1. Удаленный формат работы
2. Представлены необходимые инструменты для работы ( ip телефония, программы для работы, своевременная помощь)
3. Хороший, дружный коллектив. Хороший руководитель, который вовлечен в рабочий процесс и готов прийти на выручку.
Мне нравилась регулярная коммуникация с руководством.Активная обратная связь
Что можно улучшить?
На момент работы,возможности роста на позиции мерчандайзера отсутствовали.Также уровень заработной платы не самый высокий.В целом,для проектной работы,было всё более менее терпимо
Дружный коллектив в торговой точке, график работы, бесплатный обед
Что можно улучшить?
Программа выдавала одну зп, по факту платили другую. На мой вопрос супервайзеру почему- я получила меньше- ответ, туда смотреть не нужно, эта сумма для меня.
Работаю около 2х лет визитным мерчандайзером. Очень нравится график - можно корректировать дни посещения для своего удобства. Нет привязки ко времени - можно пройти магазины в любое время дня. Никаких задержек зп, координатор всегда на связи, отвечает на все вопросы и помогать с отчетами. Можно даже набирать еще какие-то контракты или дополнительно магазины, чтобы получить побольше денег. В начале работы оформляла мед книжку для работы в перекрестке - компания компенсировала половину стоимости.
Что можно улучшить?
Можно было бы сделать какие-то дополнительные бонусы или премии по итогу месяца/квартала
Работаю в компании с 2011 года. Стабильный работодатель, который в любое время своевременно платит заработную плату, выполняя все достигнутые договоренности. Удобный офис в центре, лояльное отношение руководства.
Что можно улучшить?
Хотелось бы меньше регламентов и прочих бумажек. Слишком много правил.
Адекватный руководитель, всегда на связи, помогает во всех вопросах. Брала как подработку, в целом отлично, но оплата могла бы быть выше, " +" в том, что на налог переводят деньги дополнительно
Что можно улучшить?
зарплата могла бы быть выше, но смотря какой контракт, есть такой, где пару фото - небольшая выкладка, то устраивает уровень, а за тяжелые контракты - молочка, макароны - оплата должна быть выше
Удобно только, что сам планируешь свой день, график и перерывы
Что можно улучшить?
Программы не работают - мерч виноват, что не сделал. А как должен был узнать ? Неизвестно? Видимо предугадать на бубне каком нибудь . Никакой заботы о людях. Зп постоянно задерживали. То одну карту банка заведи, то другую.. Ни больничных , ни отпуска - просто работать на износ сколько выдержишь . Если планировал провести в магазине час , а там привезли палеты, которые выше тебя ростом - пока не разберёшь не уйдёшь с точки . Магазину радость - а когда ты будешь по другим точкам ходить никого не волнует . Очень тяжело без машины. Тем кто не своих двух или на маршрутке- не беритесь ! Только испортите нервы и здоровье
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Дата Маркетинг
Рекомендуют ли сотрудники компанию Дата Маркетинг для трудоустройства?
58.1% сотрудников рекомендуют компанию Дата Маркетинг для трудоустройства, на основании 31 оценки.
Какая оплата труда в компании Дата Маркетинг?
Сотрудники компании Дата Маркетинг оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 31 оценки.
Как сотрудники Дата Маркетинг оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Дата Маркетинг оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 31 оценки.
Как сотрудники Дата Маркетинг оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Дата Маркетинг оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 31 оценки.
DATA MARKETING — компания, которая оказывает услуги мерчендайзинга производителям товаров первой необходимости.
Наша команда сегодня насчитывает более 5 000 человек: профессионалы в трейд- маркетинге, BTL, продажах, аналитике, управлении крупными проектами. Многие наши сотрудники выросли из линейных специалистов. В своей работе прежде всего мы ценим людей, развиваем эффективность, технологичность и клиентоориентированность.
Наш телеграм-канал с актуальными вакансиями для полевых сотрудников https: //t. Me/merch_ job.