Работал 1-2 года
март 2026
Что нравится?
Единственный реальный плюс компании — это ДМС. На этом все плюсы заканчиваются!!!
Что можно улучшить?
За 9 лет карьеры это место стало для меня самым тяжёлым опытом. Проработал здесь больше года.
На собеседовании очень подробно рассказывали про карьерный рост, интересные задачи, адекватное руководство и комфортные условия. К сожалению, реальность оказалась совсем другой.
С первого дня я увидел высокую текучку кадров: люди уходили регулярно, новички появлялись и исчезали каждые 2–3 недели. Руководство объясняло это тем, что «все ищут лучшее», но создавалось впечатление, что атмосфера в коллективе была тяжёлой.
Были случаи, когда сотруднику прямо в день разговора предлагали написать заявление по собственному желанию без предварительного обсуждения причин. Для многих это выглядело обычной практикой.
Взаимодействие в команде было непростым: вместо поддержки часто встречалось перекладывание задач, обсуждения за спиной и жалобы руководству. На общих встречах предложения и конструктивную критику обычно не приветствовали — человека могли просто прервать.
Карьерный рост и пересмотр зарплаты, на мой взгляд, сильно зависели от личных отношений и офисной политики, а не от результатов и профессионализма. Когда я пытался обсудить повышение или индексацию, реакция была довольно напряжённой, хотя при найме об этом не говорили.
Процессы часто менялись резко и без предупреждения, документации по новым правилам не было, многие задачи решались в авральном режиме. Руководство держало дистанцию и редко шло на открытый контакт по рабочим вопросам.
Из явных плюсов — хороший ДМС.
К сожалению, корпоративная культура, прозрачная мотивация и системное развитие в компании так и не сложились.
Лично для себя я понял, что такая среда мне не подходит, если важно сохранять ресурсное состояние и чувствовать уважительное отношение. Тем, кто ценит стабильность, предсказуемость и конструктивную атмосферу, рекомендую очень внимательно всё взвесить перед тем, как принимать решение.
Работал меньше года
Москва,
февраль 2026
Что нравится?
Аналитическая деятельность налажена "по полочкам" - все процессы прозрачны, линейны и логичны. Структура очень хорошая, есть чувство организованности.
Что можно улучшить?
Из недочётов есть ощущение высокого однообразия и репетативности задач, но это замечается и есть стремления автоматизировать рутину. Но до этой автоматизации не всегда успевают дойти руки, из-за высокого количества задач на ad-hoc
Работаю 1-2 года
Москва,
декабрь 2025
Что нравится?
Низкий уровень компании и задач. Хаотичная постановка задач, отсутствие целей. Компания прослушивает и записывает сотрудников. Интриги и сплетни. В офисе поток незнакомых людей.
Что можно улучшить?
Не приходить сюда. Компания не похоже на компанию с разработкой, время потеряно зря.
Работал меньше года
Воронеж,
декабрь 2025
Что нравится?
Офис в магазине за городом, когда все утром стремятся в город, ты наоборот на выезд, отсюда меньше пробок и полупустые автобусы.
Что можно улучшить?
Устраивался системным администратором для обслуживания оборудования магазина, на деле оказалось обслуживать нужно уже четыре объекта. Один магазин считается как постоянное место дисклокации, остальные три объекта по мере поступления заявок. Посещение других объектов выглядит так, поступает заявка, берёшь рюкзак с ноутбуком и в руке ещё сумка с приборами, тестерами, обжимками, и т.д. и вперёд на автобусе.
На всех объектах комната администратора это помещение без окон на улицу, но это ещё мелочи. Очень часто приходилось оставаться после работы, объём работы летит такой, что сегодня не сделал осталось на завтра, завтра не сделал остаётся на послезавтра и этот ком растёт и растёт. По сравнению с предыдущими местами работы, работа в HoffTech это как белка в колесе, и бежишь и бежишь а конца не видно. У меня не было практически ни одного обеда, чтобы спокойно поел, вышел из офиса, погулял на улице, всегда поел и бежишь снова, что то делать. Когда уволился сразу такое ощущение, что выпрыгнул из какой то гонки.
