Отзывы сотрудников о компании Тиражные решения 1С-Рарус

Открыты к обсуждениям и предложениям, лояльны.
В процессе работы при появлении вопросов или сложностей всегда помогали, подсказывали. Приятно работать в такой компании. Нужно улучшить систему поощрений и повысить уровень оплаты труда.
Те навыки, что ты получаешь, и опыт на рынке труда оцениваются гораздо выше (в денежном эквиваленте).

Дружный коллектив, использование современных технологий в разработке.
Крутые корпоративы. Увеличение мотивации сотрудников к уровню других компаний России. Введение плюшек кроме ЗП.

Удобный график работы. Дружный коллектив. Хорошие наставники, которые помогают адаптироваться. Коммуникации между сотрудниками

Очень крутой коллектив, отзывчивые коллеги и наставник. Интересные, разнообразные задачи. Твои пожелания по работе всегда слышат. Низкая зароботная плата.

Отличный руководитель отдела разработки. Всегда помогают и направляют в непонятных ситуациях. Увеличить заработную плату, уменьшить формализацию внутренних процессов.

Можно выбрать время начала рабочего дня, а также место работы: офис или удаленно. Руководство и коллеги очень дружелюбные всегда помогут и поддержат. Можно улучшить коммуникацию между отделами, иногда вопрос перекидывается от одного к другому и никто не хочет его решать.

Открытость, честность, стремление к развитию, справедливость Все хорошо. Компания растет и крепнет с каждым годом. Улучшения идут в своём необходимом темпе

Очень классные ребята. Коллеги с которыми действительно можно подружиться)
Хорошие корпоративы Ну по проекту наверное систему контроля версий, а то хварает что-то)
ЗП бы чуть чуть поднять и было бы совсем замечательно

Свободный график, удаленка, отличный офис. было бы круто иметь ДМС, спец.программы для обучения, фитнеса.

Стабильная з/п, есть внятные инструкции при обучении и терпеливый наставник, который все объяснил, показал и еще пару месяцев отвечал на все мои вопросы. в компании проводятся мероприятия всякие онлайн, даже я, удаленщик, могу участвовать. Прикольно! Не знаю. Может чуть больше з/п, хотя и так вроде платят достойно

График работы
Лояльное адекватное руководство
Прекрасный коллектив
Зарплата вовремя Больше уделять внимания карьерному росту своих сотрудников..

Есть весомый плюс - работа с входящими звонками, с горячими клиентами, которые уже пользуются программой. Не надо навязываться. Надо предлагать помощь в ведении бизнеса, в улучшении процессов. Это вдохновляет. Тестовое задание при приеме на работу для меня показалось сложным.

Мне нравится как выстроены отношения с руководством. Все очень открытые, доброжелательные, всегда помогут.
Очень нравилось как организованы досуговые мероприятия, на сплочение коллектива. Чтобы вырасти по зп есть план по изучению новой информации и дальнейшей сдаче тестов. Хотелось бы чтобы это можно было делать во время рабочего времени, в принципе успевала готовиться в течение часа после работы и сдала через 2 месяца.

Удобный график, вежливые коллеги, быстро отвечают на интересующие вопросы. Больше позитивного настроения)

Большая ИТ-компания, большая сеть, вселяет уверенность. Плюс разрабатывает российское ПО. Работаю в другом регионе удаленно. Хотелось бы, чтобы была возможность от компании по релокации.

В целом всё довольно хорошо! Приятный и дружный коллектив!

Это было моё первое место работы в качестве веб-разработчика. Главный плюс - это всегда можно обратиться за помощью и советом. Коллеги отзывчивые и помогают в сложных ситуациях.

Удалённый режим работы также можно отнести к плюсам. Рабочий график по факту может быть плавающим. Т.е. если тебе необходимо отлучиться по каким-то неотложным делам, ты всегда можешь наверстать время вечером или в выходной.

