Работаю 1-2 года
Нахабино,
апрель 2026
Что нравится?
Профессиональное руководство, готово всегда выслушать и помочь в решении вопросов. ЗП всегда вовремя, коллектив отличный.
Что можно улучшить?
В данных условиях можно улучшить только условия труда, служебный автомобиль
Ответ представителя компании
Апрель 2026
Спасибо за отзыв и тёплые слова о команде и руководстве, для нас это действительно важно. Рады, что вы отмечаете стабильность выплат и атмосферу в коллективе.
По поводу условий труда: мы постоянно работаем над их улучшением и уже рассматриваем ряд изменений. Вопрос со служебным автомобилем на данный момент не входит в наши планы, но мы изучаем альтернативные способы сделать работу более комфортной. С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Красноярск,
июль 2026
Что нравится?
В компании твои усилия и вложения в общее дело не остаются незамеченными и в полной мере вознаграждаются. И не только финансово! Каждый год несколько лучших сотрудников отправляются за счет компании в поездку - я была премирована 5-ти дневной поездкой в Дагестан. Постоянно проводятся различные обучения и проекты для развития как профессиональных навыков, так и личностного роста
Что можно улучшить?
У меня не было ранее опыта работать в более лучших условиях, чем здесь. Конечно, нет предела совершенству и всегда есть, что можно было бы улучшить… например, хотелось бы иметь ДМС со стоматологией) Но это не критично - компания дает возможность расти и зарабатывать в комфортных условиях, а это главное!
Ответ представителя компании
Июль 2026
Спасибо за такой теплый отзыв! Очень приятно, что вы отмечаете не только возможности для профессионального развития и достойное вознаграждение, но и внимание компании к сотрудникам. Мы действительно стараемся создавать среду, в которой можно расти, достигать новых целей и получать признание за свои результаты. А пожелание по ДМС со стоматологией обязательно берем на заметку, спасибо, что делитесь своими идеями! Желаем вам новых успехов, ярких проектов и дальнейшего развития вместе с «УВМ-СТАЛЬ»!
Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Нижний Новгород,
апрель 2026
Что нравится?
Близость к дому (20 мин на машине). Наличие метро рядом с офисом. Адекватное руководство, всегда помогут, выслушают, решат какие-то вопросы. Уютный офис. Хороший коллектив. Корпоративы за счет организации. Хорошая коммуникация между сотрудниками в целом по компании. Внутренняя валюта.
Что можно улучшить?
1. Нужна корпоративная связь менеджерам (звоним только с личных телефонов).
2. ДМС.
3. Индексация зарплаты.
4. Сокращение рабочего дня в пятницу.
Ответ представителя компании
Апрель 2026
Спасибо, что так подробно поделились впечатлениями и предложениями — это помогает нам точнее расставлять приоритеты в развитии компании.
Рады, что вы отмечаете удобство расположения, атмосферу в коллективе и открытость в коммуникации.
По вашим предложениям:
1. Корпоративную связь для менеджеров рассматриваем, оцениваем возможные форматы и целесообразность.
2. ДМС находится в проработке как часть развития общего пакета бенефитов.
3. Индексация заработной платы проводится на регулярной ежегодной основе.
4. Идею по сокращённому дню в пятницу зафиксировали — будем учитывать при дальнейшем планировании.
Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Нахабино,
апрель 2026
Что нравится?
Корпоративный транспорт, дружелюбный коллектив.
Приятный "ДОМашний" офис.
Что можно улучшить?
Установить вендинговый аппарат. Перестать работать по пятницам до 18-00.
Ответ представителя компании
Апрель 2026
Спасибо за отзыв, приятно, что вы отмечаете атмосферу в офисе и дружелюбный коллектив.
Идею с вендинговым аппаратом зафиксировали, рассматриваем такие инициативы при развитии офисной среды. По графику в пятницу, понимаем запрос, на текущий момент изменений не планируется, но будем учитывать обратную связь при дальнейшем пересмотре формата работы. С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Нахабино,
апрель 2026
Что нравится?
Полная вовлеченность в процесс, доброжелательность, требовательность.
Что можно улучшить?
Индексация зарплаты, ,введение короткой пятницы, заказ обедов в офис, комната релаксации, банкоматы с печеньками.
Ответ представителя компании
Апрель 2026
Спасибо за отзыв и высокую оценку атмосферы и подхода к работе.
По индексации: пересмотр уровня дохода проводится на регулярной ежегодной основе. Идею с короткой пятницей зафиксировали, спасибо за предложение, будем учитывать при планировании. Также приняли во внимание пожелания по организации обедов и дополнительным удобствам в офисе. Такие инициативы рассматриваем в контексте общего развития офисной среды. С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Нижний Новгород,
октябрь 2025
Что нравится?