При устройстве на работу обещали, что на третий месяц нужно выбрать направление для повышения карьеры, ну думаю круто, выберу какое ни будь интересное направление, но оказалось, что на третий месяц закидывают во внутренний колл центр, так называемую первую линию. Т.есть никто не разбирается кем вы были до этого, руководителем или сисадмином крупного предприятия, Вас кидают в самый низ иерархии принимать звонки от пользователей со всех магазинов страны. Вот это уже было последней каплей терпения и я уволился. Впервые вижу такую схему работы, когда специалиста ставят не на ступень которой он соответствует а спускают в самый низ иерархии. Насколько я знаю, до меня уволилось по этой же причине двое администраторов. Соглашаются на работу сисадмином в режиме колл центра только те кто ранее работал в таком режиме и им привычно или те кто боится потерять работу и готовы на любые условия.
Эта работа понравится выпускникам вузов, опыта будет много.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
октябрь 2025
Что нравится?
В начале Вам обещают золотые горы и карьерный рост, а потом начинается: к вам в любой момент могут подойти и сказать, чтобы вы увольнялись по собственному желанию.
Единственный плюс это ДМС.
Что можно улучшить?
Уволить руководителей и нанять нормальных людей.
Чтобы к сотрудникам не обращались как к низшему сорту людей.
Чтобы в начале говорили, что нет никакой индексации.
Тебя повысят если ты будешь со всеми «дружить», иначе никакого роста и развития не будет. Хотя его и так нет.
Когда приходишь поговорить насчет увеличения зп - тебе относятся как к врагу народа. Постоянные переработки и разъезды.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
октябрь 2025
Что нравится?
Свой личный кабинет у каждого системного администратора, возможность совмещать работу с учебой, лояльность руководства к графику.
Что можно улучшить?
Убрать пункты субъективного оценивания из KPI
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
сентябрь 2025
Что нравится?
Коллектив, стек, архитектура проекта, отдельные архитекторы на проект, ЗП неплохая.
Что можно улучшить?
Работу со своих устройств при удаленной работе, также добавить офис в спб и конечно ЗП, участие основных тех. спецов в jpoint и прочих конференциях.
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за отзыв 🙌 Здорово, что отметил команду, стек и архитектуру — действительно, у нас сильные специалисты и проекты, где можно расти технически.
Про работу со своих устройств, участие в конференциях и идею офиса в Санкт-Петербурге — услышали 💡 Такие запросы мы собираем и рассматриваем при планировании инфраструктуры.
Спасибо, что поделился — такие отзывы помогают нам делать Hoff Tech комфортнее и технологичнее 💪
Работал меньше года
Москва,
сентябрь 2025
Что нравится?
График. Потенциал для модернизации инфраструктуры.
Стабильность дохода. Вроде квартальные премии
Что можно улучшить?
Зарплата на момент моего присутствия в компании была не в рынке. Обещания о переводе на другую должность так и не сбылись.
Руководство закостянелые люди, которые просто там всех пересидели. По факту не прислушиваются к мнению со стороны и ничего не хотят улучшать
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за отзыв 🙏 Здорово, что отметил стабильность дохода, гибкий график и потенциал для развития инфраструктуры — эти вещи действительно важны и для нас.
По поводу зарплаты и перехода на другую должность — услышали. Сейчас мы пересматриваем подход к компенсациям и внутреннему развитию, чтобы возможности роста были более прозрачными и достижимыми.
Что касается управленческого стиля — понимаем, что такие ситуации могут вызывать разочарование. Мы уже движемся в сторону обновления лидерской культуры и хотим, чтобы мнение каждого специалиста было услышано.
Спасибо, что поделился 💡 Такие отзывы помогают нам видеть, где ещё есть точки роста.
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в Hoff Tech
Системный администратор
на основании 5 отзывов
Усредненная зарплата
83 000 ₽
Системный аналитик
на основании 4 отзывов
Усредненная зарплата
260 000 ₽
Разработчик
на основании 4 отзывов
Усредненная зарплата
163 000 ₽
Android-разработчик
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
265 000 ₽
Аналитик данных
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
160 000 ₽
Backend-разработчик
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
250 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (25)
Работал 3-5 лет
Москва,
сентябрь 2025
Что нравится?
Низкий уровень бюрократии, много хороших специалистов на всех уровнях, лояльные руководители.
Что можно улучшить?
Варианты обучения, предоставляемые компанией, подходят только для джунов, очень усреднено. Мало реальных моделей компетенций, сотрудников оценивает непосредственный руководитель, качество такой оценки иногда ниже, чем посредственное.
