Отзывы о работе на должности Директор в компании СБЕР — Москва

Много интересных проектов, отличный коллектив, возможности для самореализации и обучения. Руководство тратит много сил и средств на развитие персонала. Демократичная атмосфера. Достойный уровень дохода, внятная мотивация. Современные рабочие места, комфортные. Стабильная компания. Регулярные премии, оплачивают ДМС. Руководство компании сами знают, что нужно улучшать и в это вкладываются регулярно.

Внимание, помощь в решение вопросов любой сложности, поддержка Алгоритм расчета плановых показателей и проделанной работы

Близость к дому, широкие возможности для профессионального развития. Улучшить отношения руководителя к подчиненным, проявлять человекоцентричность не только по отношению к внешнему, но и к внутреннему клиенту.

График работы, обучение в корпуниверситете, спортивный зал, высокая квалификация сотрудников центрального аппарата Уменьшить шум и навязчивость вокруг модных тем по менеджменту,

крупная, стабильная компания, только белая зарплата, возможно премирование, есть возможность карьерного роста для активных и профессиональных сотрудников, достаточно времени уделяется дополнительному развитию персонала, соц.поддержка работников. порой бывает ненормированный график у ряда специалистов, возможно для кого-то это важно

Стабильность и уверенность в завтрашнем дне Снизить внутренние барьеры, из-за которых все происходит очень медленно

стабильный, гарантированный доход, премиальный kpi, соц.пакет. отношение к команде. такое количество лицемерия трудно себе представить.

Чёткая система правил, Возможность роста, великолепный выбор программ по корпоративному обучению в том числе в КАМПУСе Кадровый подход к бывшим работникам и предложение им вакансий