Работа спокойная, коллектив дружный, поэтому и атмосфера для работы благоприятная. В остальном все как обычно, зарплата чуть выше по рынку, поэтому место менять не хочу. И к тому же компания оплачивает обучение, сейчас не везде такие условия
Что можно улучшить
Разве что не хватает некоторой автоматизации, но это касается лишь отдельных аспектов. В остальном компания очень хорошо развивается в технологическом плане
На текущем месте работе проводила DD активов для приобретения, работы много, иногда срочная и объемная. Поощрений со стороны коллег за срочную работу нет, обратная связь от коллег только в виде критики. Объем покупки активов большой, на такой объем работы рук мало. Работа становится монотонной, другого функционала нет (а если и есть, то к нему подключают только избранных).
Что можно улучшить
Отсутствие корпоративной культуры, отсутствие дружеского общения в коллективе, работая на удаленке коллеги выстроили только строгое деловое общение, сложно вливаться в коллектив, все заинтересованы только в результате. Рабочее место есть только в опен спейсе где могут разместиться 15-20 человек либо удаленка. Работая на удаленке с большим количеством документов для просмотра и подготовки отчетных документов выдали маленький ноутбук, даже монитор не предоставили. Я разочарована в компании и сотрудниках. Зарплата по рынку, но не выше рынка, ДМС есть, но без стоматологии.
Нравится, что здесь ценят опыт и знания сотрудников. Я участвовал в строительстве нескольких крупных жилых комплексов и как-то даже гордишься тем, что приложил к этому руку. С моей стороны к компании претензий нет. Руководство лояльное, старается идти на встречу, все вопросы решаются достаточно быстро
Что можно улучшить
К сожалению, не всегда удается найти квалифицированных рабочих. Кадровый вопрос остается актуальным для нашей отрасли.
Начинал изначально как рядовой инженер и за время работы смог значительно продвинуться вверх по карьерной лестнице. Нравится, что компания ценит инициативу и готова поддерживать новые идеи. Сейчас добавилось еще больше программ мотивации, что тоже не может не радовать.
Что можно улучшить
Иногда возникают сложности с согласованием изменений в проектной документации.
Есть возможность работать с разными направлениями бизнеса. Не только строительство, но и IT, и другие сферы. Это позволяет расширять свои знания и опыт. Зарплата неплохая, есть бонусы за закрытые вакансии.
Что можно улучшить
Иногда бывает сложно найти подходящих кандидатов на узкоспециализированные позиции.
Есть профессиональный и карьерный рост, что для меня было важно. Часто за счет компании отправляют на разные курсы и тренинги в профессиональном плане, а также есть дополнительные скидки на курсы вроде изучения английского, электронные библиотеки и т.д.
Что можно улучшить
Автоматизировать процесс сверки документов на соответствие заявленным характеристикам
Компания неплохая, главное стабильная. Оформили по тк, зарплата по расписанию, есть положенный отпуск и больничные. Также нравится, что есть возможность подработать, если есть желание, но и основной оклад хороший, меня устраивает.
Что можно улучшить
Объекты разные и не всегда находятся близко друг к другу. По городу не хватает корпоративного транспорта
Интересные задачи, профессиональный коллектив, на этом пожалуй и все
Что можно улучшить
Ооочень высокая нагрузка на каждого сотрудника, от этого все злые и не кто не хочет что то брать на себя. Работа по 15-17 часов в день, работа в отпуске. Вот и подумаешь.
Работаю в компании уже два года. Проекты разнообразные, каждый раз новые и интересные задачи. Плюс, компания предоставляет все необходимые инструменты для работы, от базы данных до специализированного ПО.
Что можно улучшить
Иногда нужно искать ускоспециализированных подрядчиков, что усложняет процесс
Можно было выбрать график работы, я выбрал вахтовый метод, мне лично так комфортнее. Отпуск увеличенный за вредность, я в прошлом году на 35 суток сходил.
Что можно улучшить
Люди разные в бригаде попадаются, не все хорошие специалисты, несмотря на корочки и удостоверения.
Оклад фиксированный, который от выполнения плана не зависит. Темп работы конечно тоже надо соблюдать, но я часто видел на прошлой работе, как страдает качество в погоне за количеством. А тут такого нет.
Что можно улучшить
Да все нормально. Спецовку предоставили, есть чистые раздевалки с душем, своя столовая с микроволновкой.
Нравится работать над таким масштабным проектом, до этого я работал в менее крупных фирмах, многие вещи там реализовать не получать ввиду отсутствия ресурсов. А тут с этим проблем нет, компания заинтересована в качественном продукте.
Что можно улучшить
На данный момент меня все устраивает, негативных моментов не было.
Я занимаюсь созданием карт изделий для производства конструкций из алюминия + закупками тмц. Для кого-то может работа и монотонная, но мне нравится работать с чертежами, особенно в компасе.
Что можно улучшить
Нареканий пока нет, за это время пришлось раз сходить на больничный, отпустили нормально.
Работой своей довольна, нравится состояние многозадачности, организация перелетов, встреч, общаться с представителями других компаний. Даже мой английский пригождается, иногда приходится коммуницировать и с иностранными клиентами.
Что можно улучшить
Меня на работе ценят, и это главное. В ЗП это тоже отражается.
Я в компании уже больше 3х лет и уходить не планирую, устраивает и зп, да и коллектив хороший сложился. Работать поэтому комфортно.
Что можно улучшить
Премия только ежеквартальная. Хотелось бы лучше каждый месяц получать бонусы за выполнение плана, на длинной дистанции мне лично мотивацию сложнее удерживать.
С моим опытом работы и образованием взяли без проблем, меньше недели на трудоустройство ушло. Еще и общежитие предоставили, мне как иногороднему это огромный плюс.
Что можно улучшить
В целом ничего, но лично я не очень люблю ночные смены, хотелось бы перейти на другой график.
После испытательного перешла на гибрид, чему я очень рада. С самоорганизацией у меня проблем нет, все свои задачи успеваю выполнять. И так не приходится тратить лишнее время на дорогу.
Что можно улучшить
Пока не заметила ничего такого, что начальник что коллектив классные попались.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ПИК-специализированный застройщик
Рекомендуют ли сотрудники компанию ПИК-специализированный застройщик для трудоустройства?
89.6% сотрудников рекомендуют компанию ПИК-специализированный застройщик для трудоустройства, на основании 1 833 оценок.
Какая оплата труда в компании ПИК-специализированный застройщик?
Сотрудники компании ПИК-специализированный застройщик оценивают оплату труда на 4.2 из 5, на основании 1 833 оценок.
Как сотрудники ПИК-специализированный застройщик оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ПИК-специализированный застройщик оценивают работу руководства на 4.4 из 5, на основании 1 833 оценок.
Как сотрудники ПИК-специализированный застройщик оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ПИК-специализированный застройщик оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 1 833 оценок.
«ПИК-специализированный застройщик»- крупнейшая российская девелоперская компания. Мы меняем представление о недвижимости и создаём вдохновляющие людей жилые районы. Станьте частью нашей профессиональной команды лидеров.
Участвуйте в создании проектов будущего. Постройте карьеру вместе с нами!
ПИК в цифрах и фактах:
- Мы уже построили свыше 30 млн кв.м. жилья
- Мы запустили проекты в 16 регионах России
- В наших квартирах живёт более 500 000 семей
- В работе над проектами задействовано свыше 30 000 человек