Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 30.09.2024
60% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 30.09.2024
31% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 30.09.2024
59% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Инженер-проектировщик

от 80 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Вакансия компании ООО ГК "ТСБ"

Проектирование, монтаж и техническое обслуживание слаботочных систем, систем безопасности и систем пожаротушения в строительстве и транспортной безопасности.


Обязанности:

- Проектирование слаботочных систем и систем безопасности (АПС, СОУЭ, СС, видео, периметр и т.д.) стадий П,РД.


Требования:

- Знание норм пожарной безопасности и автоматизации.
- Уверенное владение AutoCad.
- Приветствуется знание проектирования систем пожаротушения (вода, пена).
- Приветствуется знание проектирования технических систем транспортной безопасности.
- Приветствуется знание проектирования внутренних электрических систем.


Условия:

- Работа в офисе, полный рабочий день.
- Окажем помощь в получении гражданства.
- Просьба для более подробной информации связываться по телефону.

Вакансия опубликована: 28 сентября 2024, Воронеж
Похожие вакансии
Инженер-проектировщик слаботочных систем
ДЕЛК
От 1 года до 3 лет
Инженер-проектировщик слаботочных систем
110 000 - 120 000 ₽
Рус Групп
От 1 года до 3 лет
ЭКСПРЕСС
3,5
Хорошо
53%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,7
Условия труда
3,9
Коллектив
3,4
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 12 отзывов
75% Своевременная оплата труда
58% Удобное расположение работы
50% Наличие кухни, места для обеда
50% Оплата больничного
33% Место для парковки
33% Система наставничества
25% Гибкий рабочий график
25% Профессиональное обучение
25% Оплата мобильной связи
17% Оплата транспортных расходов
17% Корпоративные мероприятия
8% Компенсация питания