Развивающаяся компания, адекватное руководство. Хороший коллектив, прозрачная система мотивации, хорошая з/п ( выплачивается без задержек ). Хорошая система адаптации и обучения сотрудников. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Взаимоотношения между отделами. Ввести ДМС. Улучшить условия на складах.
Ответ представителя компании
Февраль 2026
Добрый день! Большое спасибо за ваш отзыв, и позитивную оценку работы.
ДМС, как составляющая системы льгот и бонусов для сотрудников находится на этапе согласования.
Пожалуйста, свяжитесь с департаментом отдела персонала, чтобы мы могли подробнее уточнить у вас какие условиях на складах вы хотели бы улучшить.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
октябрь 2025
Что нравится?
Решила поделиться своими впечатлениями о компании, в которой проработала несколько лет в качестве HR-менеджера. Уходя по семейным обстоятельствам, хочу отметить все плюсы и минусы, которые я здесь увидела.
Система развития персонала здесь на высшем уровне. Корпоративное обучение организовано профессионально: регулярные тренинги, семинары, индивидуальные планы развития — всё это создаёт отличную базу для роста сотрудников. Как HR-специалист, я особенно ценила системный подход к развитию команды.
Корпоративная культура впечатляет разнообразием мероприятий. От традиционных праздников до спортивных соревнований и творческих конкурсов — каждый мог найти что-то по душе. Это действительно сплачивало коллектив и создавало особую атмосферу.
Что можно улучшить?
Единственное, что, на мой взгляд, можно улучшить — это наличие отдельной комнаты отдыха. В современном офисе такое пространство было бы очень кстати для перезагрузки между рабочими задачами. А в целом, очень комфортные условия труда.
Ответ представителя компании
Февраль 2026
Благодарим вас за отзыв, за вашу работу и за вклад в развитие компании!
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Краснодар,
октябрь 2025
Что нравится?
Объективное руководство, возможность карьерного роста, возможность финансового роста
Что можно улучшить?
увеличить количество корпоративных мероприятий в течении года
Ответ представителя компании
Февраль 2026
Спасибо за ваш отзыв и за позитивную оценку.
Корпоративных мероприятий у нас становится все больше с каждый годом, мы уже празднуем: 23 февраля и 8 марта, 1 июня, день рождения компании, 1 сентября, новый год, а также есть сплавы и походы. Помимо этого, каждая последняя пятница месяца теперь у нас стала тематической (витаминная, блинная, бутербродная и т.д.) и всеми офисами компании мы весело её проводим!
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в УВМ-СТАЛЬ
Все
Менеджер по продажам
на основании 3 отзывов
Усредненная зарплата
73 000 ₽
Директор филиала
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
150 000 ₽
Главный специалист службы безопасности
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
100 000 ₽
Ведущий специалист административного отдела
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
100 000 ₽
Ведущий менеджер по продажам
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
350 000 ₽
Аналитик
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
80 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (15)
Работаю 5-10 лет
Екатеринбург,
сентябрь 2025
Что нравится?
Корпоративная жизнь
Своевременная оплата труда
Возможность удаленной работы
Что можно улучшить?
Можно улучшить:
Медицинское страхование
Профессиональное обучение
Ответ представителя компании
Октябрь 2025
Спасибо, что высоко цените работу в нашей команде!
Работа по запуску медицинского страхования уже ведется.
А чтобы узнать о возможных вариантах профессионального обучения, заполните, пожалуйста, заявку для отдела обучения и развития. Её можно найти в книге сотрудника в разделе "Обучение и развитие".
Или можете напрямую обратиться к коллегам из Департамента управления персоналом и мы вам подскажем.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Екатеринбург,
август 2025
Что нравится?
Условия труда отличные, корпоративный дух в компании хорошо развит. Много различных корпоративных мероприятий от спортивных до выездных за городом в течении всего года. Офис расположен в центре (хорошая транспортная логистика). Уютный и комфортабельный. Награждение сотрудников памятными значками проработавшими в компании длительное время. Достойная заработная плата.
Что можно улучшить?
Отношение между департаментами внутри компании. Четче разграничить ответственность каждого отдела.
Ответ представителя компании
Август 2025
Спасибо за ваш тёплый отзыв о работе в компании!
В этом году у нас запланирован опрос удовлетворённости сотрудников, в рамках которого мы сможем детальнее погрузиться в вопрос взаимодействия подразделений, проанализировать все сложности и решить их. Спасибо, что помогаете делать компанию лучше.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Екатеринбург,
август 2025
Что нравится?
Своевременная и достойная оплата труда, отличный коллектив, хорошая коммуникация между сотрудниками и лояльное руководство. Все процессы внутри систематизированы, что упрощает рабочий процесс. Офис в центре города.
Что можно улучшить?
