Награды компании 2 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 30.09.2024
93% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист отдела исполнительного взыскания

от 70 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Совкомбанк – универсальный крупнейший частный банк России с уникальной корпоративной культурой, современным подходом к работе и технологичными решениями.

Ты амбициозен и хочешь много зарабатывать? Приходи работать в Совкомбанк!

Чем ты будешь заниматься:

  • Проведение телефонных переговоров с целью взыскания задолженности;
  • Совместные выезда с сотрудниками ФССП
  • Работа в отделе ФССП , направленная на взыскание задолженности
  • Переговоры с должником, проведение разъяснительной работы в отношении задолженности;
  • Участие в мероприятиях направленных на розыск должников и установление с ними контакта;
  • Ввод информации в базу данных, предоставление отчетности.

У тебя все получится, если:

  • Средне специальное образование / Высшее ( в приоритете юридическое образование);
  • Опыт работы во взыскании просроченной задолженности либо в смежной сфере от 1 года;
  • Уверенное пользование ПК: MS Office на уровне уверенного пользователя;
  • Готовность к разъездному характеру работы;
  • Опыт взаимодействия с ФССП приветствуется;
  • Разъездного характера работа.

Приходи и мы тебе гарантируем:

  • оформление по ТК РФ
  • оплачиваемая мобильная связь
  • удобный график работы
  • официальная заработная плата и ежемесячная премия до 300 000 рублей
  • Бесплатный полис ДМС, выгодные условия на абонемент в спортзал, кредит, ипотеку и многое другое: у нас огромное количество социальных программ с заботой о каждом;
  • Работу в дружной сплоченной команде;
  • Прозрачную карту развития с возможностью повышения каждые 6 месяцев;
  • Бесплатное обучение в нашем учебном центре;
  • Работу в компании с самой крутой корпоративной культурой!

Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Новочеркасск
Похожие вакансии
Специалист отдела досудебного взыскания
от 70 000 ₽
Совкомбанк
От 1 года до 3 лет
Ведущий специалист по взысканию
от 75 000 ₽
СБЕР
Нет опыта

Специалист СБ

Горно-Алтайск,
август 2024
Работал меньше года
4,5
Что нравится
Близость к домум, отличный колективив , отличная обстановка на работе
Что можно улучшить
Заработную плату и меньше учебы она действительно не нужна просто рабочее время напрасно тратить

Специалист управления экономической безопасности

Армавир,
август 2024
Работаю меньше года
4,8
Что нравится
Взаимопонимание, правильный подход к каждому сотруднику, условия труда, бонусы
Что можно улучшить
Увеличить оплату труда

Ведущий специалист управления экономической безопасности

Красноярск,
июль 2024
Работал меньше года
4,0
Что нравится
Возможность заработать много. Но очень маленький оклад. Не чувствуется стабильность
Что можно улучшить
Увеличение окладной части. Обновление рабочего портфеля
Совкомбанк
4,1
Очень хорошо
76%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,5
Коллектив
4,0
Руководство
3,9
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Специалист отдела исполнительного взыскания — 50 000
На основании 23 отзыва
30 000 ₽ 70 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 4 405 отзывов
91% Своевременная оплата труда
74% Оплата больничного
68% Корпоративные мероприятия
64% Медицинское страхование
62% Удобное расположение работы
61% Наличие кухни, места для обеда
59% Система наставничества
56% Профессиональное обучение
34% Удаленная работа
33% Гибкий рабочий график
20% Корпоративный транспорт
18% Место для парковки
13% Оплата транспортных расходов
12% Оплата мобильной связи
2% Компенсация питания