На выбор предоставляют либо удаленную работу, либо в офисе. Первые три месяца ездил в офис, чтобы меня опытные коллеги поднатаскали, потом перебрался с рабочим ноутом домой и мне норм. Кстати говоря, перед трудоустройством я проходил специальные курсы по своей профессии, но в компании мне дали скидку на еще один курс, чтобы пополнить перечень уже имеющихся навыков. Было полезно.
Что можно улучшить?
Не очень быстрый карьерный рост. До этого работал в этой же компании младшим тестировщиком почти год.
Компания крупная, проектов довольно много, так что работать интересно. Используем разные графические программы, что сопутствует развитию личного профессионализма. Также здесь здорово пригодились навыки веб-дизайна.
Что можно улучшить?
Не всегда получается работать только удаленно, мне такой формат привычнее.
Занимаюсь укладкой ламината и монтажом дверей в квартирах. Работа не особо грязная, так как в основном приходится иметь дело с квартирами с готовой отделкой. Удобно, что живу рядом с объектом строительства, на работу добираться близко (работаю в Очаково-Матвеевском районе). Контора выдает спецовку и средства спецзащиты. Зарплата белая, выплачивается вовремя. Переработки также оплачиваются.
Что можно улучшить?
Пару раз выдавали для работы неисправные инструменты. Хотелось бы, чтобы за этим следили более тщательно.
Белая зарплата, чистый, красивый и современный офис. Работа стандартная - в основном с документами, также коммуницирую по разным вопросам с несколькими отделами компании.
Что можно улучшить?
Иногда бывают авральные моменты, когда не знаешь, за что схватиться.
Не особо напряжная работа (для меня по крайней мере), работаю с колористикой кирпичей. После трудоустройства меня дополнительно обучили все оказалось не так сложно, как думал вначале.
Что можно улучшить?
Приходится жить в общежитии. Жил бы поближе к месту работы, ездил бы сам сюда каждый день.
Разнообразная работа. Приходится и встречи организовывать, и проводить презентации, аналитикой также занимаюсь. Трижды пригодились навыки английского языка, когда участвовала в переговорах с иностранными партнерами, довольно интересный опыт.
Что можно улучшить?
Иногда сложно быстро подстроиться под изменяющиеся обстоятельства, особенно когда сильно загруженный день.
при оформлении на выбор дали график 5/2 либо 2/2. выбрал 2/2, мне так удобнее. спецовку и сиз выдали, комнату в общаге тоже. не дворец, но жить можно. столовая также есть. парни в бригаде толковые, с прорабом тоже сработались
Что можно улучшить?
не отказался бы от повышения зарплаты, ну и премии бы не помешали тоже
Устраивалась в компанию хоть и был небольшой опыт работы. Втянулась быстро, благо в самих обязанностях ничего сложного - прием звонков, работа с документами и почтовыми отправлениями. Учитывая, что в целом коллектив слаженный, работать не напряжно, особенно после полугода работы в МФЦ, где атмосфера совсем другая.
Что можно улучшить?
Для меня минусов нет. Надеюсь, что долго проработаю в этой компании.
Обязанности стандартные, но поскольку компания крупная, платят побольше, чем в других организациях, где ранее был. Учет тмц ведется в 1С, для меня это удобно, так как ранее работал только с этой программой.
Что можно улучшить?
Иногда бывает тяжело во время проведения инвентаризации, поскольку материалов много, приходится задерживаться.
Уровень зарплаты сопоставим с объемом выполняемой работы. Сама по себе работа нравится. Приходится обрабатывать много документов - главное, поддерживать порядок и проблем не будет. Коллеги толковые, это тоже плюс.
Что можно улучшить?
Иногда случаются внештатные ситуации и приходится перерабатывать. Благо, за это доплачивают.
Первое место работы, где я задержалась надолго. Работала оператором в нескольких компаниях, не вывезла нагрузки. Здесь попроще, потому что я работаю только с входящими звонками, сама никого не обзваниваю. В большинстве случаев все клиенты адекватные. По зарплате претензий нет, график работы удобный.
Что можно улучшить?
По этому пункту стандартно - повышение зарплаты, больше пожеланий нет.
Собеседование прошла легко за счет наличия опыта. Работаю в компании пятый месяц, нравится, как организована система работы - у нас в отделе несколько бухгалтеров и работа между всеми распределена равномерно согласно блокам, за который каждый отвечает. Документооборот также налажен. График работы стандартный 5/2, в пятницу рабочий день сокращен на час.