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за отзыв 🙌 Рады, что отметил низкий уровень бюрократии, сильную команду и лояльных руководителей — это то, что мы действительно ценим и стараемся сохранять.
По обучению и оценке — услышали. Сейчас мы как раз развиваем систему компетенций и обновляем подход к обучению, чтобы программы были полезны не только новичкам, но и опытным специалистам. А ещё работаем над тем, чтобы оценка стала более объективной и прозрачной, а не зависела только от одного мнения.
Спасибо, что поделился 💡 Такие отзывы помогают нам совершенствовать внутренние процессы и делать развитие сотрудников более осознанным.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
август 2025
Что нравится?
Удалёнка. Но для новых сотрудников только по РФ.
Интересная доменная область.
Что можно улучшить?
Низкий оклад. Ложь об уровне дохода. В оффере и на собеседовании обещали премию "за выполнение kpi" (kpi для айтишников!). По факту оказалось, что в положении о премировании компании прописано огромное количество условий, которые никак не зависят от самого сотрудника и из-за которых премию не выплатят.
Оказывается сократили большое количество сотрудников. Стало известно об этом через несколько месяцев работы тут.
Человек, который был до меня на этой должности, убежал сам потому что на эту должность все перекладывают свою работу и ответственность.
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Привет! Спасибо за твой честный и подробный отзыв 🙌
Здорово, что тебе зашли формат удалёнки и сама доменная область — рады, что задачи были интересными и комфортными в работе. Мы стараемся держать эту планку и дальше.
По доходу важно уточнить: у нас есть MBO — проектные цели на квартал. Они составляются вместе с сотрудником и фиксируются прозрачно в системе LMS в начале квартала, а итоги подводятся в конце.
Мы регулярно анализируем нагрузку по командам и выстраиваем процессы так, чтобы ответственность распределялась честно и по силам. Если есть моменты, которые хочется скорректировать — обязательно обсуди это с руководителем или напиши нам напрямую.
Мы хотим, чтобы работа в Hoff Tech была предсказуемой, честной и давала возможность расти.
Остаёмся на связи ✌️
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Москва,
август 2025
Что нравится?
коллектив, удаленка или гибрид, система обучения внутри отдела, руководство
Что можно улучшить?
Систему оплаты труда и мотивации
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Привет! Спасибо за отзыв 🙌
Очень ценно, что ты отметил и сильные стороны, и зоны роста — именно так мы понимаем, куда двигаться дальше.
Про коллектив, удалёнку и обучение — супер, что тебе комфортно в команде и с руководством. 🤝 Гибкий график и система обучения — важная часть нашей культуры, и мы продолжаем их развивать.
По системе оплаты и мотивации — согласны, всегда есть, что улучшать. Уже двигаемся к более прозрачной и предсказуемой модели, чтобы доход был понятным и честным.
Автору отзыва понравился ответ
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
июль 2025
Что нравится?
выполнял все обязательства которые были на нем. Вопросов в этом плане не имею.
Что можно улучшить?
Стиль руководства. Стиль в духе ты букашка а я хозяин горы в текущем моменте пугает
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за отзыв 🙌 Классно, что по обязательствам всё было в порядке.
Комментарий про стиль руководства — очень важный сигнал. Мы понимаем, что такой подход разрушает доверие, и именно поэтому недавно провели большую работу над корпоративными ценностями и сформировали новое видение роли лидера. Теперь для нас лидер — это тот, кто поддерживает, помогает и вдохновляет, а не пугает.
Спасибо, что поделился 💡 Такие отзывы помогают нам двигаться в правильном направлении.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Самара,
июнь 2025
Что нравится?
Возможность работать удалённо, длительное и плавное обучение и наставничество, своевременная выплата зарплаты и премий
Что можно улучшить?
Процесс увольнения и выплаты увольнительных, процесс коммуникации с другими подразделениями
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за отзыв 🙌 Рады, что тебе зашли удалёнка, наставничество и стабильные выплаты.
Замечания про процессы увольнения и коммуникацию услышали — проанализируем и, если нужно, скорректируем, чтобы сделать всё прозрачнее и удобнее.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
май 2025
Что нравится?
Своевременное оплата труда, выдача техники, оплата больничных
Что можно улучшить?
