

Самая комфортная компания по условиям работы! FIX это что-то прекрасное. Великолепное отношение к сотрудникам. Work-life balance! Единственная компания, где пока получалось и успевать жить свою жизнь и работать. Можно было бы, конечно, увеличить зарплату, хотя бы за выслугу лет

Отличная команда и проекты, можно учится у профессионалов, разнообразные задачи и уважение к личному времени. До сих пор отлично общаюсь с ребятами. Спасибо за опыт. Сложно сказать, кажется, что все было хорошо. Желаю развития и не терять уникальности.

то что переодически не перегружают работой
и офис не самый плохой пройти курсы по софт скилам
изменить подход к развитию сотрудников
изменить дмс - он практически безполезен

Стабильность компании и регулярный пересмотр з/п, много различных направлений для бизнеса и реализации своих навыков, классная команда и руководство (да, мне повезло на 360), свобода действий в отношении реализации задач, нацеленность на результат. Есть система онбординга и адаптации, классные корпораты Продолжать развиваться и дальше: масштабироваться, оптимизироваться, автоматизироваться))

Большое количество разноплановых проектов, команда, у которой можно учиться, условия труда, гибкость и лояльность работодателя в любых вопросах: от графика до пожеланий в работе Возможность видеться с коллегами лично почаще часть команды работает удаленно

Прекрасный коллектив, хороший соцпакет и условия труда, развитая корпоративная культура Некоторые бизнес-процессы можно усовершенствовать (упростить)

Хорошие корпоративы, дружелюбная атмосфера в коллективе, относительная свобода действий, официальное оформление, ДМС и чекап организма, английский и еще много плюсов Коммуникацию между руководством и в трудные времена для компании лояльнее относиться к сотрудникам.

Работаю 2г, очень нравятся гибкие подходы в управлении и отсутствие лишней бюрократии. При этом компания стабильна, проекты растут и активно набирают ребят. Многие в команде работают более 5 лет, как по мне - показатель) Т.к. команды распределенные не всегда хватает коммуникаций, неформальных мероприятий для удаленщиков.

Бренд и направления деятельности компании, возможность изучать и быть частью разнообразных проектов, комфортное рабочее место, гибкость графика и лояльность руководства, насыщенные задачи, профессиональное развитие и наставники-профессионалы. По-настоящему дружная команда и человеческий подход в решении проблем. Партнерскую позицию смежных отделов, донести ценность времени каждого сотрудника

Возможность работать удалённо или в гибридном графике, работа в крутой команде профессионалов, где нет бюрократии. Интересные задачи, большие перспективы для профессионального роста, всегда интересные корпоративные мероприятия. Одна из лучших компаний, где мне приходилось работать Нет таких аспектов - всё нравится

Удаленная работа, молодой коллектив, мало бюрократии, быстрое ревью кода, потому что маленькая команда Продукт не развивается, у компании нет четкого видения вектора развития

Хороший доход, масса различных проектов, отличный коллектив, командировки. Не отказываться так быстро от проектов, которые могут в долгосрочной перспективе принести большую прибыль.

Помощь новым сотрудникам. Организация процессов на проекте. Поддержка hr Условия оплаты труда

Корпоративная жизнь, карьерный рост, лояльное отношение руководства, дружный коллектив Уровень заработной платы

супер корпоративы и часты тимбилдинги. Отказаться от опенспейса

График, близость к метро, адекватное руководство,корпоративы Убрать ночные смены.

Удаленная работа
Конкурентная зп
Возможность работать из других стран Культура общения между сотрудниками
Менеджмент на уровне сто
Система оценки сотрудников - ревью

Свобода в одежде
Приятный коллектив
Клевые корпораты
Активности : Гонка героев и всякие челенжи Возможности для роста внутри проекта

Полная удаленка - это прекрасно.
Лояльное молодое руководство. Потрясающий коллектив (спустя 2 года все еще общаемся) Урезали часть kpi на момент моей работы. Сейчас не знаю , вернули или нет.
Если нет, нужно восстановить.

Компетентность руководства; возможность роста как вертикального, так и горизонтального; очень качественные эвенты во внерабочее время; возможность использования передовых технологий более четкие правила (усилить бюрократию), рост з/п

Работа на проекте маркетплейса:
Сменный график, "белая" заработная плата, вахта (хоть и далеко приходилось ездить). Набирать сотрудников готовых вовлекаться в рабочие процессы и слаженно работать.

Возможность выбора гибридного графика, корпоративный отдых, адекватные коллеги Не закапываться в бесконечном рефакторинге

Отличное руководство, которое идет на встречу, решает все вопросы, входят в положение, если ты студент.
Команду собирают из людей, с которыми приятно проводить время как после работы, так и во время работы Улучшить дизайн внутренних сервисов

Возможность карьерного роста, хороший старт для начинающих специалистов Улучшить систему адаптации

Отличная компания для старта карьеры начинающим специалистам, хороший буст продолжающим. Уровень дохода, долгосрочную мотивацию.