Отзывы сотрудников о компании Park Inn Екатеринбург

Возможность в выборе свободного графика, корпоративные мероприятия и благоприятная обстановка внутри коллектива Меня все устраивало,желаю двигаться только дальше

Зарплата хоть и маленькая, но всегда вовремя и без задержек. На этом плюсы, увы, закончились. Совершенно неадекватный уровень оплаты труда по отношению к исполняемым обязанностям. Высокомерные и непрофессиональные руководители. Отсутствие карьерного роста.

Понимающее руководство, всевозможные тренинги для повышения квалификации Можно было бы поработать над адаптацией и обучением

Удобное расположение, в целом приятное место для старта карьеры Повышение зарплаты хотя бы до уровня рынка и адекватное отношение к стажëрам и практикантам

Хороший коллектив в основном,все лояльны,на позитиве,но каждый отдел думает лишь только о себе ,не сплоченно Коммуникации между сотдрудниками,возможность роста в компании

Корпоративные цели и идеи компании, возможность карьерного роста, профессиональные руководители Считаю, что можно в перспективе подумать о повышении зарплаты

Хороший коллектив, сильная команда, ценят персонал.
Бесплатное питание и развоз в ночное время до дома.
Возможность гибкого графика работы.
Достойная белая заработная плата и выплаты всегда вовремя, без задержек.
Парковка для персонала.
Карпоративные тарифы для отдыха в отелях сети. Увеличить количество персонала

Коллектив, отношение к сотрудникам, возможность развития в отеле и в компании Хотелось бы более просторный и комфортный кабинет :)

Классная корпоративная культура. Молодой и крутой коллектив.
Постоянное обучение. Бесплатные и вкусные обеды Всё устраивало. Может чуть больше сделать уровень ЗП

Интересные рецепты, сезонные меню, вечерний развоз, бесплатное питание, бесплатная мед.комиссия Увеличить штат сотрудников, предупреждать о изменениях в графике, отпускать на больничный

Чёткие и понятные задачи, компетенции и профессионализм руководства Только уровень зарплаты

Свобода в выборе рабочего графика, коллектив молодой. Белая зарплата Отношение начальства к сотрудникам

Свобода в выборе рабочего графика, лояльность, нет пропости между руководителем и работником Коммуникация между сотрудниками

- быстрая интеграция в рабочие задачи и коллектив
- постоянные тренинги и контроль роста сотрудников
- лояльность руководства - ставка крайне маленькая, при том объеме работе, который требуется выполнять

Расписание составляется на неделю вперёд, это удобно, если вы учитесь. Молодой коллектив, в ресторане и на ресепшен работают, в основном, студенты. Все доброжелательны. Задержек в зп нет. Есть развоз в утреннее и вечернее время Часто игнорируют пожелания по графику и могут поставить смену, когда им нужно, даже не спросив. Зарплата довольно низкая. Чтобы получать 20 тысяч, нужно работать 5 дней по 9 часов

Коропоративная культура, сплоченность коллектива, общая идея, близкие мне ценности - responsible business, в частности. Удобный сменный график, соцпакет. Низкий уровень дохода, неоплачиваемый учебный отпуск

Коллектив, условия труда, служебный транспорт, современные стандарты работы Уровень заработной платы, возможности роста и обучения