Можно улучшить процессор внутри компании а именно внутри тех блока
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за отзыв 🙌
Отлично, что с оплатой, техникой и больничными всё чётко и без задержек — так и должно быть ✅
По процессам внутри техблока — услышали. Сейчас у нас идёт и структурная, и технологическая трансформация, и такие отзывы подтверждают, что мы движемся в правильном направлении.
Если захочется поделиться подробнее — приходи к HR, мы всегда открыты к идеям и предложениям 💡
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Москва,
март 2025
Что нравится?
Конкурентоспособная заработная плата.
Возможность удалённой работы.
Хороший пакет ДМС.
Отличная команда и высокопрофессиональный руководитель отдела.
Возможность обучения за счёт компании.
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами часто хромает. Иногда решения, которые затрагивают нашу систему, принимаются без согласования. Потом приходится срочно придумывать обходные варианты. Это создаёт технический долг и может мешать нормальному развитию системы в будущем.
Хотелось бы больше открытости и согласованности в работе с техническим руководством. Бывает, что принимаются решения, которые идут вразрез с выбранной методологией, и это не обсуждается. Предложения по улучшению — особенно в части защиты данных или развития ИТ-инфраструктуры — иногда остаются без внимания.
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за подробный отзыв 🙌 Здорово, что отметил зарплату, ДМС, возможности удалёнки и обучения, а также команду и руководителя — это действительно наши сильные стороны, которыми мы гордимся.
Что касается коммуникаций между отделами — услышали. Когда решения принимаются «в обход» или предложения остаются без внимания, это действительно мешает и создаёт технический долг. Сейчас мы как раз работаем над тем, чтобы сделать коммуникацию более открытую и согласованную, особенно в части ИТ-инициатив и методологий.
Спасибо за честность 💡 Такие сигналы помогают нам становиться прозрачнее и работать как одна команда.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
март 2025
Что нравится?
Хорошие условия труда, достойная з.п.
Есть удаленка
Есть корпоративная культура, мероприятия, мерч, клубы по интересам
Есть возможность обучения, участия в конференциях
Что можно улучшить?
К сожалению, часто наталкиваешься на токсичные комментарии руководителей насчет работы подразделений друг друга.
Как только начинаешь общаться с этими коллегами на их же языке - сообщают об этом руководству, вместо того, чтоб сказать лично сотруднику.
Сотрудники, кто из стареньких, часто сравнивают с тем, «как было раньше», и противятся изменениям, несмотря на то, что бюджет значительно урезали по всем статьям.
Сплоченность коллектива отсутствует, каждый сам за себя. Руководители за своих сотрудников тоже не особо держатся и заступаются - им проще взять нового, чем попытаться поговорить и исправить что-то у текущего сотрудника.
Вообще сложилось впечатление, что лучше лишний раз не высказывать свое мнение, потому что твои слова могут перевернуть и выставить в другом свете.
По корпоративной культуре - хорошо, но сотрудники сами неохотно участвуют в каких-то активностях, опять же, нет сплоченности, все «из-под палки». Сложилось впечатление, что собираются пива попить и посплетничать.
Офис крайне неудобно расположен, корпоративный транспорт от метро ходит, как ему вздумается (были случаи, что автобус просто проезжал мимо остановки и не забирал стоящих на ней людей). У меня такой ситуации не было (передвигаюсь на машине), но коллеги делились.
В самом офисе неплохо было бы сделать ремонт, поставить нормальную кофе-машину на кухне. Снеков/фруктов - нет (хотя для IT, казалось бы - это обыденность). А еще в помещении плохая вентиляция, летом - душно, зимой - жарко и нечем дышать.
А еще у Hoff Tech нет своего сайта (на собственном домене), что крайне удивительно для IT компании. Да и портал выглядит, как «дитя 90-х», даже хуже, чем у головного Hoff.
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо, что так подробно поделился своим опытом 🙏 Мы ценим и добрые слова про условия, зарплату, удалёнку, культуру и обучение, и то, что честно рассказал о сложностях.
Токсичные комментарии, отсутствие сплочённости и страх открыто высказываться — действительно важные сигналы. Мы недавно обновили корпоративные ценности и видение роли лидера, и одна из ключевых задач сейчас — создать атмосферу доверия, где можно говорить прямо и без страха, что слова перевернут. Это долгий путь, но мы уже в процессе.
