Отзывы о работе в Дельта системы безопасности — Екатеринбург
Оценка компании
2,4
удовлетворительно
2 отзыва
5
4
3
2
1
0
0
1
1
0
64%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Монтажник
Июль 2023
Что мне нравится в работодателе
График по договоренности с заказчиком, самостоятельное распределение адресов и времени монтажа.
Что можно было бы улучшить
Менеджеры, продажники не всегда предлагают различные варианты охранных систем. Из-за чего приходилось уезжать от заказчика не выполнив монтаж. Продали проводной комплект, а у заказчика крутой ремонт и лучше было бы использовать безспроводной.
Список льгот
Территориальный супервайзер
Февраль 2022
Что мне нравится в работодателе
В целом работа в данной компании оставила хороший опыт и знакомства.
Местоположение офиса, уровень заработной платы и возможность влиять на свой доход.
Местоположение офиса, уровень заработной платы и возможность влиять на свой доход.
Что можно было бы улучшить
Самая большая проблема на мой взгляд это человеческий фактор который проявляется низким качеством компетенций специалистов в разных службах внутри компании.
Уровень официальной зарплаты в 2,5 раза ниже рынка.
Зарплата зачисляется на карты банка имя которого известно не многим и это очень неудобно.
Самое основное, что хотелось бы пожелать к улучшению так это сервис и качество предоставляемых услуг.
Так же отладить процессы и учесть интересы всех каналов привлечения клиентов и исключить сталкивание лбами в спорных ситуациях.
В стратегию развития компании заложить цель на повышение репутации, достижение доверия у клиентов в регионе.
Снизить агрессивный маркетинг.
Сохранять и ценить эффективных специалистов,разработать и предоставить стратегический план развития к карьерному росту.
Список льгот
Уровень официальной зарплаты в 2,5 раза ниже рынка.
Зарплата зачисляется на карты банка имя которого известно не многим и это очень неудобно.
Самое основное, что хотелось бы пожелать к улучшению так это сервис и качество предоставляемых услуг.
Так же отладить процессы и учесть интересы всех каналов привлечения клиентов и исключить сталкивание лбами в спорных ситуациях.
В стратегию развития компании заложить цель на повышение репутации, достижение доверия у клиентов в регионе.
Снизить агрессивный маркетинг.
Сохранять и ценить эффективных специалистов,разработать и предоставить стратегический план развития к карьерному росту.
Самые высокие зарплаты в Дельта системы безопасности
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Дельта системы безопасности
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 5000
Сайт: delta.ru
Категория: Безопасность, охранная деятельность