Отзывы сотрудников о компании Maytoni

Условия, офис, лояльность руководства, общение, коллектив, месторасположение вполне удобное, возможности для планирования рабочего процесса ПК для сотрудников, которые работают в сложных программах, инженеры и дизайнеры, решить вопрос с удаленным доступом для них, з/п с kpi. Распределение задач по битриксу, новый подход для мотивации сотрудников.

Не могу выделить, за все время работы не нашла положительные стороны Коммуникацию в компании, открытость руководства, честность в диалогах, уважение в коллективе, зп, условия

Адекватный подход к постановке задач. Возможность высказывать точку зрения и быть услышанным. Уволился давно. Ответ будет не актуален в связи с тем , что там уже много всего поменялось.

Близость к дому. Чистый магазин. Отдалённость от офиса(начальство далеко и делает "опрессовку мозгов" менеджера торговой точки хоть и часто, но в основном издалека) Полное безразличие руководства фирмы к проблемам на торговой точке. Низкие мотивации по ЗП. Неквалифицированное руководство не понимающее того, что происходит в магазине и ставящее задачи и рабочие процессы идущие в разрез с процессами самого магазина и его руководства, тем самым ставя палки в колёса как продавцам-менеджерам, так и руководству торговой точки и как конечный результат и самим себе. Большая часть руководства не имела опыта с узким сегментом интерьерного освещения – имело опыт в других сферах, но, видимо, не в свете, оттого и полное отсутствие понимания в этом вопросе – только техники купи-продай и тому подобные общие поверхностные знания не всегда применимые по факту к делу и данному вопросу.


По истечение моих пяти с половиной лет, которые я проработал на фирме менеджером по продажам(розничным продавцом в магазине) натерпелся всего этого вдоволь))
Хотите потратить кучу своего времени и нервов впустую – тогда вам сюда, welcome

Молодой коллектив, который пытается идти навстречу во многих вопросах. Свободный график работы. Наличие битрикса, что структурирует работу. Задачи бывают стандартные, бывают со звездочкой Иногда бывает слишком много правок и иногда они бывают не совсем понятными или приходят из разных отделов и противоречат друг другу. Это встречается редко, но тратит много сил и времени визуализатора.
Роста из визуализатора выше нет, по крайней мере пока.

Гибридный формат, разнообразие нематериальной мотивации (внутренние клубы по интересам, спорт мероприятия, корпоротивы и т.д.), прекрасный офис, наш дружный коллектив, внутреннее и внешнее обучение Предоставить ДМС после ИС (сейчас через 2 года работы в компании), гибкое начало рабочего дня.

Свобода выбора в графике, удалённая работа(после стала частичная). Более высокий оклад, за объем работы до вычета подоходного налога. В остальном все ок.

Хорошая кухня,есть комната отдыха,в которой есть массажное кресло,на этом все. В отделе закупок сменилось руководство.Из-за этого распалась вся команда.

Открытость руководства. Очень плавное погружение в работу.
Нет сплетен, интриг. Коллектив супер. Мне все нравиться. Как вариант: корпоративные обеды или булочки или пироженки на завтрак

Крутая идея бренда, сам продукт интересный, подача и маркетинг Процветают двойные стандарты, бюрократия и полное отсутствие анализа рынка

Хоум офис, продукт, технологичная компания. В компании есть необходимые инструменты. Отношение к сотрудникам, не соблюдают договорённости. Хантят людей, и не выполняют договорённости по оплате труда.

Стабильность, возможность роста и развития, корпоративная культура. Всё отлично! Если только корпоративный транспорт из г. Домодедово.

Условия работы,коллектив,техническое оснащение рабочего места Возможности роста для сотрудников проявивших себя в первый год работы

Профессиональная команда и сильное руководство; была возможность обучения в первый месяц под присмотром наставника, что облегчило интеграцию в процесс работы; отличный коллектив HR, который всегда поможет и проконсультирует в любом вопросе; развитая корпоративная культура, благодаря сильной заинтересованности руководства, что несомненно, мотивирует на более качественный результат работы; есть возможность карьерного роста была маленькая кухня в офисе, отдаленность офиса от метро...

- Белое оформление
- ДМС вне очереди, при исключительных показателях;
- Скидка на продукцию;
- Премиум обслуживание банка при исключительных показателях;
- Возможность удаленной работы;
- Возможность работать на больничном и получать полную ЗП;
- Хорошая внутренняя библиотека книг;
- Возможность прийти к руководителю напрямую или связаться с собственником. - Давать конструктивную обратную связь;
- Соотносить загрузку к принуждению взять новые проекты;
- Выровнять ЗП к рынку по направлению деятельности, а не рынку компании;
- Прописать реальные возможности роста;
- Увеличить квоты на обучение и сделать его гарантированным;
- Начать предоставлять удаленку, как в договорённостях;
- Развить внутреннее обучение;
- Доработать магазин с плюшками;

Руководство компании компетентное, активно участвующее в рабочих процессах. По всем вопросам идет активное обсуждение, плодотворная работа и хороший контроль на всех уровнях, система наставничества во время испытательного срока.
Очень хороший и приятный коллектив, почти все отзывчивые и доброжелательные. Рабочие места комфортные, со всем необходимым обеспечением. Сотрудникам не отказывают в удобстве, есть раздевалка, комната отдыха, кухня, кофе, чай и другие «плюшки» за счет организации. Стабильная заработная плата, полностью белая, оформление на работу согласно всем нормам и законам ТК РФ. Предоставление льгот для сотрудников, проработавших менее года

Открыли прекрасный офис! Большое пространство. Команда юристов небольшая, в коллективе мне нравится. Руководитель дает обратную связь, помогает в спорных моментах. Обязанности те, что я искал. Иногда большая нагрузка в сезон, тк наш отдел небольшой.