По офису и транспорту — спасибо за конкретику. Уже есть планы по улучшению инфраструктуры, и такие отзывы помогают нам двигаться быстрее.
Что касается сайта и портала — полностью согласны: для IT-компании это must have. Работа в этом направлении идёт, и мы хотим, чтобы наша цифровая «витрина» отражала уровень и дух команды.
Спасибо за честность 💡 Такие отзывы очень ценны — они показывают, где мы сильны, а где нужно расти, чтобы Hoff Tech оставался местом силы для своей команды.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
февраль 2025
Что нравится?
График работы, условия для отдыха, хороший коллектив, начальство
Что можно улучшить?
Не могу ответить на ваш вопрос, всё в работе хорошо, замечательный коллектив
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за такой тёплый отзыв 🙌
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работал 1-2 года
Москва,
февраль 2025
Что нравится?
Своевременно платят, офис недалеко от дома, есть премия по результатам работы.
Что можно улучшить?
Не рекомендую устраиваться в эту компанию, сплетни, интриги, ответственных не найти, текучка, бессмысленные совещания и встречи, постоянный контроль, бюрократия. Улучшить можно все, от кресел в офисе до генерального. Уволилась и не пожалела
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за честный отзыв 🙌 Здорово, что отметила стабильные выплаты, удобный офис и премии.
Что касается минусов — услышали. Сплетни, бюрократия и ощущение «контроля ради контроля» — точно не то, какой мы хотим видеть культуру. Сейчас обновляем процессы, чтобы убрать лишнее и сделать работу проще, прозрачнее и честнее.
Жаль, что твой опыт оказался не самым позитивным, но спасибо, что поделилась 💡 Такие отзывы помогают нам понимать, где нужно меняться и расти.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Москва,
январь 2025
Что нравится?
Четкие процессы, хорошо налажена работа большого количества отделов.
Что можно улучшить?
Профессиональный рост сотрудников, прозрачность грейдов и возможности их повышения.
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо за отзыв 🙌 Приятно, что отметил чёткие процессы и слаженную работу отделов — это действительно наша сильная сторона.
По профессиональному росту и прозрачности грейдов — услышали. Уже работаем над тем, чтобы система развития была понятной, прозрачной и помогала расти внутри компании.
Спасибо за честность 💡 Такие сигналы помогают нам выстраивать процессы так, чтобы они работали для людей.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Дистанционная работа, зарплатная вилка в рынке, есть ДМС, отзывчивые коллеги.
Что можно улучшить?
Сделать понятную систему грейдирования, пересматривать ЗП сотрудников в зависимости от опыта и навыков
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Отличный коллектив профессионалов, плавный вход, обеспечение и слаженность.
Что можно улучшить?
График работы. Но это лично моё отношение к пятидневной рабочей неделе.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Большая компания с большим будущем как я думал в начале! Оказалось все иначе
Что можно улучшить?
Отношения к персоналу, повышения изменения зарплаты и многое другое построено на не уставных отношениях! Твоя спецификация и навыки в IT не интересуют не кого
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Удалённый график работы, неплохая зарплата. Встречаются адекватные люди
Что можно улучшить?
Коммуникации отсутствуют, не проводится общих встреч. Нет развития, никто не заинтересован развивать команду или её участников, работают только личные предпочтения, много интриг и сплетен
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
гибкий график, удаленная работа, большой оклад, бонусы от компании
Что можно улучшить?
нет идей, в компании все по стандартам других хороших it компаний
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в Hoff Tech
Системный администратор
на основании 5 отзывов
Усредненная зарплата
83 000 ₽
Системный аналитик
на основании 4 отзывов
Усредненная зарплата
260 000 ₽
Разработчик
на основании 4 отзывов
Усредненная зарплата
163 000 ₽
Android-разработчик
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
265 000 ₽
Аналитик данных
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
160 000 ₽
Backend-разработчик
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
250 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (25)
Работаю 1-2 года
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
Работа в Hoff Tech это интересные задачи, и при достаточной аргументации - адекватные сроки их выполнения. Так же в компании всё честно, как договорился так и будет. Ну и диван со скидкой купить можно.
Что можно улучшить?
Не хватает массажных кресел в офисе. Ну и турник можно было-бы где-то повесить в коридоре. А то порой затекает тушка.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Условия труда, классная команда, возможность работать на удаленке
Что можно улучшить?