Было бы здорово ввести ДМС для сотрудников, хотя бы для тех, кто уже работает длительное время. Иногда сложно найти парковочное место у офиса.
Ответ представителя компании
Август 2025
Благодарим вас за отзыв! Мы прорабатываем особую систему поощрения за стаж работы в компании, которая в том числе будет включать в себя и ДМС, а вопрос с парковкой решится по окончанию стройки соседнего здания.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Екатеринбург,
август 2025
Что нравится?
Спецодежда хорошая, есть питание, ребята хорошие работают выплаты все без задержек. стабильность точно дает и уверенность в завтрашнем дне да и так по работе все нормально
Что можно улучшить?
обувь зимой потеплее можно добавить когда сильные холода бывают
Ответ представителя компании
Август 2025
Добрый день! Большое спасибо за ваш отзыв, обязательно возьмём в работу ваш комментарий про зимнюю обувь.
Спасибо, что помогаете совершенствовать условия для работы в компании!
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
август 2025
Что нравится?
Дают возможность зарабатывать, да мотивация ежегодно пересматривается в зависимости от ситуации на рынке и приходится менять приоритеты в продажах, зато повышается скилл да и все условия нормальные, если ровно на стуле сидеть не будешь - можно нормально зарабатывать. Коллектив топовый, куча мероприятий разных, конкурсы, руководство адекватное
Что можно улучшить?
Оупенспейс для продаж не всегда хорошее решение, некоторым мешает работать, можно и рассмотреть отдельные кабинеты для отделов
Ответ представителя компании
Август 2025
Благодарим вас за отзыв и работу в компании! С целью улучшение рабочей обстановки как мы как раз недавно реализовали переезд коммерческого блока в другой кабинет, где сейчас у сотрудников больше свободного пространства, а также организовали отдельную переговорку для отделов продаж.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Новосибирск,
март 2025
Что нравится?
Адекватное руководство (сугубо мой регион, за другие не в ответе). Есть свои плюсы в работе и по подходу к решению вопросов. Если вы в регионе, то рост только горизонтальный.
ЗП и все начисления в белую. День в день на карту ПСБ. По отправке в отпуск всё четко: уведомили, начислили, отправили.
Бюрократии и согласований масса, но сейчас везде так.
Заходить в сферу металла можно отсюда, хорошая база обучения. Система наставничества развита.
На НГ подарки детям + какие-то плюшки к 1 сентября.
Что можно улучшить?
На старте было больше плюсов которыми компания выгодно привлекала. Сейчас как все.
Хитрые очень схемы с выплатой отпускных у менеджеров. Ты либо готов к ним после прошлой работы, либо смириться не получится, а пояснения никто не даст. Поэтому ходить в отпуск желания нет.
Каких-то особых льгот нет. Корпоративной связи нет. Транспортные расходы никто не оплачивает.
Компенсации за бензин и прочее тоже нет.
Если эти минусы вам компенсирует коллектив в который вы придете, то работать можно.
Ответ представителя компании
Август 2025
Спасибо за ваш отзыв, за позитивную оценку коллектива, системы обучения и наставничества.
Отпускные в компании начисляются согласно трудовому кодексу, никаких сложных схем, бухгалтерия и финансы всегда готовы ответить на все вопросы по любым начислениям.
В случае командировок и деловых поездок бензин и прочие расходы всегда возмещаются по авансовым отчетам сотрудникам.
Пожалуйста, свяжитесь с департаментом отдела персонала и мы поможем разобраться во всех вопросах.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Екатеринбург,
февраль 2025
Что нравится?
Компания крупная, стабильная. Официальное трудоустройство, белая зарплата. Есть возможности для развития и роста. Есть внутренние конкурсы для сотрудников, в прошлом году нас возили в Баку, впечатления на всю жизнь!). Комфортный офис, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Рядом с офисом почти нет парковки. Когда ломается один из лифтов в бизнес-центре, очередь появляется.
Ответ представителя компании
Август 2025
Добрый день! Благодарим за отзыв и еще раз поздравляем с победой в конкурсе "Лучший сотрудник", ждём в победителях следующего года :)
Вопрос парковки решится (увы) только после окончания стройки соседнего бизнес комплекса.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Работал 3-5 лет
Екатеринбург,
январь 2025
Что нравится?
Коллектив среди продажников хороший и классные люди везде есть ! Но веселыми беседами вы денег не заработаете .
Что можно улучшить?
Мой субъективный совет ; если вы опытный продажник то делать в этой компании нечего от слова совсем не тратье свое время ! Поработать новичку там можно но денег вы там точно не заработаете .
Ответ представителя компании
Январь 2025
Благодарим за Ваш отзыв. Система мотивации в компании построена таким образом, что заработная плата менеджера по продажам напрямую зависит от эффективности работы сотрудника.
