Технологии Доверия: отзывы о работе на должности Assistant Manager
Оценка компании
3,4
хорошо
3 отзыва
5
4
3
2
1
0
2
1
0
0
72%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Assistant Manager
Апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Возможности обучения, профессионального и карьерного роста. Возможность общаться с яркими, интересными, профессиональными людьми
Что можно было бы улучшить
Оплату труда и компенсационную систему
Список льгот
Assistant Manager
Январь 2019
Что мне нравится в работодателе
Изучение нового и развитие как профессионала
Что можно было бы улучшить
Агрессивные руководители, плохой баланс работы и жизни
Assistant Manager
Январь 2019
Что мне нравится в работодателе
Учишься работать в принципе (ответственно подходить к задачам, думать, находить решения проблем, брать на себя ответственность)
Развиваешь лидерские качества
Прокачиваешь множество скиллов (как технических, так и софтовых)
Выходишь оттуда высококвалифицированным сотрудником
Получаешь can-do mentality
Прозрачная схема повышения и фидбеков
Развиваешь лидерские качества
Прокачиваешь множество скиллов (как технических, так и софтовых)
Выходишь оттуда высококвалифицированным сотрудником
Получаешь can-do mentality
Прозрачная схема повышения и фидбеков
Что можно было бы улучшить
Обучение только в процессе работы, курсы, в основном, бестолковые
Многие бизнес-процессы не адаптированы под динамичный процесс работы консультантов (юристы согласовывают все очень долго, саппорт работает плохо и т.д.)
Система коучинга сделана для галочки, по факту учишься от тех, с кем реально работаешь
Большая текучка (сильные кадры уходят, и руководство не может их ничем удержать)
(про work-life balance даже ничего говорить не буду, это консалтинг, надо понимать, что это за бизнес-модель и как она работает)
Многие бизнес-процессы не адаптированы под динамичный процесс работы консультантов (юристы согласовывают все очень долго, саппорт работает плохо и т.д.)
Система коучинга сделана для галочки, по факту учишься от тех, с кем реально работаешь
Большая текучка (сильные кадры уходят, и руководство не может их ничем удержать)
(про work-life balance даже ничего говорить не буду, это консалтинг, надо понимать, что это за бизнес-модель и как она работает)
Самые высокие зарплаты в Технологии Доверия
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Технологии Доверия
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 3000
Сайт: www.tedo.ru
Категория: Консалтинговые услуги