Взаимодействие между подразделениями и с руководством
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Возможность удалённой работы. Отличный коллектив, руководство с прекрасной обратной связью. Простор для реализации самых смелых предложений. Грамотное руководство. Очень комфортная и доброжелательная атмосфера
Что можно улучшить?
Думаю, было бы здорово иметь возможность немного индивидуализировать график, с учетом регионов пребывания и часового пояса.
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работал меньше года
август 2024
Что нравится?
Работа рядом с домом
Есть премиии
Коллектив
Есть задачи на любой вкус
Что можно улучшить?
ДМС
Корпоративный транспорт (по расписанию не ходит, приходится тратить деньги на такси)
Офис расположен очень неудобно
Формат работы - возможность выбирать удалённый или гибрид
Коммуникацию
Отношение руководителей к сотрудникам
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
август 2024
Что нравится?
Интересные задачи
Корпоративный транспорт до офиса
Молодой коллектив
Что можно улучшить?
1. ДМС
2. Коммуникацию между подразделениями
3. Надо меньше бюрократии
4. Надо больше ответственности на руководителей (ответственность никто на себя брать не хочет, перекладывание друг на друга)
5. Надо Меньше совещаний по пустякам (очень любят сидеть в зуме и что-то решать, изображая бурную деятельность)
6. Нет карьерного роста
7. Нет обучения по направлениям (есть куча ненужных навязанных тренингов)
8. Нельзя работать полностью удаленно
9. Офис далеко от метро
Преимущества и льготы
Работал 5-10 лет
Москва,
август 2024
Что нравится?
Интересные задачи, корпоративные мероприятия есть, ДМС есть, возможно работать из дома, возят до офиса
Что можно улучшить?
Мы постоянно что-то улучшали, в итоге вышел неповоротливый и недокументируемый монстр! Стоит попытаться разобраться в любом вопросе поглубже и обязательно это перарастет в кучу новых проблем. Никто вам ничего объяснять не будет, так как сам не знает или не уверен. На момент моего увольнения вкомпании появился новый руководитель оптимизатор. Народ побежал оттуда сразу. Побродить по сайту компании хофф минут 10 - станет понятно о чем говорю. ИБшники вообще работать не дают.До офиса не добраться.
Кто-то работает как " лошадь", а кто-то песенки поёт в рабочее время. ТЕКУЧКА. Нельзя выбрать удалённый формат работы, только гибрид
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
июль 2024
Что нравится?
Корпоративный транспорт. ЗП средняя по рынку. Оборудование для работы.
Что можно улучшить?
Все в компании изображают активную деятельность. Самооценка, адаптация, тренинги, которые навязывает руководитель. В компании никто не знает как работают сервисы и кто за них отвечает. Процессы коммуникации на низшем уровне.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
июль 2024
Что нравится?
Приятный менеджмент, классная команда, понятные критерии, возможность удаленной работы, ежеквартальные премии
Что можно улучшить?
Корпоративы для регионов можно было бы улучшить, не понятное кто оплачивает праздник
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
июнь 2024
Что нравится?
Хорошие ребята, четко расписываем ИПР и подводим итоги, подключены и библиотеки и курсы оплачивает компания
Задачи интересные
Что можно улучшить?
ДМС с первого дня хотелось бы, но в целом слышал, что согласовывают и подключает раньше если необходимо новичку
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
май 2024
Что нравится?
Дали ноут, не заставляли приезжать в офис. Был ещё ДМС которым я не воспользовался по причине загрузки. Пришел изначально стажёром, стажерка слабая, стэк легаси, трекинг строгий. Если честно не советую туда устраиваться сотрудникам без опыта в этой сфере, потому что основной состав разработчиков уже 40+
Что можно улучшить?
Руководство полностью забило на мое обучение новому для меня стеку, который в это же время Легаси, и имеет особенности конкретно этого проекта
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2024
Что нравится?
Четкое распределение ролей, организованность процесса разработки, взаимовыручка в коллективе
Что можно улучшить?
ДМС, корпоративные скидки
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
апрель 2024
Что нравится?
Понравилось, что коллеги готовы всегда к диалогу и нет давления в рабочих процессах
Что можно улучшить?