Мотивационная часть менеджеров по продажам каждый год пересматривается и перестраивается, исходя из реалий рынка, чтобы и сотрудник, и компания могли зарабатывать. При этом всегда остаётся неизменным принцип: чем больше продаёт менеджер по продажам, тем выше у него заработная плата.
Мы всегда открыты к обратной связи. Вы можете связаться с сотрудниками Департамента управления персоналом любым удобным для вас способом и подробнее рассказать нам о сложностях, которые у вас возникли.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Работаю 1-2 года
Екатеринбург,
октябрь 2024
Что нравится?
Белая з/п, хороший коллектив. Условия для труда и отдыха можно улучшить
Что можно улучшить?
Руководство хамит сотрудникам,делает все чтоб только выгородить себя. К рабочему персоналу относится пренебрежительно
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Благодарим вас за отзыв, и за положительную оценку работы в коллективе.
Нам важно, чтобы в компании было вежливое и уважительное общение между всеми сотрудниками, просим вас связаться с Департаментом управления персоналом по номеру 8(343)288-30-30.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
октябрь 2024
Что нравится?
Белая и достойная ЗП, дружный коллектив, веселые и интересные корпоративы. Красивый вид из окна, расположение в центре города. Очень интересные задачи, возможность выбрать график работы.
Что можно улучшить?
Нет парковок, т.к. центр, но прекрасная доступность общественного транспорта (и автобусы и трамваи).
Ответ представителя компании
Август 2025
Спасибо за ваш отзыв и за позитивную оценку коллектива и работы в компании.
Вопрос парковки решится (увы) только после окончания стройки соседнего бизнес комплекса.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Челябинск,
август 2024
Что нравится?
Близость к дому, понятные условия труда, хороший коллектив, но роста за не было. При выполнении плана зп не росла в соответствии с договоренностью.
Что можно улучшить?
Прозрачность в заработной плате
Ответ представителя компании
Август 2024
Добрый день! Спасибо за ваш отзыв и высокую оценку работы в компании.
Система мотивации у менеджеров по продажам в нашей компании ежегодно совершенствуется, подстраиваясь под условия рынка. При этом она всегда остаётся прозрачной.
Директора подразделений на регулярных встречах отвечают на вопросы сотрудников, а также в отеделе бухгалтерии всегда можно уточнить механику формирования заработной платы каждого сотрудника.
Если у вас остались вопросы по поводу формирования зарплаты на основании выполнения ваших планов, пожалуйста, свяжитесь с нами, и мы ответим на все ваши вопросы.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Работал 1-2 года
Челябинск,
июль 2024
Что нравится?
Свежие автомобили, зарплата.больше добавить не чего) коллектив
Что можно улучшить?
Улучшить руководителя работать, наладить проблемы с логистикой, улучшить работу менеджеров)
Ответ представителя компании
Июль 2024
Добрый день, спасибо вам за то, что были частью нашей команды и за позитивную оценку работы в коллективе.
Сфера металлопроката очень динамична и иногда, в высокий сезон, возникают различные заказы и ситуации на которые нужно оперативно реагировать, в том числе в департаменте логистики. Наша команда и руководители всегда прикладывают все усилия, чтобы решить все экстренные или сложные ситуации, чтобы всем сотрудникам было комфортно работать.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Екатеринбург,
июль 2024
Что нравится?
комфортный офис, тренинги, возможность зарабатывать, внимательное руководство.
Что можно улучшить?
Стоит увеличить уровень окладной части, расширить ассортимент
Ответ представителя компании
Апрель 2026
Спасибо за отзыв! Приятно, что вы отмечаете условия в офисе, обучение и поддержку со стороны руководства.
По уровню окладной части: мы регулярно пересматриваем систему вознаграждения, чтобы она оставалась конкурентной и сбалансированной. Идею по расширению ассортимента также приняли во внимание — это направление постоянно анализируем с учётом потребностей клиентов и развития бизнеса.
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Уфа,
июль 2024
Что нравится?
Динамично развивающаяся компания, быстрые принятия решения, от закупа до продажи, быстрые согласования всех процессов. И это главное отличие от всех смежных компаний этого рынка.
Что можно улучшить?
Стать человекоцентричной компанией, больше внимания уделять сотрудникам компании в отношении вектора куда идем,чего хотим достигнуть и безусловно дать необходимые ресурсы для достижения этих целей ( объем закупа, достойную прозрачную мотивацию на которую ты сам влияешь, честность при расчетах бонусной составляющей) и самое главное понять, что люди самое главное что есть в компании, люди которые работают формируют результат. Прекрасная компания, прекрасный коллектив, но ряду руководителей есть над чем поработать.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Екатеринбург,
июнь 2024
Что нравится?