Я работаю в отделе продаж компании Майтони и могу сказать, что это очень интересный опыт. Коллектив дружелюбныйи поддерживающий, а руководство всегда готово помочь и поддержать. Я получаю ценный опыт в области продаж, научилась эффективно взаимодействовать с клиентами и управлять своим временем. Кроме того, компания предоставляла отличные возможности для профессионального развития и обучения. В целом, работа в отделе продаж компании Майтони была положительным и продуктивным опытом для меня. Мне здесь очень нравится Побольше льгот для сотрудников хотелось бы

Возможность реализовывать свои идеи и раскрывать потенциал. Грамотное руководство, гибкий график, гибридный формат. Всегда есть что развивать, например кросс-функциональное взаимодействие и коммуникацию между отделами

Профессиональный творческий коллектив, который способствует росту и развитию новых сотрудников! Развитая корпоративная культура, работодатель заботится о сотрудниках и предоставляет отличные возможности для роста, а также комфортные условия труда. Более современный офис с возможностью обедать в заведениях в шаговой доступности

Отношение в коллективе, условия работы, карьерный рост, белая зп, стабильность, удаленная работа (для которой выдается вся необходимая техника: Телефон, ноутбук и т.д.) больше корпоративных мероприятий

Это мое первое место работы после обучения. Нравится многое!! Тк я пришел вообще без опыта, то здесь всему обучили. Продукт классный, с ним приятно работать. Интенсивная работа и компания, это здорово. Я думаю, здесь есть куда развиваться и расти, если прикладывать усилия. Поэтому я work hard!! Плюшки и льготы не до конца проработаны для новичков. Ждем уже новый Большооой офис!!

Я попала в отличный дружный коллектив, который всегда готов помочь при возникновении трудностей, и в котором работают действительно компетентные сотрудники. В компании постоянно проводят различные тренинги и вебинары, что дает возможность развиваться. Не забывают и о физическом здоровье, проводятся спортивные мероприятия. Темп работы достаточно интенсивный. Наличие СКУДа

Удаленный формат работы, нет потолка в доходе, своевременные выплаты зп, система адаптации новых сотрудников, современный востребованный продукт, динамично развивающаяся компания Некоторые процессы недоработаны (например процессы в 1С)

Работа из дома, белая зарплата Улучшать нужно все , от культуры и общения до процессов.

Близость к дому и с выплатой заработной платы во время. Супер просто Зарплату а остальное все отлично

Возможность удаленного формата работы, динамично растущая компания, качественный и интересный продукт. Не все процессы выстроены грамотно и это очень часто мешает работе; отсутсвие нормальных условий работы в текущем офисе для тех кто работает в оффлайн формате; отсутсвие грамотной коммуникации и прозрачности в возможностях роста; слишком частые и неизбежные переработки из-за огромной загруженности в связи с экономией ресурсов; руководство не всегда в курсе точечно решаемых задач определенным сотрудником в связи с чем зачастую возникают недопонимания и отсутсвует объективная оценка его труда; часто меняются договоренности в связи с динамично меняющимися процессами; множество ненужных изменений в работе с системами, которые путают сотрудников, работающими с этими системами; проблематичная работа удаленного рабочего стола; неграмотная фиксация рабочего времени сотрудника без учета особенностей его работы с последующими претензиями; ДМС только спустя 2 года работы в компании; слабое обучение процессам во время внедрения в должность.

Удалённая работа. Разнообразие задач. У компании есть возможности для развития. Многое зависит от отдела, в некоторых обстановка лучше. Сырые процессы. Непонятная структура. Руководство не слышит.
Много говорят и дают надежд, которые не совпадают с реальностью. Хорошо для первого опыта работы или сидеть годами и жаловаться, но имея опыт и сравнивая с хорошими компаниями, место оставляет желать лучшего и действительно стать тем, кем они себя опозиционируют.

Работаю удаленно, так как в нашем городе сейчас нет офиса, поэтому не могу оценить именно обстановку на рабочем месте. У нас есть планерки по утрам, весь отдел собирается, можно пообщаться и узнать, какие у кого дела. Планы ставятся выполнимые, от этого заработная плата полностью устраивает. Продукция нравится. Открыть офис на Урале

Есть четкие правила при этом лояльное руководство, всегда идет на встречу. Прекрасный коллектив, всегда подскажет и поддержит, на начальном этапе очень важно. Развитая система адаптация для новичков. Уютный, приятный офис, скоро переезжаем в еще более комфортное пространство! Расширить обеденную зону.