Работа в Сантехника-Онлайн
4,2
очень хорошо
78%
Рекомендуют
Оставить отзыв
Найдено: 9 из 168 отзывов
Менеджер по продажам
Очистить фильтры

Сантехника-Онлайн: отзывы о работе на должности
Менеджер по продажам

Оценка компании
4,1
очень хорошо
9 отзывов
5 4 3 2 1
5 2 1 1 0
78%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,0
Коллектив
4,0
Руководство
4,4
Уровень дохода
4,2
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста

Менеджер по продажам

Январь 2024
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 3-5 лет
Москва
4,8 -
Что мне нравится в работодателе
Крупная компания, давно на рынке, хорошая репутация. Все процессы налажены, организация рабочего места сотрудника отличная, полная и удобная база по обучению товару и техникам продаж, есть учебная комната с примерами продукции , регулярно для обучения приезжают поставщики, лояльное руководство, прозрачное начисление заработной платы, выполнимый KPI, хороший современный офис, удобное расположение.
Что можно было бы улучшить
Обучение по сложным видам продукции.
В компании реально негде отдохнуть.
В столовой всегда много народа, а когда народа нет, возможность сходить на перерыв или обед заканчивается.
Не очень удобная очерёдность обеда и перерывов, кто успел тот и съел, как говорится. Таким образом, обед у сотрудника может быть в разное время, что тоже не очень хорошо. Обед всего сорок минут и это реально мало.
Время перерывов ограничено.
Напряжение постоянное, собранность максимальная.
Это сильно выматывает со временем, выгорание неизбежно.
Хотя есть комната для отдыха, но она для всех. Интроверту будет тяжело.
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Сочи
5,0 -
Что мне нравится в работодателе
Отличный график, отличный коллектив, позитив всегда, высокий уровень оплаты труда, своевременность выплат, задержек не было ни когда, высокие премии, возможности роста после проявления себя.
Что можно было бы улучшить
Связь с клиентами, Корпоративные скидки, coll-цетру более внимательно изучать ситуацию каждого клиента.
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер продаж

Октябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 3-5 лет
Владимир
5,0 -
Что мне нравится в работодателе
Компания постоянно развивается, поэтому у меня, в моей должности было очень много работы и заказчиков. Вся эта динамика очень хорошо оплачивалась, поэтому сетовать не на что. Команда очень классная, трудолюбивая и дружная. Осень сожалею, что пришлось переехать в другой город.
Что можно было бы улучшить
Очень бы хотелось много филиалов по стране, куда можно устроится работать.
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Июль 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 3-5 лет
Владимир
1,5 -
Что мне нравится в работодателе
Уровень заработной платы. Комфортный офис. Понятное обучение
Что можно было бы улучшить
Возможность карьерного роста. Понятную мотивацию
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы

Менеджер по продажам

Январь 2023
Работаю в компании
Владимир
5,0 -
Что мне нравится в работодателе
Работаю в их контактном центре менеджером по продажам. Все устраивает. Работа несложная, официальная, хорошо оплачивается. При этом офис чистый и ухоженный. Разве что, добираться до него далеко.
Что можно было бы улучшить
До работы добираться далеко, но это вряд ли можно как-то улучшить.
Список льгот
Своевременная оплата труда

Менеджер по продажам

Сентябрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
4,3 -
Что мне нравится в работодателе
Рост, развитие, оплата. Рабочая атмосфера. Конкурентноспособность компании.
Что можно было бы улучшить
Корпоративнве, совместные выезды)
Список льгот
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Система наставничества

Менеджер по продажам

Август 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Казань
3,8 -
Что мне нравится в работодателе
Сколько заработал столько и получишь
Все честно и без подводных камней
Что можно было бы улучшить
Как всегда везде есть решение руководства с которыми нельзя спорить и часто приходиться делать что-то а потом 10 раз переделывать потому-что хотят в итоге по другому
Список льгот
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Самые высокие зарплаты в Сантехника-Онлайн
Продуктовый дизайнер
на основании 1 отзыва
170 000 ₽ 170 000 ₽
Усредненная зарплата170 000 ₽
Web-разработчик
на основании 1 отзыва
160 000 ₽ 160 000 ₽
Усредненная зарплата160 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты

Менеджер по продажам

Июнь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Сочи
3,2 -
Что мне нравится в работодателе
-Грамотно и интересно построено взаимодействие между сотрудниками компании.
-Уютное и комфортное место рабочее
-Интересное и лёгкое обучение
-Отпуск и официальное оформление.
-Простая и прозрачная система премирования
-Возможность не ограниченно продавать, общаться с разного рода клиентов.
-Возможность проводить совместную работу с разными регионами Страны.
-Возможность Карьерного Роста.
Что можно было бы улучшить
Однозначно нужно улучшить отношение к вложениям компании к обученному коллективу, (то что касается отношения руководства) У руководителя не должно быть "любимчиков".
Весь разлад в коллективе устраивают руководители. В Не здоровой обстановке ни один Уважающий себя Человек работать не станет!!!
-Однозначно повышать лояльность клиентов посредством прямого и постоянного воздействия (клиентов из ПВЗ)
-Менеджер Это Менеджер Он не должен быть по "совместительству" грузчиком!
-Нужно брать адекватных сотрудников, которые действительно хотят развития и компания должна это видеть!
-Ну и ещё раз скажу что Руководитель должен объединять коллектив, а не подсылать "тайников" в дни рождения сотрудникам ДВА ДНЯ ПОДРЯД!
-Ресурсы сотрудников нужно распределять со Здравым смыслом!!!
Список льгот
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Ноябрь 2021
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Ярославль
4,7 -
Что мне нравится в работодателе
Удобный график, з/п вовремя, интересный сайт, общение с клиентами.
Что можно было бы улучшить
больше рекламы в городе, на сайте можно добавить к некоторым позициям сопутст. товары