Работаю в УВМ-Сталь больше полугода. Хочется сказать, что компания активно и быстро развивается-только за время моей работы численный прирост составил порядка 20%, открываются новые филиалы, новые направления.
Руководство более чем адекватное, молодое, амбициозное.
Созданы все условия труда для комфорной работы, компания обеспечивает своих работников бесплатным чаем и зерновым кофе, есть комната для приема пищи.
Заработная плата всегда вовремя, все официально и прозрачно, никто ни кого не обманывает, все выплачивают в полном объеме.
Коллектив молодой, на хорошем уровне развита корпоративная культура, которая включает в себя не только поздравление с днем Рождения, но и различные выездные мероприятия.
Компания заинтересована в профессионализме своих сотрудников, поэтому регулярно проводится внутреннее и внешнее обучение.
Что можно улучшить?
В целом, все отлично. Только хотелось бы иметь возможность использовать свою основную банковскую карту для перечисления заработной платы.
В компании есть зарплатный проект в конкретном банке. Я не говорю, что он плох, но лично мне не удобен для пользования.
Не плохо было бы иметь программу ДМС.
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Екатеринбург,
июнь 2024
Что нравится?
Проработал в «УВМ-СТАЛЬ» больше года и что могу сказать, мне компания очень нравилась, если бы не переезд в другой город, работал бы дальше.
Удобно было добираться; офис находится буквально в 10 минут ходьбы от метро «Площадь 1905 года».
Официальная заработная плата, сколько обещали, столько и платили, стабильный график, коллеги всегда готовы прийти тебе на помощь, где-то подсказать, где-то объяснить, все достаточно дружелюбные, со многими даже продолжаем общаться.
В компании проводятся корпоративные мероприятия, есть возможность заниматься спортом и посещать тренировки по волейболу, футболу за счёт компании.
Кстати, в офисе оборудована столовая, есть несколько кофе-машин, микроволновка, правда это очень удобно.
Что можно улучшить?
Единственное нет ДМС, это, конечно, минус для такой большой компании.
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в УВМ-СТАЛЬ
Все
Менеджер по продажам
на основании 3 отзывов
Усредненная зарплата
73 000 ₽
Директор филиала
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
150 000 ₽
Главный специалист службы безопасности
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
100 000 ₽
Ведущий специалист административного отдела
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
100 000 ₽
Ведущий менеджер по продажам
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
350 000 ₽
Аналитик
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
80 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (15)
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
май 2024
Что нравится?
Свобода в выборе графика работы,наличие интересной непрерывной работы .
Что можно улучшить?
Поменять руководство , увеличить зарплату.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Спасибо за то, что были частью нашей команды, мы рады, что работа в компании была интересной для вас.
Благодарим вас за отзыв, нам важно понимать почему вам было некомфортно работать с руководителем, очень просим вас связаться с Департаментом управления персоналом по номеру 8(343)288-30-30 или с любым коллегой, с которым у вас остались доверительные отношения.
Второе ваше пожелание мы уже реализовали: в мае было принято решение о повышении зарплаты сотрудникам склада.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Ижевск,
апрель 2024
Что нравится?
Компания которая даёт возможность развиваться, очень насыщенная корпоративная жизнь. Много интересных задач, амбиции у компании невероятные, что стимулирует работать на результат.
Что можно улучшить?
Пока работается комфортно. Всё что нужно для работы компания предоставляет. С начала мая обещают индексацию ЗП.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Мы очень рады, что вам нравится работать с нами в одной команде! Мы уверены, что компания продолжит помогать вам достигать хороших результатов и расти вверх по карьерной лестнице. Надеемся, что мы продолжим этот пусть к успеху вместе!
Повышение уровня заработной платы, как и панировалось проведено в мае.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Пермь,
апрель 2024
Что нравится?
компания хорошая, когда пришёл, меня нормально обучили, поддерживали, все объясняли. понятно, что не сразу всё получилось, но с зарплатой проблем не возникало никогда, с больничными и отпусками тоже. команда у нас хорошая подобралась, нет конфликтов, выручает, если что надо
Что можно улучшить?
зарплату бы хотелось побольше но с мая как раз говорят что повысят, до этого никогда не обманывали так что все должно быть ок. Нет помещения где можно было бы отдохнуть в обед и спокойно посидеть
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Спасибо за ваш тёплый отзыв! Обязательно передадим нашему отделу обучения и развития, что их вклад в комфортную адаптацию сотрудников помогает быстрее влиться в коллектив и освоить все необходимые навыки для работы.
В этом году мы переехали в новый офис и теперь у нас есть помещение для обеда и отдыха сотрудников.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работаю 3-5 лет
Екатеринбург,
апрель 2024
Что нравится?
Я работаю в компании УВМ-Сталь более двух лет, за это время выросла профессионально, благодаря интересным задачам и поддержке руководства и уверена, что это только начало.
