HR-специалист
Обязанности:
- Поиск и подбор персонала точечно (Краснодар, Воронеж, Казахстан);
- Формирование прогрессивного коллектива;
- Анализ рынка труда, эффективности источников подбора сотрудников;
- Адаптация новичков в коллективе.
Требования:
- Стрессоустойчивость;
- Знание основ точечного подбора персонала;
- Высокие навыки коммуникации;
- Самостоятельность, активность, доброжелательность;
- Навыки владения подбором и адаптацией персонала;
- Умение проводить интервью с соискателями и считывать их потребности в работе.
Условия:
- Современный и красивый офис;
- Вдохновляющие коллеги и мотивирующая корпоративная культура;
- Достойная и прозрачная оплата труда (оклад от 50000+ бонус от 5000 до 25000 за каждого трудоустроенного кандидата). В первые месяца з/п точно от 60000 рублей, а дальше-больше;
- График 5/2 (9.00-18.00), выходные- сб, вс, праздничные дни;
- Корпоративная сотовая связь;
- Обучение и развитие на высоком уровне;
- Приятная нематериальная мотивация (подарки, награды, знаки внимания и поощрения);
- Интересные вакансии для подбора.
Менеджер по персоналу
Тебя действительно поддерживают, чтобы ты мог чувствовать себя хорошо, комфортно работать и приносить пользу компании.