Отзывы о работе в ИНВИТРО — Новосибирск

Доброжелательное отношение от прямых руководителей, дружеская атмосфера в коллективе.
Оочень приятные в работе сотрудники!

Хочется увеличения заработной платы. К сожалению зп не конкурентная, поэтому эта моя причина увольнения

Удобное местоположение. Хорошее оснащение кабинетов. Приятный коллектив.

Коммуникация между сотрудниками и начальством. Пропорциональность оплаты труда и объема работы.

Заработная плата
Местоположение
Обучение новых сотрудников
Возможность выбора графика

Проработав в компании Инвитро совсем не долгое время, поняла одно, что данную компанию знакомым как место работы рекомендовать не могу и не хочу.
Выбор графика работы как это оговаривается на собеседовании абсолютно нет, график очень сильно плавающий нельзя планировать свои выходные и какие либо дела.
Взаимодействие действующих сотрудников/руководство и новеньких сотрудников на нуле.
Вспоминаю данное место работы как страшный сон.
Теперь я понимаю почему в данной компании такая текучка сотрудников, потому что не каждый выдержит такой обстановки

Белая стабильная зп, офис в центре города. Комфортные кабинеты

Зарплату сделать в рамках рынка

Регулярное обучение, выполнимые планы продаж, адекватное руководство.

Не предоставляется автомобиль, нет оплаты за амортизацию авто. На бензин фиксированная небольшая сумма

Близко к дому, график, заработная плата, начальство, коллектив.

Заработную плату было бы неплрзо

Близость к дому, своевременные выплаты ЗП без задержек, современное оборудование

Коммуникации между сотрудниками/с руководством, организация отдыха, рабочий кабинет, отношение руководителя к подчиненным, форма (рабочая форма некрасива и не очень удобна), график работы сделать более стабильным

Рядом с домом,единственный плюс
В коллективе пару человек только адекватных
Зп стабильная,но не соответствует

Зп,график,отношение ко сотрудникам
Зону отдыха,кофейный аппарат

Возможность договориться, условия для обеда, визуальный приятный и чистый вид лаборатории, месторасположение.

Зарплату;
Физические обязанности в коллективе;
Субординацию;
График.
Оплату больничного (маленькая сумма).

График 2х2.
Хороший коллектив.
Автоматизация рабочих процессов

Низкая зп. Хоть и частная организация но зп на уровне муниципальных больниц а порой даже ниже.
Возможность роста внутри компании (нет роста).
Дополнительно обучение за счет компании (лаборанты не участвуют в конференциях и тп).

Быстро решались рабочие проблемы, все автоматизированно, близко к дому.

Коммуникацию между сотрудниками, оплачивать рабочие часы при задержке на работе

Хороший коллектив,лояльное руководство,есть возможность выбрать филиал рядом с домом

График не стабильный,планы на месяц

Свобода в выборе графика, есть возможность работать рядом с домом

Зарплату и контроль над её выплатами, зачастую проблема была в правильном начисление зарплаты

Обучение персонала, есть офисы с хорошим коллективом.

График работы, премиальная часть.

Только близость к дому и всё, не рекомендую, ужасный график, выбрать выходные можно изредка. При 40 часовой рабочей неделе и 8 часовом рабочем времени в наушниках по условиям труда отдых каждые 2 часа обязан быть по 15 мин, но эта компания не знает правил и условий охраны труда

Отношение руководства к своим сотрудникам, лояльность. Если есть ошибки тренер обязан их прорабатывать, а не тупо слушать звонки. Если есть вопрос могут ответить, но при этом закатить глаза. Коллеги могут подсказать, но не руководство(которое почему то по интонации орёт или повышает тон голоса, незнаю зачем) тренер подскажет, но по лицу будет видно что "как вы достали".

Работали в г.Новосибирске в колл-центре
Недоброжелательное отношение к сотрудникам!
Руководство с трудом идёт на контакт,если первые дни все хорошо,то потом нет
Из плюсов своевременная зп, кухня, ну и некоторые сотрудники из коллектива хорошие.

Улучшить отношение руководства к сотрудникам

Место работы рядом с домом. Дружный коллектив. В справочной службе отличный руководитель, всегда пойдёт на встречу, очень отзывчив! Возможность карьерного роста.

Увеличить заработную плату сотрудникам.

Старшие медсестра идут на уступки, но кураторы офисов придираются без дела. Пытаются найти ошибки, там где их нет

Заработная плата очень маленькая

Никто не стоит над «душой», если выполняешь все в срок никто вопросов не задает, коллектив дружный, текучки почти нет.

Повысить зарплату. За тот объем что дают этого очень мало.

Своевременная выплата заработной платы. Полный социальный пакет

Отношение руководства к сотрудникам. Мотивацию пересмотреть. И убрать уже эти вечные штрафы. Научить и заинтересовать своих работников предлагать "допы" А не требовать проговаривать их по шаблону

Близость к дому, обучение на раб.месте основам предстоящей работы, возможность "подстроить" раб.график под себя (в пределах разумного)

улучшить / увеличить комнату для принятия пищи, возможно организовать комнату отдыха

Оплата больничного листа, местоположение рядом с домом , по линии метро.

Заинтересованность руководства в персонале , повышение классификации руководителей.

Близость к дому
Зарплату не задерживают
Удобный офис
Компьютеры почти не зависали

Контактный центр на Римскова - Корсакова это место совершенно не для слабонервных. Должность оператора.
В вакансии пишут оклад 26.000 , на деле когда подписываете договор ставка 17.000 с копейками.
За первый месяц по окладу не доплатили больше тысячи рублей.
«Обучение» это когда тебе быстро протораторила информацию старший оператор и ты должен с первого раза всё усечь и пойти писать тест. Тестов много так как информации большой объём. Чтобы подойти и лишний раз спросить что-то что не понятно будьте готовы увидеть недовольное лицо старшего оператора.  Два старших оператора вообще  решили что им многое можно, например обсуждать за глаза , материться да погромче, дабы обозначить свою значимость. Плетут за глаза гадости, надо мной смеялись в открытую на весь офис когда я ушла на больничный с тяжёлым бронхитом. Мне это всё передали коллеги в этот же день. Жаловаться  там бессмысленно на них вышестоящим ,  это ещё потом против тебя всё обернётся, проще покинуть это место.

Возможность работать удаленно.
Плавающие выходные.
Физически не трудная работа.

Отношение к сотрудникам.
Взаимоотношения в коллективе.
И самое главное,чтобы руководство оставляло дома все свои проблемы и это никак не отражалось на сотрудниках.

Удобный график, прекрасный руководитель моего отдела, коллеги ,которые всегда помогут разобраться,если возникнут какие-либо вопросы, руководство,которые поддержит и поможет.Уже несколько лет не работаю в компании,но приятные и добрые воспоминания остались

На момент работы , наверное не хватало 1 с и сотрудников,работы достаточно)

Лояльное отношение,всегда можно найти компромисс.

Бонусы к праздникам.

Отличный коллектив и комфортные условия работы

Затрудняюсь ответить