Ведь наша компания действительно растет и развивается большими шагами, а вместе с ней и мы, ее сотрудники. Руководство компании личным примером вдохновляет, заряжает на успех и постоянно помогает совершенствоваться в профессиональном и личном плане.
Компания поддерживает инициативы сотрудников в обучении, участии в конференциях, выставках, а также проводит внутренние обучения и тренинги.
Руководство компании поддерживает политику кадрового резерва руководящего состава, позволяя построить карьеру и вырасти от специалиста до руководителя, многие наши сотрудники либо построили карьеру внутри одного города, либо переехали в другой город присутствия компании на повышение.
Каждый день прихожу на работу с улыбкой и радостью, потому что компания УВМ-Сталь — это не только работа, это семья, в которой ты растешь, развиваешься профессионально и живешь яркой активной корпоративной жизнью.
Что можно улучшить?
На рабочем месте отсутствует комната для отдыха, есть столовая, но там всегда много людей, так как компания резко выросла за последний год
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Спасибо, что на протяжении более двух лет вы помогаете компании становиться сильнее и успешнее!
Мы верим, что вы продолжите расти и развиваться вместе с нами, а мы будем поддерживать вас и помогать, как и прежде.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
март 2024
Что нравится?
Получаю хорошие премии с продаж, ЗП белая, планы не завышают, отгружаем со своих складов и напрямую с заводов, услуги сервиса. Коллектив молодой, общительный, ходим на футбол, волейбол.
Что можно улучшить?
Гибкий график, фитнес
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Благодарим вас за то, что поделились своим успешным опытом работы в компании. Мы рады, что корпоративные тренировки нравятся сотрудникам.
На сегодня в компании действительно не реализован гибкий график работы, но этот формат, как и компенсация фитнеса, стоит у нас в приоритетных планах развития на следующий год.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Екатеринбург,
март 2024
Что нравится?
1. Работа в комфортных условиях: оборудованные рабочие места, удобное расположение офиса и возможность выбрать подходящий режим работы с гибким обеденным перерывом. Для комфортного обеда сотрудников имеется комната с оборудованной кухней.
2. Есть сотрудники, которые проявляют понимание и отзывчивость, готовы помочь в решении вопросов.
3. Возможность перехода в другие отделы при появлении такого желания.
4. Профессионализм отдела обучения в компании высоко оценивается сотрудниками, но ввиду роста организации, возникает потребность в расширении штата менеджеров по обучению.
5. Официальное оформление, выплата заработной платы дважды в месяц на банковскую карту, предлагается участие в зарплатном проекте с определенным банком, но не самым удобным.
Что можно улучшить?
1. Нехватка ресурсов для эффективного выполнения рабочих задач: в Департаменте персонала отсутствует программный продукт для автоматизации процессора подбора, не ведется общая база кандидатов. Работа выполняется «вручную», что сильно замедляет процесс.
2. Система подбора персонала не всегда работает корректно. Распространено такое, что менеджеры по персоналу проводят интервью с кандидатами на позиции, которыми уже занимаются другие менеджеры, не уведомляя об этом. В результате можно неожиданно узнать, что твою вакансию уже закрыли или назначили дату выхода новому сотруднику. Также возникают сложности во взаимодействии с руководителями складов: кандидату делают предложение о работе, а через неделю забывают (или забивают) о нем (на него) и делают предложение другому.
3. Атмосфера в коллективе оставляет желать лучшего. Хотя компания пытается создать впечатление сплоченности и дружелюбия, на практике каждый сотрудник сам за себя. Атмосфера неискренности и наигранности, излишняя официальность.
4. Есть руководители, которые не считаются с интересами сотрудников смежных отделов и переходят границы в общении. Они нарушают деловую этику, проявляют вопиющее неуважение. Умение находить общий язык с разными людьми и высокий эмоциональный интеллект в таких условиях не помогут. Есть руководители, которые позволяют затыкать рты (в прямом смысле) своим сотрудникам, т.к. они работают и им мешают сидящие в кабинетах люди, неприятно. Подобное отношение к сотрудникам создаёт атмосферу постоянного напряжения, напоминающую школьную, когда строгий учитель не терпит непослушания.
5. Оклады на многих позициях небольшие.
6. Бизнес-центр имеет высокую проходимость, что увеличивает время ожидания лифта, особенно в час пик (утро/вечер).
7. В день трудоустройства может выясниться, что в компании действует дресс-код, о котором не было упомянуто заранее.
Ответ представителя компании
Март 2024
Добрый день, большое спасибо за развёрнутую обратную связь, благодаря отзывам мы можем совершенствовать нашу компанию и делать её комфортнее для каждого сотрудника.
1. Нашим IT отелом взят в работу проект по полной автоматизации процесса подбора и уже успешно функционирует процесс подачи заявок на подбор и полностью автоматизирован процесс адаптации.