В момент, когда я пришла была большая суматоха в определении руководства, поэтому работа также была очень хаотичная
Поэтому стоило бы улучшить рабочие процессы
Офис расположен ужасно неудобно и вообще немного затхлый
ДМС спустя три месяца
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
март 2024
Что нравится?
Гибкий график, возможность удалённой работы, интересные задачи
Что можно улучшить?
Повысить зарплату и улучшить общий рабочий workflow
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
март 2024
Что нравится?
Интересное место работы, удаленная работа
Что можно улучшить?
можно улучшить коммуникацию между сотрудниками и понимание для сотрудника возможностей роста
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
март 2024
Что нравится?
Хорошие условия труда, возможность работать удалённо. Хорошие коммуникации внутри команды.
Что можно улучшить?
Улучшить обучение новых сотрудников
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Ростов-на-Дону,
февраль 2024
Что нравится?
-Великолепный коллектив
-Для новичков просто великолепная возможность роста
-Очень прикольная корпоративная жизнь. Жаль что только в Москве.
Что можно улучшить?
-Не нравится, что нужно начинать практически с нуля.
-Своеобразный подход к обучению. Если ты новичок, то тебе будет очень интересно. Если ты опытный админ, на первых этапах будет очень не интересно.
-ЗП по регионам ниже рынка.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Очень крутая команда профессионалов, интересные задачи и достойный уровень оплаты труда
Что можно улучшить?
Стек технологий, расположение офиса
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
январь 2024
Что нравится?
Удаленный формат работы, хороший уровень дохода на старте, культура открытости и взаимопомощи, интересные задачи
Что можно улучшить?
Все в целом супер, получил отличный опыт, но принял решение поменять направление своего карьерного развития, а в интересующем отделе нет свободной позиции на данный момент, только поэтому ухожу
Преимущества и льготы
Работаю в компании
декабрь 2023
Что нравится?
Отличная команда профессионалов. Профессионалы в подборе , в кадрах в рабочих командах. Удаленная работа. Готовность всего коллектива ХоффТех помочь решить любую задачу. Отличный обучающий портал и документация. Внутренние тренинги и обучения.
Что можно улучшить?
Выстроить систему профессионального роста и расширения своих профессиональных наввков.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Иркутск,
декабрь 2023
Что нравится?
Работодатель отличный. Приятная рабочая атмосфера. Отличный коллектив. Интересные задачи. Ничего плохого сказать о коллегах или о компании не могу.
Что можно улучшить?
Можно было бы улучшить адаптацию новых сотрудников, добавить общение руководителя с новым сотрудником для того чтобы понять как новый сотрудник разобрался в процессах и информационной системе. Чтобы была возможность понять насколько хорошо новый сотрудник все понял и во всем разобрался.
Преимущества и льготы
Работаю в компании
Москва,
декабрь 2023
Что нравится?
В целом всё хорошо. Интересные проекты, прекрасные коллеги, есть перспективы роста. ЗП по рынку. Есть возможность работать удаленно.
Что можно улучшить?
Офис расположен не очень удобно, вокруг пром зона. Рядом только две столовые, магазинов и аптек нет. Но есть корп. транспорт, внутри офис приятный
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Все супер. Коллектив - профессионалы, чудо и золото. Руководство (от лида до гендира) - супер, понимающее, строгое, но справедливое.
Что можно улучшить?
Увеличить размер оплаты труда.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Крутой коллектив, отзывчивые и профессиональные люди. Всегда помогут и подскажут в трудный момент, в этой компании приятно работать.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Бизнес-процессы, хороший микроклимат в организации и команде, технику дают, ДМС есть.
Что можно улучшить?
Заиметь бизнес-аналитиков в каждой команде, чтобы задачи продумывались как следует и в достаточном объеме описывались.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Удаленная работа, график, скидка сотрудникам, оборудование для работы
Что можно улучшить?
Систему премирования, возможности карьерного и финансового роста
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
сентябрь 2023
Что нравится?
удаленная работа, выдача оборудования, гибридный формат работы
Что можно улучшить?
коллектив не воспринимает друг друга, постоянная конкуренция на пустом месте, контроль со стороны руководства
Преимущества и льготы
Популярные компании
IBS
4,1
867 отзывов
Ozon
4,5
11 143 отзыва
VK
4,2
1 589 отзывов
efin
4,4
411 отзывов
Альт
0,0
нет отзывов
Соискатели также смотрят
Т1
2 082 отзыва
4,3