Что можно улучшить?
На данный момент существенных минусов не нашла. Довольна зарплатой и коллективом.
имею опыт работы 10 лет, устроился без проблем. оформился по тк рф. работаю по графику 5/2, ночных смен нет. отпуск предоставляют 35 календарных дней, т.к. дополнительно дают 7 дней за вредность.
Что можно улучшить?
увеличить зарплату, а также нанять дополнительно хотя бы пару человек в бригаду.
Креативный коллектив, многому научилась от более опытных коллег. Работа разнообразная, использую сразу несколько графических программ. Компания дает классный бонус по программе лояльности от партнеров, я получила скидку на курсы по изучению английского языка.
Что можно улучшить?
Для меня особо минусов нет, есть только пожелание в дополнительном расширении ДМС
Оформляют по тк рф, зарплата полностью белая. Предоставляют корпоративный транспорт, общежитие и питание в столовой. График работы 2/2, за ночные смены идет доплата.
Что можно улучшить?
Пожелание только одно - увеличение заработной платы, а так все устраивает.
Официальное трудоустройство, все по белому. Работа есть круглый год.
Что можно улучшить?
Начальство существует далеко от реалей - оперирует только данными из отчётностей. Надо быть ближе к работникам и смотреть на ситуации по факту, а не на цифры в таблицах.
поступил оффер от пик на вакансию web-дизайнера, решил попробовать. Прошел собеседования в несколько этапов, меня приняли. Опыт есть, поэтому проблем с трудоустройством не возникло. На новом месте освоился быстро, на текущий момент сам обучаю стажера. Сама работа полностью устраивает. Есть карьерный рост, премии за хорошо выполненную работу. Так же компания предоставляет различные бонусы и скидки от партнеров.
Что можно улучшить?
конкретно мне придраться не к чему, своим нынешним положением в компании доволен.
Мне нравится пятидневка. По праздникам я до этого никогда не отдыхала. Есть прикольные бонусы от компании (корпоративы, выезды). Работы тоже хватает, так что всего в меру))
Что можно улучшить?
Всё уже хорошо)) После рабочего дня голова не забита работой, есть время на отдых и это самое главное.
на первых порах было немного тяжело, потому что приходится контактировать с большим количеством перевозчиков, но потом освоился. Организовано все грамотно, поэтому все успеваю и не перерабатываю. Зарплатой в целом доволен.
Что можно улучшить?
на текущем этапе зарплата устраивает, но в будущем хотелось бы индексации.
удаленный формат работы. Работаю из периферии, а зарплату получаю Московскую. Система адаптации для сотрудников простая, через месяц уже легко ориентировался во всех проектах.
Что можно улучшить?
мне хотелось бы пожелать всем нам легких и лояльных клиентов!)
Хороший график, работа возле дома, дают место в общежитии, хорошое отношение к подчиненым. Работа отличная, мне она нравилась. Но пришлось уволиться по семейным обстоятельствам
Что можно улучшить?
Склад по теплее сделать. По больше заработную плату
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ПИК-специализированный застройщик
Рекомендуют ли сотрудники компанию ПИК-специализированный застройщик для трудоустройства?
90.4% сотрудников рекомендуют компанию ПИК-специализированный застройщик для трудоустройства, на основании 2 003 оценок.
Какая оплата труда в компании ПИК-специализированный застройщик?
Сотрудники компании ПИК-специализированный застройщик оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 2 003 оценок.
Как сотрудники ПИК-специализированный застройщик оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ПИК-специализированный застройщик оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 2 003 оценок.
Как сотрудники ПИК-специализированный застройщик оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ПИК-специализированный застройщик оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 2 003 оценок.
«ПИК-специализированный застройщик»- крупнейшая российская девелоперская компания. Мы меняем представление о недвижимости и создаём вдохновляющие людей жилые районы. Станьте частью нашей профессиональной команды лидеров.
Участвуйте в создании проектов будущего. Постройте карьеру вместе с нами!
ПИК в цифрах и фактах:
- Мы уже построили свыше 30 млн кв.м. жилья
- Мы запустили проекты в 16 регионах России
- В наших квартирах живёт более 500 000 семей
- В работе над проектами задействовано свыше 30 000 человек