Слесарь-ремонтник 4 разряда (м. Павелецкая, м. Пролетарская) СЭНС
108 800 - 108 800 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная
График работы: 5/2
Рабочие часы: 8 часов
Описание вакансии
Работа в самой крупной водной компании страны.
Стань частью нашей команды!
Обязанности:
-
Техническое обслуживание сложных узлов и механизмов, оборудования, агрегатов и машин
-
Монтаж/демонтаж сложных узлов и механизмов
-
Обработка сложных деталей, механическая обработка деталей
-
Работы на высоте
-
Работы по техническому обслуживанию и ремонту запорно-регулирующей арматуры в камерах, колодцах, аварийно-регулирующих резервуарах а так же механический граблей
- Среднее профессиональное (техническое) образование, основное общее образование
- Опыт работы от 3 лет
УСЛОВИЯ:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Пятидневная рабочая неделя, сменный график
- Стабильная, ежегодно индексируемая, заработная плата (оклад+ежемесячная премия и прочие выплаты согласно коллективному договору)
- Надбавки и компенсационные выплаты
- Оплата больничных листов
- Оплата ночных и сверхурочных часов
- Оплата выходных и праздничных дней
- Возможность профессионального и карьерного роста
- Возможность работать рядом с домом
СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ:
- Ежегодная премия (13-я ЗП после 1 года работы)
- Дополнительно оплачиваемые целевые отпуска
- Материальная помощь к отпуску в размере 1 оклада (1 раз в год)
- Льготные путевки в детский оздоровительный лагерь
- Частичная компенсация санаторно-курортного лечения
- Соблюдение норм охраны труда и промышленной безопасности
- Обеспечение спецодеждой
- Профессиональное обучение и развитие
АДРЕС:
- Шлюзовая набережная ,18 (м. Пролетарская, м. Павелецкая) - график 5/2
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
2 октября 2026,
Москва
Что говорят сотрудники
Все 27 отзывов по этой специальности
Москва,
май 2026
Слесарь КИПиА
Москва,
май 2026
Что нравится
Для меня главное это уверенность в завтрашнем дне и Мосводоканал её даёт. Также, у нас прекрасный коллектив и ощущение собственной значимости из-за причастности к важному делу.
Что можно улучшить
Мне не очень удобно добираться до места работы. Порою бывают переработки, хотя они и оплачиваемые.
Для меня главное это уверенность в завтрашнем дне и Мосводоканал её даёт. Также, у нас прекрасный коллектив и ощущение собственной значимости из-за причастности к важному делу.
Что можно улучшить
Мне не очень удобно добираться до места работы. Порою бывают переработки, хотя они и оплачиваемые.
Москва,
май 2026
Слесарь АВР
Москва,
май 2026
Что нравится
Зарплата. Не обещают золотых гор, но платят стабильно – получаешь именно ту сумму, за которую договорился. Плюс переработки оплачивают .
Работа настоящая, мужская. Иногда +30, иногда -20 на прорыве, неженки тут не задерживаются.
Что можно улучшить
Хотелось бы иметь возможность выбирать более гибкий график и четче наладить коммуникацию со смежными отделами.
Зарплата. Не обещают золотых гор, но платят стабильно – получаешь именно ту сумму, за которую договорился. Плюс переработки оплачивают .
Работа настоящая, мужская. Иногда +30, иногда -20 на прорыве, неженки тут не задерживаются.
Что можно улучшить
Хотелось бы иметь возможность выбирать более гибкий график и четче наладить коммуникацию со смежными отделами.
Москва,
апрель 2026
Слесарь
Москва,
апрель 2026
Что нравится
Стабильность. Увольнений «в никуда» здесь не бывает. Даже в кризис платят всегда вовремя и белую зарплату.
Официальное оформление. С первого дня в штате.
Что можно улучшить
Зарплата растет либо на индексацию, либо с повышением разряда. А повышения бывают не очень часто.
Стабильность. Увольнений «в никуда» здесь не бывает. Даже в кризис платят всегда вовремя и белую зарплату.
Официальное оформление. С первого дня в штате.
Что можно улучшить
Зарплата растет либо на индексацию, либо с повышением разряда. А повышения бывают не очень часто.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 269 отзывов
74%
Своевременная оплата труда
61%
Оплата больничного
41%
Удобное расположение работы
39%
Наличие кухни, места для обеда
29%
Профессиональное обучение
27%
Медицинское страхование
21%
Корпоративные мероприятия
19%
Место для парковки
16%
Система наставничества
12%
Корпоративный транспорт
11%
Гибкий рабочий график
5%
Оплата транспортных расходов
4%
Компенсация питания
4%
Оплата мобильной связи
3%
Удаленная работа