2. Система подбора персонала работает корректно, возникают случаи, когда при срочности закрытия вакансии и отсутствии менеджера по подбору (отпуск, болезнь) вакансии берёт на себя руководитель отдела. Если сотрудник не передал руководителю перед уходом в отпуск или на больничный информацию о потенциальных кандидатах, то руководитель включается в процесс подбора и оперативно закрывает вакансию самостоятельно.
3. Сожалеем, что у вас осталось такое впечатление, мы действительно заботимся о том, чтобы всем сотрудникам было комфортно. В каждом отделе есть свои мини-праздники, все дружно отмечают дни рождения, дарят подарки, всё это не потому, что надо, а потому что этого хотят сами сотрудники.
4. Мы стараемся развивать и поддерживать атмосферу взаимоуважения в коллективе. Мы уверены, что у вас остались коллеги в компании, которым вы доверяете, пожалуйста, свяжитесь с ними лично и поделитесь информацией, при взаимодействии с каким(и) руководителем(ями) вы столкнулись с проявлением неуважения.
5. Мы регулярно проводим мониторинг рынка труда и стараемся своевременно реагировать на несоответствия. И поэтому, в марте 2024 года мы реализовали пересмотр окладной части и увеличили её.
6. К сожалению, это особенности крупных бизнес центров.
7. Дресс-код в компании действительно существует, т.к. большинство отделов взаимодействует с партнёрами, клиентами, соискателями - в компании приветствуется деловой стиль в одежде. Об этом мы пишем в оффере, в письме приглашении на работу и наши менеджеры всегда проговаривают это на собеседовании.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Екатеринбург,
февраль 2024
Что нравится?
В коллективе всегда присутствует командный дух, включая состав руководителей, всегда помогут и подскажут, поддержат. Условия на рабочем месте прекрасные. Корпоративные мероприятия - отдельный вид творчества и отдыха внутри нашей Компании, всегда на высоком уровне.
Что можно улучшить?
Всё на должном уровне, лично для меня. Если у сотрудников возникают предложения по улучшению чего-либо - их принимают во внимание.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Большое спасибо за ваш отзыв. За комфортную и позитивную атмосферу в коллективе мы благодарны каждому сотруднику компании, ведь именно они ежедневно её создают и поддерживают.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Красногорск,
январь 2024
Что нравится?
Всё супер! Отличный коллектив, начальство помогает вливаться, не ругает, если что-то не так, объяснит ещё раз. Есть корпоративный транспорт от близжайшей станции электричек, очень удобно, идёт прямо к твоей смене. Коллектив доброжелательный, никто косо не смотрит, только рад поддержать. Зп хорошая, есть условия для отдыха (кухня, душ, общежитие если нужно).
Что можно улучшить?
Корпоративные обеды (но кофе и чай всегда есть и печенькой если что коллега поделится)
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Спасибо, что выбираете нас и каждый день делаете нашу команду сильнее! Мы уверены, что и дальше наше сотрудничество будет плодотворным!
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Волгоград,
январь 2024
Что нравится?
Работал менее года, хорошее расположение, офис новый комфортный. Хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Изменить мотивацию и подход к организации работы менеджеров. Если хотите нормально зарабатывать это не то место.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Благодарим за ваш отзыв, система мотивации в компании построена таким образом, что заработная плата менеджера по продажам напрямую зависит от эффективности работы сотрудника.
Помимо оклада в компании есть мотивационная часть, которая состоит из процента от продаж, тем самым, чем больше продаёт менеджер по продажам, тем выше у него заработная плата.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Екатеринбург,
декабрь 2023
Что нравится?
Адекватное руководство , хороший коллектив (отдел продаж)
В самом начале работы была презентация о компании , а также знакомство с другими филиалами по видеосвязи. Считаю этот момент очень важным, особенно для новичка. В других компаниях , в которых приходилось работать такого не было…..
В целом компания достойная. Ничего плохого сказать не могу.
Что можно улучшить?
Офис находится на этаже, на котором очень плохо ловит связь
Но тут уже больше претензия к владельцу бц
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Спасибо, за ваш отзыв и за высокую оценку программы адаптации, мы продолжаем проводить welcome тренинги для всех новых сотрудников компании.
Мы знаем о проблеме со связью, в частности, с интернет-соединением в некоторых кабинетах офиса и эту проблему сегодня прекрасно решает корпоративный вайфай.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
ноябрь 2023
Что нравится?
Центр города, пешком до работы полчаса.
Местами классный коллектив, есть куда развиваться.
Ставишь цели, добиваешься и ты молодец.
Что можно улучшить?
На тот момент зарплата была ниже рыночной. Поэтому ушëл. Подняли поздно, растеряли часть коллектива.
