Российские железные дороги: отзывы о работе на должности
Инструктор

Оплата достойная, время на отдых хватает. Лишними задачами не загружают, отвечаю только за безопасность.
Разрабатываю обучения по безопасности для сотрудников и пассажиров. Умственно сложная, но интересная работка. Ведь безопасность на железной дороге важна как ни где больше. Разработка интерактивных онлайн-курсов для более глубокого понимания правил безопасности среди сотрудников.

Обучаю сотрудников правилам безопасности. Важно видеть, как мои уроки помогают предотвратить аварии и инциденты. Внедрить больше практических занятий и тренировок на местах, чтобы улучшить навыки реагирования в чрезвычайных ситуациях.

Каждый день, проводя инструктажи и тренинги, я вижу, как моя работа напрямую влияет на безопасность пассажиров и грузов. РЖД обеспечивает все необходимые ресурсы и поддерживает инициативы по улучшению программ обучения, что делает мою работу еще более значимой. Хотя компания и предоставляет хорошую поддержку, всегда есть простор для усовершенствований. Например, внедрение более интерактивных и практически ориентированных методов обучения помогло бы улучшить усвоение материала сотрудниками и повысить их вовлеченность в процесс обучения.

Мои дни наполнены созданием и проведением уникальных и, порой, забавных тренингов по безопасности, где я использую всё: от интерактивных игр до симуляций чрезвычайных ситуаций. Мне нравится видеть, как мои нестандартные методы обучения вызывают улыбки на лицах коллег и одновременно повышают их осведомленность о мерах безопасности. Идеально было бы добавить элементы виртуальной реальности для ещё более глубокого погружения в условия экстремальных ситуаций. Это позволило бы каждому почувствовать реальную важность соблюдения правил безопасности, не выходя из офиса.

Близость к дому, дружелюбный коллектив, много молодых и активных Уровень заработной платы, компенсации за проезд

Работа в РЖД позволяет активно участвовать в обучении сотрудников важным аспектам безопасности. Внедрение новых стандартов безопасности повышает качество работы. Необходимо чаще проводить тренинги по безопасности для всего персонала и обновлять учебные материалы.

Обучение персонала важным аспектам безопасности движения. Работа в дружественной и поддерживающей среде. Расширение программ обучения для включения новейших стандартов безопасности и технологий.

Возможность обучать и повышать безопасность работы. Работа в дружелюбной и поддерживающей среде. Случается нехватка ресурсов для проведения полноценных тренингов. Нужно больше практических упражнений в обучении.

Ценю возможность повышать уровень безопасности на железной дороге. Компания заботится о безопасности персонала. Обновление методических материалов. Больше практических тренировок

Стабильность и надёжность. Множество молодых и энергичных сотрудников. Взаимопонимание, поддержка и возможности для развития. Желательно, чтобы сотрудники проходили курсы по психологии и успешно сдавали психологические тесты перед назначением на должность.

Социальные льготы, включая ДМС. Возможность работать над крупными проектами. Нужно больше финансирования в обучение и развитие сотрудников.

служебное жилье, программа по ипотеки,но с условием конечно что твоя карьера тока там будет,с доходом до 50 многое,уменьшить теоритеческих занятий,забивающих голову!

Обеспеченность работой, стабильность, возможность взять путевки для себя и детей Условия труда, повышение зарплаты, привлекательность работы на предприятиях

Стабильность, своевременная оплата труда, дополнительные льготы. Условия труда, снабжение

Стабильная заработная плата, вовлечение работником новых людей, обучение персонала, желание работодателей идти в ногу со временем технологиям Улучшение спецодежды, вообще много разных мелких нюансов.

Обучение и контроль безопасности на железной дороге — это ответственная задача. Работа в РЖД дала мне возможность внести свой вклад в безопасность движения. Иногда было бы хорошо иметь больше времени на обучение новых кадров и обновление методических материалов.

Стабильность. Постоянство. Уровень. Дохода. Бесплатный билет. Коммуникация между сотрудниками

Близость к дому, хороший коллекти, грамотное руководство, позитивные эмоции и удовлетворенность своей профессией. График работы и отдыха