Так как компания продуктовая, то это как и плюс так и минус одновременно. Количество проектов как таковых ограничено, но задачи в рамках этих проектов разнообразные. Продукт это всегда стабильность. Ни в коем случае не хочу сказать, что нижеперечисленное я отношу к минусам, но улучшить эти моменты стоило бы)

Как по мне, то доработать можно следующие моменты:

- учёт задач и база данных по проектам (ТП/ТЗ/Инструкции и прочее). Битрикс24 и Гугл-докс это отлично. И всё же, стоит посмотреть в сторону Jira и Confluence. Удобно, когда всё хранится в одном месте, всё структурировано и можно выдавать доступ к данным порционно или даже адресно.

- учёт рабочего времени. Он должен быть более прозрачным и удобным. Ведь ты не все 8 часов кодишь. Оптимальным считаю 6 - 6.5 часовой рабочий день. Т.е. не менее 6 часов должно уйти на решение производственных задач. Получилось больше - молодец! А всё остальное время - это обдумывания, переключения на другие задачи, кофе-брейки и прочее. Учёт времени также должен быть кратный какому-то числу - 5, 10 или 15 минут.

- систему мотивации сотрудников. Все любят ₽₽₽ _))) И было бы неплохо понимать как ты можешь улучшить своё материальное-положение. Улучшить свой доход в этой компании можно и у меня это получалось ) Но не совсем очевидно какие шаги для этого необходимо предпринять.

Коллектив дружный, молодой. Есть общие чаты, где можно обратиться к коллегам, если вопрос сложный или нужно дать экстренный ответ, всегда кто-то откликнется, поможет. Хотелось почаще выбираться на встречи с коллегами вне работы, чтобы организовывали посиделки в кафе или где-то еще.

На стажировке все понятно, отличный план по обучению и наставник, можно сказать, ведут за руку, не бросают в сложных ситуациях. Места для отдыха сотрудников, раньше не сталкивался. Есть кухня и комната отдыха с одним тренажером, хотелось бы что-то вроде спорт.зала побольше.

Оперативно принимаются решения, причем в твою пользу. Адекватный руководитель. рекомендую Хотелось бы к праздникам, помимо ДР, получать допвыплаты в качестве подарка.

Работаю в Рарусе три месяца. Здесь нет переработок, тебя не заставляют, не упрашивают задержаться, как было на предыдущем месте, где просто дикий объем работы. Здесь с этим все порядке. Оплата своевременная, зарплата белая. Есть контейнер для сбора пластика. А продвинутые компании давно уже сортируют и картон и железяки, стекло и прочее.

Искал место, где нет пафосных ребят. ИТ этим грешит… Хотел работать там, где нормальные человеческие отношения между людьми. Здесь прям отлично. адекватные ребята. По зп если только, хорошо бы вернуться к системе с 13-й зарплатой.

Стабильность, зп без задержек, наставник просто дышит на тебя, ориентир не только на профессиональное развитие, но и на личностное (спортивные мероприятия, конкурсы, книги), идут на встречу сотрудникам. В библиотеке слишком много бизнес-литературы, считаю, что должно быть соотношении 50 на 50 с художественной, это также полезно для развития

Постоянные обучения как по специализации, так и навыкам, которые нужны в жизни. Собственная библиотека. Компания дает возможность развиваться и прокачивать свои скиллы. Если ты хорошо выполняешь свою работу, то можно и прибавку попросить, не откажут) Коллектив разносторонний, общение неформальное. По одежде ходишь в том, что удобно тебе) Слишком много сладкоежек на 1 кв.м. - вкусняшки на кухне заканчиваются быстро

Офис в самом центре, легко доехать. В офисе обстановка отличная, работать комфортно. Коллектив молодой. Руководитель не игнорит, по вопросам всегда поможет, объяснит. Если нужно куда-то убежать срочно, можно договориться. Работы много, задания интересные, не приедаются и заставляют быть в тонусе. Не знаю, вроде все ок, до этого работал на госслужбе, поэтому по условиям в рарусе, как дома )

Офис в самом центре, легко доехать. В офисе обстановка отличная, работать комфортно. Коллектив молодой. Руководитель не игнорит, по вопросам всегда поможет, объяснит. Если нужно куда-то убежать срочно, можно договориться. Работы много, задания интересные, не приедаются и заставляют быть в тонусе. Не знаю, вроде все ок, до этого работал на госслужбе, поэтому по условиям в рарусе, как дома