В целом, компания неплохая. Можно работать.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Спасибо, что выделили время и оставили отзыв о нашей компании. Каждый отзыв важен и ценен для нас. У нас действительно отличный коллектив и компания прилагает максимум усилий для развития сотрудников. Мы регулярно проводим мониторинг средней зарплаты по рынку, в этом году зарплату подняли всем сотрудникам.
А также в ИТ отделе в этом году введена система грейдов, которая учитывает как профессиональные навыки сотрудников, так и стаж работы в компании. При повышении грейда у сотрудника увеличивается заработная плата.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Екатеринбург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Хорошая,стабильная компания. Есть все условия для того,чтобы зарабатывать.Крутой коллектив. Помощь и поддержка уровня топ!
Что можно улучшить?
Сложно найти парковочное место по утрам,в час пик в БЦ возникают проблемы с лифтом.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Благодарим вас за высокую оценку работы в компании. Сейчас, при необходимости, можно воспользоваться специальной парковкой для сотрудников, которая находится в пяти минутах ходьбы от ДД Демидов.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
июль 2023
Что нравится?
Иногда в компанию попадают хорошие люди и профессионалы.
Хороший опыт и на этом всё.
Что можно улучшить?
Сменить руководство и подход к обещаниям.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Спасибо за ваш отзыв.
Нам очень мнение каждого сотрудника, в том числе и тех, кто выбрал по каким-то причинам покинуть компанию. Мы будем благодарны вам, если вы поделитесь с сотрудниками HR департамента, в чём же была основная сложность при работе в компании, номер для связи
8(343)288-30-30.
С Уважением, команда Департамента управления персоналом «УВМ-СТАЛЬ»!
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Екатеринбург,
июнь 2023
Что нравится?
Отличная компания , заботится о сотрудниках. Большая компания с дружелюбным коллективом.
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату сотрудникам
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Краснодар,
май 2023
Что нравится?
Здесь можно реально зарабатывать, адекватное руководство, быстро принимаются решения, комфортный офис.
Что можно улучшить?
Мне далековато добираться
Преимущества и льготы
Работал меньше года
апрель 2023
Что нравится?
Единственный плюс белая и стабильная зп.
Что можно улучшить?
Общаться с коллективом, слышать и принимать во внимание потребности и пожелания
В начале работы было все хорошо. Был отличный коллектив. Потом поменялся руководитель и все испортилось. Постоянные задержки на несколько часов. Место тоже плохое для здоровья. Очень много пыли, рядом угольная база и воздух чёрный от угля. Нет туалета и водопровода.Не рекомендую это место. Сильная текучка кстати.
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день! Нам искренне жаль, что у вас остался негативный опыт от работы в нашей компании. Мы стараемся создать для своих сотрудников комфортные условия труда и, на данный момент, все складские комплексы оборудованы комнатами отдыха, сан. узлом и душевыми.
Будем признательны, если вы позвоните в отдел персонала, и сообщите о каком регионе идет речь. Мы лично обсудим и разберемся в данной ситуации.
С уважением, Пономарева Юлия.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Екатеринбург,
февраль 2023
Что нравится?
Своевременная оплата труда,близость к дому,устройство согласно ТК.,есть зона для обеда,новый склад .
Что можно улучшить?
Нет центрального водоснабжения,предвзятое отношение, завышенные требования к должности .У руководителя склада очень разное отношение к сотрудникам.
Бывший сотрудник
Екатеринбург,
январь 2023
Что нравится?
Дружный коллектив ,зп вовремя, отношения начальства хорошее. При увольнении полный расчёт без обмана.
Что можно улучшить?
Выдавать при трудоустройстве спец одежду чтобы в зимний период сохранить здоровье своих сотрудников
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
декабрь 2022
Что нравится?
Работала в управляющей компании, которая находится в центре г. Екатеринбурга больше года, платили всегда вовремя, никаких задержек. Задач конечно было много, зато не скучно. Еще тренинги проводили, помогали профессионально развиваться. Очень радовало, что детям на новый год, 1 сентября и 1 июня дарили подарки и устраивали разные конкурсы, да и сам коллектив у меня был хороший. Ушла работать в другую сферу, благодарна компании за приобретённый опыт.
Что можно улучшить?
Мало парковочных мест, не на всех хватает
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Екатеринбург,
сентябрь 2022
Что нравится?
Расположение офиса, парковочное место, красивый вид из окна офиса
Что можно улучшить?
Почти с каждым сотрудником очень некрасиво расстаются при увольнении
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2022
Что нравится?
Рабочий график, езда до дома
Что можно улучшить?
Жилье, отдых, работа
Преимущества и льготы
Соискатели также смотрят
Похожие компании
Популярные компании
МТС
4,2
14 719 отзывов
СБЕР
4,0
26 851 отзыв
